兵庫県の正社員|常勤の介護職求人

マッチした介護職求人

511~540件 (全 780 件)
給与

月給 222,500円~ 1.月給265,000円~ <応募資格> 介護福祉士 ※経験者採用※・介護福祉士資格を保有されている方 ・介護施設(※1)において夜勤経験を含むフルタイムで働いた経験が通算5年以上ある方(※2) ※1) 介護施設・・・有料老人ホーム、特別養護老人ホーム、介護老人保健施設、グループホーム、療養型病院、小規模多機能型居宅介護ホーム ※2) 5年の定義・・・週4~5日間稼働した期間が通算5年間であること(雇用形態は問わない) <備考> (夜勤5回/月、介護福祉士手当含む) (特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、夜勤経験を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算が丸5年以上の方) ※この他に保育手当お子様1人につき10,000円(規定あり)、ケアマネ資格手当5,000円、残業手当(月平均残業時間10時間)、年末年始手当、交通費規定内支給 ※定期昇給、昇格による基本給アップあり 【賞与】 入社時等級の場合:基本給×1ヶ月 ※入社3ヶ月後に昇格審査あり 昇格後:基本給×2ヶ月 ※試用期間3ヶ月(労働条件は本採用時と変更なし) 2.月給245,000円~ <応募資格> 介護福祉士 <備考> (夜勤5回/月、介護福祉士手当含む) ※この他に保育手当お子様1人につき10,000円(規定あり)、ケアマネ資格手当5,000円、残業手当(月平均残業時間10時間)、年末年始手当、交通費規定内支給 ※定期昇給、昇格による基本給アップあり 【賞与】 入社時等級の場合:基本給×1ヶ月 ※入社3ヶ月後に昇格審査あり 昇格後:基本給×2ヶ月 ※試用期間3ヶ月(労働条件は本採用時と変更なし) 3.月給222,500円~ <応募資格> 介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上 ※介護福祉士以外 <備考> (夜勤5回/月) ※この他に保育手当お子様1人につき10,000円(規定あり)、ケアマネ資格手当5,000円、残業手当(月平均残業時間10時間)、年末年始手当、交通費規定内支給 ※定期昇給、昇格による基本給アップあり 【賞与】 入社時等級の場合:基本給×1ヶ月 ※入社3ヶ月後に昇格審査あり 昇格後:基本給×2ヶ月 ※試用期間3ヶ月(労働条件は本採用時と変更なし) 賞与あり 昇給あり

雇用形態

正社員|常勤

職種

介護職員・ホームヘルパー

仕事内容

東海・西日本(愛知・兵庫)の当社運営の有料老人ホームでのお仕事です。正社員として、ホームのご入居者様の介護・生活支援等をお願いします。

【法人情報】
会社名 :株式会社ベネッセスタイルケア
設立年月:2003年12月1日
資本金 :1億円

業務内容:
株式会社ベネッセスタイルケアは、一人ひとりを生涯にわたって支援するベネッセグループの会社です。
介護事業では、「自分や自分の家族がしてもらいたいサービスを提供する」をテーマに、ご高齢者とご家族のための介護サービスを提供しています。
グランダシリーズは、「おもてなしの心」を持ち、温かい「家」のような環境を提供しています。

本社所在地:東京都新宿区西新宿2-3-1 新宿モノリスビル5F
企業情報 :https://www.benesse-style-care.co.jp/

地域

兵庫県神戸市東灘区御影山手1-2-31

この求人のポイント
【2019年10月、給与制度改定!長く働くほどよりよい処遇に】 未経験の方も安心の充実した研修制度。実務者研修・介護福祉士・ケアマネの資格取得支援制度もあり。 働きがいとキャリアアップの両立を目指せる職場です。 『その方らしさに、深く寄りそう。』 お一人おひとりにじっくり関わるお仕事をしませんか。
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即応募にはなりませんので、お気軽にお問合せください

給与

月給 150,000円~ 【別途支給】 ・夜勤手当:4,500円/回 ・介護福祉士手当:15,000円/月 ・処遇改善手当:10,000円/月 ・職能手当:5,000円/月

雇用形態

正社員|常勤

職種

介護職員・ホームヘルパー

仕事内容

◎介護業務全般◎ ・身体介護 ・生活援助

地域

兵庫県神戸市長田区鹿松町2-9-43

この求人のポイント
>>>特別養護老人ホーム長田すみれ園<<< 介護職員として働く仲間を募集しております! ◇◆介護福祉士優遇!!無資格・未経験の方もOK!◆◇ 先輩スタッフがしっかりとサポートいたします!
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給与

月給 235,270円~264,670円

雇用形態

正社員|常勤

職種

看護師

仕事内容

笑顔がうれしいオシゴト。ご利用者のご自宅に訪問し、療養生活のお世話や診療の補助などを行います。 患者さまが快適にご自宅での生活を送れるようサポートしてください。 医療業務全般をはじめ、心のケアも大切な仕事のうちのひとつです。

地域

兵庫県宝塚市山本南2-6

この求人のポイント
【創立88年】 日本初の特養・有料老人ホーム設立の先駆けとなった法人 ご利用者の尊厳・職員の働きやすさを追求し続けます! 年休123.5日(別途休暇あり)、育休3年可等、行政官庁より多数の評価実績あり☆
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給与

月給 201,700円~ *************************** 【月給】201,700円~231,300円 *************************** 【介護福祉士】月給231,300円 【実務者研修】月給216,500円 【初任者研修・無資格】月給201,700円 【賞与】あり(年2回) ※夜勤手当(月平均5回分)、精皆勤手当、日祝手当(月平均2回分)等、毎月支払われる手当を含みます。 ■精皆勤手当…6,000円/月 ■日祝手当…2,000円/回 ■夜勤手当…5,000円/回 ◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~)

雇用形態

正社員|常勤

職種

介護職員・ホームヘルパー

仕事内容

ご入居者さまの入浴・食事・排泄の介助・夜間巡回、巡視などの、介護業務をお願いしております。 さらに、毎日ご入居者さまが楽しみにされている食事の際の、レストラン誘導・配膳等がございます。 また、旅行・外食・買い物・レクリエーション・趣味活動などのサポート、誕生会の実施、季節イベント実施など、スタッフが一体となり明るいホームを作っています。 あたたかな雰囲気の中で多くの方と交流を深め、ご入居者さまの皆様に一日を楽しく過ごしていただけるよう援助していくお仕事です。 ~当社の特徴~ (1)研修制度の充実 新人研修、先輩社員と一緒に行う実務研修(OJT)にて、手厚くサポートします (2)キャリアアップで収入UP 資格取得や経験を積むことで給与がアップ!資格取得支援制度もあり! (3)安心してはたらける環境 年113休日&多様な福利厚生制度、子育て支援制度も充実しています ★前職は事務、保育士、看護師、アパレル、飲食など未経験からスタートしたスタッフも多数活躍しています! ◎主婦(夫)活躍中!

