ReHOPE秦野/求人/介護職/正社員/住宅型有料老人ホーム/神奈川県秦野市
施設名：ReHOPE秦野
秦野市この求人のポイント
＜『看護と介護で寄り添う家』最期まで"あなたらしく"を支えるチーム＞
◎介護職/正社員募集◎
【月給295,000円〜349,500円/賞与2回】
『秦野駅』徒歩20分。お車通勤可能です。
入居定員30名（30室/全室個室）『ReHOPE秦野』CUC HOSPICE/株式会社シーユーシー・ホスピス（本社：東京都港区）様の運営です。北海道、東北、関東、東海、関西エリアにホスピス型住宅施設、訪問看護事業所、訪問介護事業所、居宅介護、重度訪問看護事業を展開されています。
◎ご利用者様、ご家族様、介護職のあなたとかけがえのない時間。ここでしか経験できない『ありがとう』を心に咲かせて！◎
看護助手や介護職経験のある方をお迎えします。
ホスピス型住宅『Re HOPE』シリーズは、ご自宅に近い環境で24時間365日、全ての職員様が心を込めてご利用者様の『生きることに寄り添う』事業所様です。
『ご利用者様やご家族様の想いを叶えたい、寄り添った介護支援を行いたい』『働きがいを感じながら仕事をしたい』『施設形態や環境を変えて働きたい』等の方も大歓迎です。
ご利用者様とご家族様の"心の声"に寄り添いながら『ホスピス』でのチーム医療に共感いただける方を幅広く募集します。募集詳細等、担当コンサルタントよりご案内します。
お問い合わせも遠慮なくお願いします。
医療/福祉業界の正社員/パート求人探しは【ウィルオブ介護】＊求人情報収集、将来的に検討の方も遠慮なく＊
LINE、メール、お電話などご希望に応じてお問い合わせ/ご相談可能です。転職相談、求人紹介、年収交渉など完全無料サービスをご利用いただけます。＜非公開求人も取扱いあり！＞"転職支援"のプロと一緒に転職活動！お問い合わせお待ちしております。
施設スタッフの声
福祉業界で誰かを支えていこうと思い、入社したけれど、逆に自分が支えられているのかもしれないなって思うんです。
この仕事を始めて、毎日笑顔が増えていくのを実感します。
ご紹介してくださったコンサルタントの方にありがとうを伝えたいです。
担当コンサルタントの方はとても話しやすく、現在の状況についても理解してくれました。
業界のことをよくわかっていらっしゃるので、お願いしてよかったと思います。
これから転職を考えている方にもお勧めしたいです。
アドバイザーの声
◎入居者さまのご希望を叶えるために作られる施設です。
病とともに生きる方々が、「再び」「何度でも」前を向いて生きられるように、ご入居者さまのご自身らしさに寄り添う介護を目指しています。「もう一度好きなものを食べたい」「家族と過ごしたい」、ご入居者さまの生きる喜びに最期まで寄り添います。
ご入居者さまの希望を叶えるチームをつくるために貴方の力をお貸しください。
ReHOPEは、医療依存度の高い方をお引き受けしています。病院とは異なる環境だからこそ利用者様の叶えたい事に気づき実行していくことをを大切にしています。
49室の小規模な住宅型有料老人ホームで個別ケアに専念できる環境です。医療知識を身につける研修や入社前研修があるためご安心ください。
◎生活支援スタッフは、以下に当てはまる項目がある方に適したお仕事です。
・介護未経験（初任者研修を修了したての方）
・ご経験の浅い方（実務経験1～3年程度の方）
・ブランクのある方
・医療依存度の高い方のケアに入るのが心配な方
・今まで施設介護をされており、初めての訪問介護が不安な方
医療依存度の高い方のケアに日常的に当たっていただきますので、スキルアップができる職場です。
生活支援業務から経験を積み、ゆくゆくは訪問介護業務にもチャレンジできます。
私たちとともに、ご入居者さま・ご家族、地域の思いに応える施設を作りたいという方をお待ちしています。
| 職種 | 介護職員・ホームヘルパー |
|---|---|
| 施設形態 | 有料老人ホーム |
| 地域 | 神奈川県秦野市富士見町2番2号
地図アプリで見る |
| 応募資格 | 初任者研修以上 |
| 雇用形態 | 正社員｜常勤 |
| 給与 | 月給：295,000円〜349,500円 ＜月給内訳＞ 基本給：170,000円～204,500円 資格手当：初任者・実務者15,000円 処遇改善手当：78,000円 夜勤手当：8,000円/回（月4回想定） ※その他資格手当 ・介護福祉士25,000円 ・喀痰吸引等研修（1号・2号）10,000円 賞与：年2回（会社および本人の業績による ※実績2.62ヶ月） 昇給：年1回 |
| 福利厚生 | 社会保険完備（雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険） 退職金制度有（3年以上勤務対象） 交通費支給（上限30,000円/月） ※車通勤の場合ガソリン代支給有（規定による） 車通勤可（駐車場有） 保育手当（規定による） 資格取得支援制度 長期休暇支援制度（3日以上の有給休暇の連続取得で支援金支給） 健康支援制度（健康診断オプション健診または医療用具購入補助） 心の健康支援制度（マインドフルネスプログラム） 制服支給 定年制：65歳 自由診療サービスの割引：支援先医療機関での自費診療サービスが割引価格で利用可能 ※対象：眼科（眼内コンタクトレンズ、ドライアイ治療など）、美容皮膚科の各種施術など（2024年9月時点） |
| 休日・休暇 | 年間113日（上期・下期特別休暇含む） シフト制 月9日公休（2月は8公休） 上期・下期特別休暇（夏季・冬季休暇）各3日 有給休暇（入社6か月後に10日付与） 産前産後休暇、育児休業、介護休業、慶弔休暇 |
| 仕事内容 | ホスピス型住宅内にお住まいになっているご入居者さまのお部屋を訪問し、 食事、排せつ、入浴などの身体介助など、介護業務全般を担当していただきます。 労働条件の詳細につきましては面談時にお伝えします。 |
| 勤務時間 | 日勤／9:00～18:00 早番／7:00～16:00 遅番／10:30～19:30 夜勤／17:00～9:30 ※休憩60分、夜勤は休憩90分 |
| 受動喫煙対策について | 屋内禁煙 |
| 選考プロセス |
[1] ウィルオブ介護の応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 |
無料でアドバイザーに相談でき、
非公開求人もご紹介します
カンタン30秒
カンタン30秒
お仕事状況について回答する
公開できない情報
| あなたの想定年収 |
お問い合わせいただければ、アドバイザーが確認してお伝えいたします。 お気軽にお問い合わせください。 |
|---|---|
| 職場の人間関係 |
お問い合わせいただければ、アドバイザーが確認してお伝えいたします。 お気軽にお問い合わせください。 |
| 面接に受かるコツ |
お問い合わせいただければ、アドバイザーが確認してお伝えいたします。 お気軽にお問い合わせください。 |
非公開情報について聞きたい方はこちら
担当者にこっそり聞いてみる