地域

〒657-0015 兵庫県神戸市灘区篠原伯母野山1-2-2

この求人のポイント
★性別・年齢関係なく多くの方が活躍中!★ SOMPOケアは「みなさんが安心して長く働ける環境づくり」に力を入れています。プライベートの時間も十分に確保できるので、「家族との時間も大切にしたい」という方にもお勧めです!
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給与

月給 190,000円~320,000円 ・基本給:150,000円~200,000円 ・資格手当:10,000円~20,000円 ・精勤手当:10,000円~10,000円 ・特別勤務手当(夜勤手当含む):20,000円~90,000円 ※試用期間中の給与の変動なし

雇用形態

正社員|常勤

職種

介護職員・ホームヘルパー

仕事内容

★訪問介護業務全般 ・生活援助(掃除、洗濯 等) ・身体介護(入浴、排泄 等) ※障がい者支援事業も展開しておりますのでご興味のお持ちの方は面接時にご相談ください※ ★訪問エリア ・西宮市 ・神戸市

地域

兵庫県西宮市鳴尾町5丁目7-21ナルオポスト304

この求人のポイント
◇◇◇ご利用者様からの「ありがとう」が嬉しいお仕事◇◇◇ ご利用者様と過ごす時間も大切なお仕事のひとつです。 重視するのは経験よりもあなたの【人柄】と【仕事に対する思い】です!
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給与

月給 153,000円~216,400円 月給155700円~216400円 <応募資格> 実務者研修・介護福祉士有資格者/大卒 月給151300円~211600円 <応募資格> 実務者研修・介護福祉士有資格者/高卒

雇用形態

正社員|常勤

職種

介護職員・ホームヘルパー

仕事内容

■介護業務  ・食事介助  ・入浴介助  ・排泄介助  ・記録(データ入力)  ・生活援助、居室清掃  ・巡視(居室への見回り・必要な援助の実施) ■リハビリ業務  ・機能訓練補助  ・ケアプランに伴うリハビリ業務 ■その他  ・レクリエーション企画運営  ・ケアプラン作成  ・チームミーティング運営  ・勉強会企画、運営  ・学会運営  ・事務系業務  ・採用活動(新卒・中途)支援  ・その他、後輩教育等 日々ご利用者の方々に声かけを行い、コミュニケーションをとりながら生活支援を行っていただきます。

地域

兵庫県宝塚市弥生町2-2

この求人のポイント
【創立88年】 日本初の特養・有料老人ホーム設立の先駆けとなった法人 ご利用者の尊厳・職員の働きやすさを追求し続けます! 年休123.5日(別途休暇あり)、育休3年可等、行政官庁より多数の評価実績あり☆
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給与

月給 201,700円~ *************************** 【月給】201,700円~231,300円 *************************** 【介護福祉士】月給231,300円 【実務者研修】月給216,500円 【初任者研修】月給201,700円 【賞与】あり(年2回) ※夜勤手当(月平均5回分)、精皆勤手当、日祝手当(月平均2回分)等、毎月支払われる手当を含みます。 ■精皆勤手当…6,000円/月 ■日祝手当…2,000円/回 ■夜勤手当…5,000円/回 ◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~)

雇用形態

正社員|常勤

職種

介護職員・ホームヘルパー

仕事内容

そんぽの家S 甲南山手は定員57名のサービス付き高齢者向け住宅(賃貸マンション)です。 訪問介護と同じ1対1のサービス(身体介護や生活援助、安否確認等)が主なお仕事となります。 保険外サービスも提供可能なため、自分らしい生活を続けていただけるよう介護と暮らしの両方からサポートします。 ホーム長・スタッフ・ケアマネ等が密に連絡を取りながら、安心できる住まいの提供を行います。 マンション内での勤務となるため、車や自転車での移動はありません。 ~当社の特徴~ (1)研修制度の充実 新人研修、先輩社員と一緒に行う実務研修(OJT)にて、手厚くサポートします (2)キャリアアップで収入UP 資格取得や経験を積むことで給与がアップ!資格取得支援制度もあり! (3)安心してはたらける環境 年113休日&多様な福利厚生制度、子育て支援制度も充実しています ★前職は事務、保育士、看護師、アパレル、飲食など未経験からスタートしたスタッフも多数活躍しています! ◎主婦活躍中!

地域

〒658-0012 兵庫県神戸市東灘区本庄町3丁目9番21号

この求人のポイント
ご利用者様の“普通の生活”のサポートスキルアップの研修や支援も充実!
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給与

月給 216,000円~231,000円 上記金額の幅は、経験による加算です。 ※上記月給には処遇改善加算を含みます。 ※勤務内容により、別途手当て有り。  夜勤手当(4,000円/回)、早出手当(500円/回)、時間外手当  送迎手当 ※下記は上限額、支給はいずれかのみ:ハイエース(5,000円/月) その他乗用車(3,000円/月)※軽自動車含 ◆賞与 4.1ヶ月(人事考課による) ◆昇給 年1回(人事考課による)

雇用形態

正社員|常勤

職種

介護職員・ホームヘルパー

仕事内容

看護小規模多機能型居宅介護事業所にて要介護度に応じた、 介護サービスの提供※要支援の方はサービス対象外となります。 ■登録ご利用者の方へ事業所内にて『通い』『泊まり』のサービス提供 ご自宅へ伺い『訪問介護』などのサービス提供を行っていただきます。  具体的な業務は内容は以下の通りです。  ◎食事介助(配膳/下膳含む)  ◎入浴介助(着脱衣)  ◎排泄介助(おむつ交換/トイレ誘導)  ◎移動介助(車椅子・歩行器等)  ◎口腔ケア  ◎掃除・シーツ交換  ◎レクリエーションの企画実行  ◎送迎  ◎各種会議委員会への参加他 ■ご利用者様の定員は、登録制で最大29名です。  また、1日あたりの通いと泊まりの定員は下記部の通りです。  ○通い  最大18名  ○泊まり 最大 6名

地域

〒661-0045 兵庫県尼崎市武庫豊町2丁目12番

この求人のポイント
【尼崎市 武庫之荘】  一人ひとりに寄り添える介護◎ ご利用者とご家族に寄り添える『看護小規模多機能型事業所=かんたき』であなたのご経験を活かしませんか? ★現地就職説明会開催★  随時開催中!  履歴書不要・普段着OK◎ 日時は柔軟に対応いたしますので、お気軽にお問合せください♪
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給与

月給 153,000円~216,400円 月給155700円~216400円 <応募資格> 実務者研修・介護福祉士有資格者/大卒 月給151300円~211600円 <応募資格> 初任者研修・実務者研修・介護福祉士有資格者/高卒・経験3年以上

雇用形態

正社員|常勤

職種

介護職員・ホームヘルパー

仕事内容

■介護業務   ・食事介助   ・入浴介助   ・排泄介助   ・記録(データ入力)   ・生活援助、居室清掃   ・巡視(居室への見回り ・必要な援助の実施) ■リハビリ業務   ・機能訓練補助   ・ケアプランに伴うリハビリ業務 ■その他   ・レクリエーション企画運営   ・ケアプラン作成   ・チームミーティング運営   ・勉強会企画、運営   ・学会運営   ・事務系業務   ・採用活動(新卒・中途)支援   ・その他、後輩教育等 日々ご利用者の方々に声かけを行い、コミュニケーションをとりながら生活支援を行っていただきます。 ■その他   ・レクリエーション企画運営   ・ケアプラン作成   ・チームミーティング運営   ・勉強会企画、運営   ・学会運営   ・事務系業務   ・採用活動(新卒・中途)支援   ・その他、後輩教育等 日々ご利用者の方々に声かけを行い、コミュニケーションをとりながら生活支援を行っていただきます。

地域

兵庫県淡路市岩屋字大長谷3373

この求人のポイント
【創立88年】 日本初の特養・有料老人ホーム設立の先駆けとなった法人 ご利用者の尊厳・職員の働きやすさを追求し続けます! 年休123.5日(別途休暇あり)、育休3年可等、行政官庁より多数の評価実績あり☆
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給与

月給 201,000円~241,000円 ※試用期間中の給与:月給-15,000円 ※夜勤手当5,000円/日

雇用形態

正社員|常勤

職種

介護職員・ホームヘルパー

仕事内容

2015年8月1日OPENの綺麗な(住宅型)有料老人ホームにお住まいの入居者様に対して、施設内にて訪問介護業務を行って頂きます。 小規模のホームなので職員・利用者様共々アットホームな中のお仕事です。

地域

兵庫県尼崎市南武庫之荘1-29-13

この求人のポイント
★有料老人ホームヘルパー / 正社員 の募集をしています★ 経験・未経験問わず募集しております!
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給与

月給 172,000円~195,000円 【内訳】 ・基本給:154,000円~170,000円 ・処遇改善手当:18,000円~25,000円 【別途】 ・前歴換算(10年まで、上限13,500円/月) ・夜勤手当:4,000円/回 ・宿直手当:3,000円/回 ※試用期間中は基本給のみとなります。

雇用形態

正社員|常勤

職種

介護職員・ホームヘルパー

仕事内容

小規模多機能型居宅介護施設での介護業務全般

地域

兵庫県神戸市長田区大橋町9丁目4-6

この求人のポイント
ひとりはみんなのために、みんなはひとりのために。 高齢者が安心して暮らせる地域社会を目指して
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給与

月給 210,900円~308,500円 【内訳】 基本給:170,000円~250,000円 職務手当:30,000円~30,000円 調整手当:9,400円~25,000円 住宅手当:1,500円~3,500円 【別途】 家族手当:3,000円 夜勤手当:11,000円/回 時間外手当:法定通り

雇用形態

正社員|常勤

職種

看護師

仕事内容

☆利用者に対する介護業務☆ ・食事、入浴、トイレ、離床、移動 ・療養室内の清潔保持や整理 ・介護記録等の記録 ・生活リハビリ介助および安全援助

地域

兵庫県三木市与呂木字高野越683-4

この求人のポイント
一人ひとりの顔が見える、質の高い援助支援サービスを目指します。
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給与

月給 214,500円~234,500円 1. 月給 219500円 ~ 234500円 介護福祉士 【内訳】 ・基本給:165,000円~180,000円 ・資格手当:10,000円 ・処遇改善手当:7,000円 ・調整手当:10,000円 ・夜勤手当:27,500円(5,500円/回、5回分) 【別途支給】 ・住宅手当:20,000円/月(年収400万円以内・世帯主・賃貸物件の場合) 2. 月給 214500円 ~ 229500円 介護福祉士以外 【内訳】 ・基本給:165,000円~180,000円 ・資格手当:5,000円 ・処遇改善手当:7,000円 ・調整手当:10,000円 ・夜勤手当:27,500円(5,500円/回、5回分) 【別途支給】 ・住宅手当:20,000円/月(年収400万円以内・世帯主・賃貸物件の場合)

雇用形態

正社員|常勤

職種

介護職員・ホームヘルパー

仕事内容

◆介護付き有料老人ホームにおける介護業務全般◆ ・身体介護(食事、入浴、排泄の介助)など

地域

兵庫県西宮市段上町6-24-43

この求人のポイント
\☆★入社初年度:年収323.4万円~377.4万円可能!★☆/ マイカー通勤OK♪ 介護職員さん募集中☆ アットホームな職場で楽しく働きませんか? 20代~50代までの幅広い年齢の職員がチームになって、 ご入居者様のより良い暮らしを支援しています!
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給与

月給 153,000円~ 【別途支給】 ・夜勤手当:4,500円/回 ・介護福祉士手当:15,000円/月 ・処遇改善手当:10,000円/月 ・職能手当:5,000円/月

雇用形態

正社員|常勤

職種

介護職員・ホームヘルパー

仕事内容

◎介護業務全般◎ ・身体介護 ・生活援助

地域

兵庫県神戸市長田区鹿松町2丁目9番地43

この求人のポイント
>>>長田すみれ園デイサービスセンター<<< 介護職員として働く仲間を募集しております! ◇◆介護福祉士優遇!!無資格・未経験の方もOK!◆◇ 先輩スタッフがしっかりとサポートいたします!
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給与

月給 203,000円~268,500円 別途、住宅手当、子供手当(支給規定有)

雇用形態

正社員|常勤

職種

介護職員・ホームヘルパー

仕事内容

◆有料老人ホームにおける介護業務全般◇ ◇施設内行事やイベントの企画運営・実施◆ ◆チームワークで業務を進めて頂きます◇ ◇業務改善の提案・アイデア歓迎致します◆

地域

兵庫県神戸市東灘区青木2-4-26

この求人のポイント
☆ほとんどの施設が新しくて綺麗! ★キャリアパス制度の導入! ☆充実した講義・研修も揃えています! 応募資格は、第一に当社企業理念に共感して頂けること、そして人柄で判断いたします。
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給与

年俸 2,900,000円~3,500,000円 【給与について】 ・基本給:月給175,000円~ ・資格手当:5,000~10,000円/月 ・業務手当:10,000~30,000円/月 ・夜勤手当:4,000~5,000円/回 ・期末手当:30,000~100,000円 ※試用期間中の給与:時給900円

雇用形態

正社員|常勤

職種

介護職員・ホームヘルパー

仕事内容

【高齢者対応住宅への訪問介護業務全般】 ・生活援助(掃除、洗濯、買い物代行など) ・身体介助(入浴、排泄、着替えなど) ★夜勤あり(月5回程度)

地域

兵庫県姫路市大津区真砂町24番地2

この求人のポイント
\\★スタッフの定着率が自慢です★高齢者向け住宅への訪問// 残業ナシ!スタッフ同士の連携バッチリ♪未経験でもOK!! 【待遇充実】働きやすい職場づくりを心がけております♪
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給与

月給 207,000円~ 1.月給255,000円~ <応募資格> 介護福祉士 ※経験者採用※・介護福祉士資格を保有されている方 ・介護施設(※1)において夜勤経験を含むフルタイムで働いた経験が通算5年以上ある方(※2) ※1) 介護施設・・・有料老人ホーム、特別養護老人ホーム、介護老人保健施設、グループホーム、療養型病院、小規模多機能型居宅介護ホーム ※2) 5年の定義・・・週4~5日間稼働した期間が通算5年間であること(雇用形態は問わない) <備考> (夜勤5回/月、介護福祉士手当含む) (特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、夜勤経験を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算が丸5年以上の方) ※この他に保育手当お子様1人につき10,000円(規定あり)、ケアマネ資格手当5,000円、残業手当(月平均残業時間10時間)、年末年始手当、交通費規定内支給 ※定期昇給、昇格による基本給アップあり 【賞与】 入社時等級の場合:基本給×1ヶ月 ※入社3ヶ月後に昇格審査あり 昇格後:基本給×2ヶ月 ※試用期間3ヶ月(労働条件は本採用時と変更なし) 2.月給235,000円~ <応募資格> 介護福祉士 <備考> (夜勤5回/月、介護福祉士手当含む) ※この他に保育手当お子様1人につき10,000円(規定あり)、ケアマネ資格手当5,000円、残業手当(月平均残業時間10時間)、年末年始手当、交通費規定内支給 ※定期昇給、昇格による基本給アップあり 【賞与】 入社時等級の場合:基本給×1ヶ月 ※入社3ヶ月後に昇格審査あり 昇格後:基本給×2ヶ月 ※試用期間3ヶ月(労働条件は本採用時と変更なし) 3.月給207,000円~ <応募資格> 介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上 ※介護福祉士以外 <備考> (夜勤5回/月) ※この他に保育手当お子様1人につき10,000円(規定あり)、ケアマネ資格手当5,000円、残業手当(月平均残業時間10時間)、年末年始手当、交通費規定内支給 ※定期昇給、昇格による基本給アップあり 【賞与】 入社時等級の場合:基本給×1ヶ月 ※入社3ヶ月後に昇格審査あり 昇格後:基本給×2ヶ月 ※試用期間3ヶ月(労働条件は本採用時と変更なし) 賞与あり 昇給あり

雇用形態

正社員|常勤

職種

介護職員・ホームヘルパー

仕事内容

東海・西日本(愛知・大阪・兵庫・京都・奈良)の当社運営の有料老人ホームでのお仕事です。正社員として、ホームのご入居者様の介護・生活支援等をお願いします。

【法人情報】
会社名 :株式会社ベネッセスタイルケア
設立年月:2003年12月1日
資本金 :1億円

業務内容:
株式会社ベネッセスタイルケアは、一人ひとりを生涯にわたって支援するベネッセグループの会社です。
介護事業では、「自分や自分の家族がしてもらいたいサービスを提供する」をテーマに、ご高齢者とご家族のための介護サービスを提供しています。
グランダシリーズは、「おもてなしの心」を持ち、温かい「家」のような環境を提供しています。

本社所在地:東京都新宿区西新宿2-3-1 新宿モノリスビル5F
企業情報 :https://www.benesse-style-care.co.jp/

地域

兵庫県西宮市川添町9-8

この求人のポイント
【2019年10月、給与制度改定!長く働くほどよりよい処遇に】 未経験の方も安心の充実した研修制度。実務者研修・介護福祉士・ケアマネの資格取得支援制度もあり。 働きがいとキャリアアップの両立を目指せる職場です。 『その方らしさに、深く寄りそう。』 お一人おひとりにじっくり関わるお仕事をしませんか。
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給与

月給 222,500円~ 1.月給265,000円~ <応募資格> 介護福祉士 ※経験者採用※・介護福祉士資格を保有されている方 ・介護施設(※1)において夜勤経験を含むフルタイムで働いた経験が通算5年以上ある方(※2) ※1) 介護施設・・・有料老人ホーム、特別養護老人ホーム、介護老人保健施設、グループホーム、療養型病院、小規模多機能型居宅介護ホーム ※2) 5年の定義・・・週4~5日間稼働した期間が通算5年間であること(雇用形態は問わない) <備考> (夜勤5回/月、介護福祉士手当含む) (特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、夜勤経験を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算が丸5年以上の方) ※この他に保育手当お子様1人につき10,000円(規定あり)、ケアマネ資格手当5,000円、残業手当(月平均残業時間10時間)、年末年始手当、交通費規定内支給 ※定期昇給、昇格による基本給アップあり 【賞与】 入社時等級の場合:基本給×1ヶ月 ※入社3ヶ月後に昇格審査あり 昇格後:基本給×2ヶ月 ※試用期間3ヶ月(労働条件は本採用時と変更なし) 2.月給245,000円~ <応募資格> 介護福祉士 <備考> (夜勤5回/月、介護福祉士手当含む) ※この他に保育手当お子様1人につき10,000円(規定あり)、ケアマネ資格手当5,000円、残業手当(月平均残業時間10時間)、年末年始手当、交通費規定内支給 ※定期昇給、昇格による基本給アップあり 【賞与】 入社時等級の場合:基本給×1ヶ月 ※入社3ヶ月後に昇格審査あり 昇格後:基本給×2ヶ月 ※試用期間3ヶ月(労働条件は本採用時と変更なし) 3.月給222,500円~ <応募資格> 介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上 ※介護福祉士以外 <備考> (夜勤5回/月) ※この他に保育手当お子様1人につき10,000円(規定あり)、ケアマネ資格手当5,000円、残業手当(月平均残業時間10時間)、年末年始手当、交通費規定内支給 ※定期昇給、昇格による基本給アップあり 【賞与】 入社時等級の場合:基本給×1ヶ月 ※入社3ヶ月後に昇格審査あり 昇格後:基本給×2ヶ月 ※試用期間3ヶ月(労働条件は本採用時と変更なし) 賞与あり 昇給あり

雇用形態

正社員|常勤

職種

介護職員・ホームヘルパー

仕事内容

東海・西日本(愛知・兵庫)の当社運営の有料老人ホームでのお仕事です。正社員として、ホームのご入居者様の介護・生活支援等をお願いします。

【法人情報】
会社名 :株式会社ベネッセスタイルケア
設立年月:2003年12月1日
資本金 :1億円

業務内容:
株式会社ベネッセスタイルケアは、一人ひとりを生涯にわたって支援するベネッセグループの会社です。
介護事業では、「自分や自分の家族がしてもらいたいサービスを提供する」をテーマに、ご高齢者とご家族のための介護サービスを提供しています。
グランダシリーズは、「おもてなしの心」を持ち、温かい「家」のような環境を提供しています。

本社所在地:東京都新宿区西新宿2-3-1 新宿モノリスビル5F
企業情報 :https://www.benesse-style-care.co.jp/

地域

兵庫県神戸市東灘区深江南町2-8-25

この求人のポイント
【2019年10月、給与制度改定!長く働くほどよりよい処遇に】 未経験の方も安心の充実した研修制度。実務者研修・介護福祉士・ケアマネの資格取得支援制度もあり。 働きがいとキャリアアップの両立を目指せる職場です。 『その方らしさに、深く寄りそう。』 お一人おひとりにじっくり関わるお仕事をしませんか。
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給与

月給 201,700円~ *************************** 【月給】201,700円~231,300円 *************************** 【介護福祉士】月給231,300円 【実務者研修】月給216,500円 【初任者研修】月給201,700円 【賞与】あり(年2回) ※夜勤手当(月平均5回分)、精皆勤手当、日祝手当(月平均2回分)等、毎月支払われる手当を含みます。 ■精皆勤手当…6,000円/月 ■日祝手当…2,000円/回 ■夜勤手当…5,000円/回 ◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~)

雇用形態

正社員|常勤

職種

介護職員・ホームヘルパー

仕事内容

そんぽの家S 夙川香櫨園は定員104名のサービス付き高齢者向け住宅(賃貸マンション)です。 訪問介護と同じ1対1のサービス(身体介護や生活援助、安否確認等)が主なお仕事となります。 保険外サービスも提供可能なため、自分らしい生活を続けていただけるよう介護と暮らしの両方からサポートします。 ホーム長・スタッフ・ケアマネ等が密に連絡を取りながら、安心できる住まいの提供を行います。 マンション内での勤務となるため、車や自転車での移動はありません。 ~当社の特徴~ (1)研修制度の充実 新人研修、先輩社員と一緒に行う実務研修(OJT)にて、手厚くサポートします (2)キャリアアップで収入UP 資格取得や経験を積むことで給与がアップ!資格取得支援制度もあり! (3)安心してはたらける環境 年113休日&多様な福利厚生制度、子育て支援制度も充実しています ★前職は事務、保育士、看護師、アパレル、飲食など未経験からスタートしたスタッフも多数活躍しています! ◎主婦活躍中!

地域

〒662-0953 兵庫県西宮市堀切町5番5

この求人のポイント
SOMPOケアはノーマライゼーションを実践しています。 「ふつうのくらし」の継続のために従業員にも利用者さんにも平等に機会を提供します。 「教育研修制度」や「資格取得支援」などでスキルアップを後押ししますのでやりたいカイゴをどんどん実現できるようになっていきます!
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給与

月給 159,100円~209,900円 ※入社新卒月給~介護実務経験年数による 大卒の場合 169,300円~209,900円 短大・専門卒の場合 161,900円~203,400円 高卒の場合 159,100円~200,800円

雇用形態

正社員|常勤

職種

介護職員・ホームヘルパー

仕事内容

■介護業務  ・食事介助  ・入浴介助  ・排泄介助  ・記録(データ入力)  ・生活援助、居室清掃  ・巡視(居室への見回り・必要な援助の実施) ■リハビリ業務  ・機能訓練補助  ・ケアプランに伴うリハビリ業務 ■その他  ・レクリエーション企画運営  ・ケアプラン作成  ・チームミーティング運営  ・勉強会企画、運営  ・学会運営  ・事務系業務  ・採用活動(新卒・中途)支援  ・その他、後輩教育等 日々ご利用者の方々に声かけを行い、コミュニケーションをとりながら生活支援を行っていただきます。

地域

兵庫県宝塚市ゆずり葉台3丁目1-1

この求人のポイント
【創立88年】 日本初の特養・有料老人ホーム設立の先駆けとなった法人 ご利用者の尊厳・職員の働きやすさを追求し続けます! 年休123.5日(別途休暇あり)、育休3年可等、行政官庁より多数の評価実績あり☆
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給与

月給 203,000円~268,500円 別途、住宅手当、子供手当(支給規定有)

雇用形態

正社員|常勤

職種

介護職員・ホームヘルパー

仕事内容

◆有料老人ホームにおける介護業務全般◇ ◇施設内行事やイベントの企画運営・実施◆ ◆チームワークで業務を進めて頂きます◇ ◇業務改善の提案・アイデア歓迎致します◆

地域

〒657-0067 兵庫県神戸市灘区篠原本町4-6-3

この求人のポイント
☆ほとんどの施設が新しくて綺麗! ★キャリアパス制度の導入! ☆充実した講義・研修も揃えています! 応募資格は、第一に当社企業理念に共感して頂けること、そして人柄で判断いたします。
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給与

月給 201,700円~ *************************** 【月給】201,700円~231,300円 *************************** 【介護福祉士】月給231,300円 【実務者研修】月給216,500円 【初任者研修・無資格】月給201,700円 【賞与】あり(年2回) ※夜勤手当(月平均5回分)、精皆勤手当、日祝手当(月平均2回分)等、毎月支払われる手当を含みます。 ■精皆勤手当…6,000円/月 ■日祝手当…2,000円/回 ■夜勤手当…5,000円/回 ◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~)

雇用形態

正社員|常勤

職種

介護職員・ホームヘルパー

仕事内容

ご入居者さまの入浴・食事・排泄の介助・夜間巡回、巡視などの、介護業務をお願いしております。 さらに、毎日ご入居者さまが楽しみにされている食事の際の、レストラン誘導・配膳等がございます。 また、旅行・外食・買い物・レクリエーション・趣味活動などのサポート、誕生会の実施、季節イベント実施など、スタッフが一体となり明るいホームを作っています。 あたたかな雰囲気の中で多くの方と交流を深め、ご入居者さまの皆様に一日を楽しく過ごしていただけるよう援助していくお仕事です。 ~当社の特徴~ (1)研修制度の充実 新人研修、先輩社員と一緒に行う実務研修(OJT)にて、手厚くサポートします (2)キャリアアップで収入UP 資格取得や経験を積むことで給与がアップ!資格取得支援制度もあり! (3)安心してはたらける環境 年113休日&多様な福利厚生制度、子育て支援制度も充実しています ★前職は事務、保育士、看護師、アパレル、飲食など未経験からスタートしたスタッフも多数活躍しています! ◎主婦(夫)活躍中!

地域

〒655-0852 兵庫県神戸市垂水区名谷町猿倉285

この求人のポイント
★性別・年齢関係なく多くの方が活躍中!★ SOMPOケアは「みなさんが安心して長く働ける環境づくり」に力を入れています。プライベートの時間も十分に確保できるので、「家族との時間も大切にしたい」という方にもお勧めです!
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給与

月給 211,600円~ 月給216400円~ <備考> 有資格者/大卒/経験3年以上 月給211600円~ <備考> 有資格者/高卒/経験3年以上

雇用形態

正社員|常勤

職種

介護職員・ホームヘルパー

仕事内容

患者様の生活補助業務全般

地域

兵庫県淡路市夢舞台1-1

この求人のポイント
【創立88年】 日本初の特養・有料老人ホーム設立の先駆けとなった法人 ご利用者の尊厳・職員の働きやすさを追求し続けます! 年休123.5日(別途休暇あり)、育休3年可等、行政官庁より多数の評価実績あり☆
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給与

月給 201,700円~ *************************** 【月給】201,700円~231,300円 *************************** 【介護福祉士】月給231,300円 【実務者研修】月給216,500円 【初任者研修・無資格】月給201,700円 【賞与】あり(年2回) ※夜勤手当(月平均5回分)、精皆勤手当、日祝手当(月平均2回分)等、毎月支払われる手当を含みます。 ■精皆勤手当…6,000円/月 ■日祝手当…2,000円/回 ■夜勤手当…5,000円/回 ◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~)

雇用形態

正社員|常勤

職種

介護職員・ホームヘルパー

仕事内容

日常生活におけるご入居者さまのお困りごとをサポートしていただくお仕事です。 入浴介助や着替え、排泄など、一人ひとりに合わせた援助により、ご利用者さまの生活を支えます。 また、旅行や外食などの外出、趣味活動の企画・運営など、生活の楽しみも一緒に行い、ご入居者さまが自分らしく充実した生活を送っていただくためのお手伝いをします。 ~当社の特徴~ (1)研修制度の充実 新人研修、先輩社員と一緒に行う実務研修(OJT)にて、手厚くサポートします (2) キャリアアップで収入UP 資格取得や経験を積むことで給与がアップ!資格取得支援制度もあり! (3)安心してはたらける環境 年113休日&多様な福利厚生制度、子育て支援制度も充実しています ★前職は事務、保育士、看護師、アパレル、飲食など未経験からスタートしたスタッフも多数活躍しています! ◎主婦活躍中!

地域

〒664-0008 兵庫県伊丹市荒牧南4丁目6番1号

この求人のポイント
SOMPOケアはノーマライゼーションを実践しています。 「ふつうのくらし」の継続のために従業員にも利用者さんにも平等に機会を提供します。 「教育研修制度」や「資格取得支援」などでスキルアップを後押ししますのでやりたいカイゴをどんどん実現できるようになっていきます!
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給与

月給 201,700円~ *************************** 【月給】201,700円~231,300円 *************************** 【介護福祉士】月給231,300円 【実務者研修】月給216,500円 【初任者研修・無資格】月給201,700円 【賞与】あり(年2回) ※夜勤手当(月平均5回分)、精皆勤手当、日祝手当(月平均2回分)等、毎月支払われる手当を含みます。 ■精皆勤手当…6,000円/月 ■日祝手当…2,000円/回 ■夜勤手当…5,000円/回 ◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~)

雇用形態

正社員|常勤

職種

介護職員・ホームヘルパー

仕事内容

日常生活におけるご入居者さまのお困りごとをサポートしていただくお仕事です。 入浴介助や着替え、排泄など、一人ひとりに合わせた援助により、ご利用者さまの生活を支えます。 また、旅行や外食などの外出、趣味活動の企画・運営など、生活の楽しみも一緒に行い、ご入居者さまが自分らしく充実した生活を送っていただくためのお手伝いをします。 ~当社の特徴~ (1)研修制度の充実 新人研修、先輩社員と一緒に行う実務研修(OJT)にて、手厚くサポートします (2) キャリアアップで収入UP 資格取得や経験を積むことで給与がアップ!資格取得支援制度もあり! (3)安心してはたらける環境 年113休日&多様な福利厚生制度、子育て支援制度も充実しています ★前職は事務、保育士、看護師、アパレル、飲食など未経験からスタートしたスタッフも多数活躍しています! ◎主婦活躍中!

地域

〒661-0046 兵庫県尼崎市常松1丁目22-3

この求人のポイント
ご利用者様の“普通の生活”のサポートスキルアップの研修や支援も充実!
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給与

月給 220,000円~ 月給230000円~ <応募資格> 介護福祉士 <備考> ※上記月給には、処遇改善手当・資格手当・夜勤5回分手当含む ・役職手当  リーダー:3,000円/月、副主任:1万円/月、主任:2万円/月 ・資格手当  初任者研修(ヘルパー2級)、実務者研修(ヘルパー1級):3,000円/月  健康運動実践指導者、健康運動指導士:7,000円/月  介護福祉士:10,000円/月 ・その他手当  準夜勤手当:1,500円/回  夜勤手当:4,500円/回  時間外手当(法定通り) ※残業平均月10時間未満 【年収例】 378万円/入社6年目/主任(元営業職) ※介護福祉士/月収25万3000円+賞与年2回 月給220000円~ <応募資格> 無資格 <備考> ※上記月給には、処遇改善手当・夜勤5回分手当含む ・役職手当  リーダー:3,000円/月、副主任:1万円/月、主任:2万円/月 ・資格手当  初任者研修(ヘルパー2級)、実務者研修(ヘルパー1級):3,000円/月  健康運動実践指導者、健康運動指導士:7,000円/月  介護福祉士:10,000円/月・その他手当  準夜勤手当:1,500円/回  夜勤手当:4,500円/回  時間外手当(法定通り)※残業平均月10時間未満 【年収例】330万円/入社3年目/リーダー(元営業職) ※初任者/月収22万7000円+賞与年2回

雇用形態

正社員|常勤

職種

介護職員・ホームヘルパー

仕事内容

介護業務全般 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・記録など

地域

兵庫県神戸市須磨区若草町三丁目622番11号

この求人のポイント
自立支援と生活支援を目指して 私たちと共に、新しい介護を創り出しましょう。
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給与

月給 222,500円~ 1.月給265,000円~ <応募資格> 介護福祉士 ※経験者採用※・介護福祉士資格を保有されている方 ・介護施設(※1)において夜勤経験を含むフルタイムで働いた経験が通算5年以上ある方(※2) ※1) 介護施設・・・有料老人ホーム、特別養護老人ホーム、介護老人保健施設、グループホーム、療養型病院、小規模多機能型居宅介護ホーム ※2) 5年の定義・・・週4~5日間稼働した期間が通算5年間であること(雇用形態は問わない) <備考> (夜勤5回/月、介護福祉士手当含む) (特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、夜勤経験を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算が丸5年以上の方) ※この他に保育手当お子様1人につき10,000円(規定あり)、ケアマネ資格手当5,000円、残業手当(月平均残業時間10時間)、年末年始手当、交通費規定内支給 ※定期昇給、昇格による基本給アップあり 【賞与】 入社時等級の場合:基本給×1ヶ月 ※入社3ヶ月後に昇格審査あり 昇格後:基本給×2ヶ月 ※試用期間3ヶ月(労働条件は本採用時と変更なし) 2.月給245,000円~ <応募資格> 介護福祉士 <備考> (夜勤5回/月、介護福祉士手当含む) ※この他に保育手当お子様1人につき10,000円(規定あり)、ケアマネ資格手当5,000円、残業手当(月平均残業時間10時間)、年末年始手当、交通費規定内支給 ※定期昇給、昇格による基本給アップあり 【賞与】 入社時等級の場合:基本給×1ヶ月 ※入社3ヶ月後に昇格審査あり 昇格後:基本給×2ヶ月 ※試用期間3ヶ月(労働条件は本採用時と変更なし) 3.月給222,500円~ <応募資格> 介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上 ※介護福祉士以外 <備考> (夜勤5回/月) ※この他に保育手当お子様1人につき10,000円(規定あり)、ケアマネ資格手当5,000円、残業手当(月平均残業時間10時間)、年末年始手当、交通費規定内支給 ※定期昇給、昇格による基本給アップあり 【賞与】 入社時等級の場合:基本給×1ヶ月 ※入社3ヶ月後に昇格審査あり 昇格後:基本給×2ヶ月 ※試用期間3ヶ月(労働条件は本採用時と変更なし) 賞与あり 昇給あり

雇用形態

正社員|常勤

職種

介護職員・ホームヘルパー

仕事内容

東海・西日本(愛知・兵庫)の当社運営の有料老人ホームでのお仕事です。正社員として、ホームのご入居者様の介護・生活支援等をお願いします。

【法人情報】
会社名 :株式会社ベネッセスタイルケア
設立年月:2003年12月1日
資本金 :1億円

業務内容:
株式会社ベネッセスタイルケアは、一人ひとりを生涯にわたって支援するベネッセグループの会社です。
介護事業では、「自分や自分の家族がしてもらいたいサービスを提供する」をテーマに、ご高齢者とご家族のための介護サービスを提供しています。
グランダシリーズは、「おもてなしの心」を持ち、温かい「家」のような環境を提供しています。

本社所在地:東京都新宿区西新宿2-3-1 新宿モノリスビル5F
企業情報 :https://www.benesse-style-care.co.jp/

地域

兵庫県神戸市東灘区本山南町5-2-12

この求人のポイント
【2019年10月、給与制度改定!長く働くほどよりよい処遇に】 未経験の方も安心の充実した研修制度。実務者研修・介護福祉士・ケアマネの資格取得支援制度もあり。 働きがいとキャリアアップの両立を目指せる職場です。 『その方らしさに、深く寄りそう。』 お一人おひとりにじっくり関わるお仕事をしませんか。
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給与

月給 230,200円~251,200円 (1)社会福祉士 月給25万1,200円以上 (2)介護福祉士 月給24万5,400円以上 (3)実務者研修、ヘルパー1級、基礎研修 月給23万3,700円以上 (4)初任者研修、ヘルパー2級 月給23万200円以上

雇用形態

正社員|常勤

職種

介護職員・ホームヘルパー

仕事内容

コミュニケーションを大切にし、心身の状態や意向を踏まえてお一人おひとりにあった適切で安全な介助を行います。お客様の笑顔や喜び、感動を生み出すアクティビティやレクレーションなどの企画、実践など。

地域

兵庫県尼崎市三反田町2丁目11番33号

この求人のポイント
パナソニックの先進洗練された新たな介護サービスへ共にチャレンジ! 安定した経営母体のパナソニックで、あなたのキャリアを活かしませんか? 経験・未経験は問いません! キャリアアップを応援します。 入社時に1~2ヶ月しっかりと研修をさせて頂きますので、ご安心ください。
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給与

月給 190,320円~210,320円 ・初任者研修・実務者研修・介護福祉士のいずれか ・普通自動車免許(AT限定可) 皆勤手当 5,000円/月・地域手当 20,000円/月含む ※下記は別途支給 夜勤手当 5,000円/回 転勤手当 30,000円/月 育児手当 30,000円まで/月 ※条件あり 役職手当(役職による) 5,000円~20,000円/月 扶養家族手当 1人につき5,000円、10,000円まで/月 通勤手当 車通勤の場合月50,000円まで(公共交通機関は実費支給) 住宅手当 30,000円まで/月(管理者50,000円、役員70,000円)※条件あり

雇用形態

正社員|常勤

職種

介護職員・ホームヘルパー

仕事内容

ご入居者様の食事・入浴・排泄等の介助や、外出の付き添い、レクリエーション活動の支援等を行っていただきます。 利用者様の様々な支援を行う業務について頂きます。生活上での支援、身体的な支援を行って頂きますので、大変な業務もございますが、利用者様、ご家族様に直接接することで、感謝の言葉を頂いたり、感動を経験することができるため、やりがいのあるお仕事です。

地域

兵庫県神戸市兵庫区菊水町10-9-18

この求人のポイント
【全国展開、事業拡大に伴い、人員の募集を行っております。】 ☆★☆礼儀正しく、元気に、仕事を一生懸命取り組める方のご応募お待ちしています!☆★☆ 平成16年創業以来、 「入居者さまに、ご家族さまに、感動を与えるオンリーワンの介護」と「接遇」「食事」「退屈させない日々の暮らし」の3つの介護理念をモットーに取り組んでいます。
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給与

月給 201,700円~ *************************** 【月給】201,700円~231,300円 *************************** 【介護福祉士】月給231,300円 【実務者研修】月給216,500円 【初任者研修・無資格】月給201,700円 【賞与】あり(年2回) ※夜勤手当(月平均5回分)、精皆勤手当、日祝手当(月平均2回分)等、毎月支払われる手当を含みます。 ■精皆勤手当…6,000円/月 ■日祝手当…2,000円/回 ■夜勤手当…5,000円/回 ◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~)

雇用形態

正社員|常勤

職種

介護職員・ホームヘルパー

仕事内容

日常生活におけるご入居者さまのお困りごとをサポートしていただくお仕事です。 入浴介助や着替え、排泄など、一人ひとりに合わせた援助により、ご利用者さまの生活を支えます。 また、旅行や外食などの外出、趣味活動の企画・運営など、生活の楽しみも一緒に行い、ご入居者さまが自分らしく充実した生活を送っていただくためのお手伝いをします。 ~当社の特徴~ (1)研修制度の充実 新人研修、先輩社員と一緒に行う実務研修(OJT)にて、手厚くサポートします (2) キャリアアップで収入UP 資格取得や経験を積むことで給与がアップ!資格取得支援制度もあり! (3)安心してはたらける環境 年113休日&多様な福利厚生制度、子育て支援制度も充実しています ★前職は事務、保育士、看護師、アパレル、飲食など未経験からスタートしたスタッフも多数活躍しています! ◎主婦活躍中!

地域

兵庫県神戸市垂水区南多聞台4-7-1

この求人のポイント
SOMPOケアはノーマライゼーションを実践しています。 「ふつうのくらし」の継続のために従業員にも利用者さんにも平等に機会を提供します。 「教育研修制度」や「資格取得支援」などでスキルアップを後押ししますのでやりたいカイゴをどんどん実現できるようになっていきます!
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