宮城県仙台市太白区の特別養護老人ホームの介護職求人

月給制：200000円～
賞与年2回1か月分

正社員｜常勤

介護職員・ホームヘルパー

特別養護老人ホームにおける、介護職員・ホームヘルパー業務全般
入浴や排せつ、食事などの身体的サポートや、買い物や掃除、洗濯など日常生活のサポートなど

宮城県仙台市太白区茂庭台2-15-25

月給 214,000円～ 賞与あり

正社員｜常勤

介護職員・ホームヘルパー

お仕事の詳細は転職エージェントにご確認ください

宮城県仙台市太白区

月給 191,830円～ 賞与あり

正社員｜常勤

介護職員・ホームヘルパー

お仕事の詳細は転職エージェントにご確認ください

宮城県仙台市太白区

月給制：194000円～
賞与年2回2か月分

正社員｜常勤

介護職員・ホームヘルパー

特別養護老人ホームにおける、介護職員・ホームヘルパー業務全般
入浴や排せつ、食事などの身体的サポートや、買い物や掃除、洗濯など日常生活のサポートなど

宮城県仙台市太白区向山３丁目１１－３０

月給：17万円～

正社員｜常勤

介護職員・ホームヘルパー

特別養護老人ホームにおける介護業務

仙台市太白区茂庭台2-15-25

月給：20万円～

基本給155,000～170,000円、資格手当3,000～10,000円、業務手当12,000～14,000円（資格・経験による）

賞与あり　原則年2回

夜勤手当（7,500円／回）

賞与年2回

正社員｜常勤

介護職員・ホームヘルパー

特別養護老人ホームにてご利用者様の生活・身体介助をお任せいたします。食事介助、口腔ケア、入浴や排泄解除、レクリエーションや行事の計画等あります。

宮城県仙台市太白区茂庭台2-15-25

月給：17万円～

賞与年2回　計2ヶ月分（実績）

扶養手当

住宅手当　2,000～12,000円

夜勤手当　4,000円（1回）

資格手当　15,000円（介護福祉士）

地域手当　7,000円/月

賞与年2回、2か月分

正社員｜常勤

介護職員・ホームヘルパー

平成２９年４月１日に開所した特別養護老人ホームです。　地域に開かれた施設として「いつでも・だれでも集える、　暮らせる、小さな街」を目指しています。　　（長期：４０床　短期：２０床）　施設入居者に対し、身体的・精神的介護・生活支援を行っていただきます。　※「人材育成」と「教育訓練」に積極的に取り組んでいます

宮城県仙台市太白区向山３丁目１１－３０

時給1200〜1350円

派遣社員

介護職員・ホームヘルパー

特別養護老人ホーム内での介護業務全般をお任せします。
※介護対象は要介護3以上の高齢者となります。
・入浴介助（衣類の着脱補助、洗髪、洗顔、体洗い補助など）
・食事介助（食事摂取のサポート、声掛け、見守り、配膳など）
・排泄介助（トイレへの誘導、見守り、おむつ交換など）
・環境整備（居室内清掃、共用部分清掃など）
・レク、行事、イベント、クラブ活動
・その他関連する業務　など　

「できるか不安・・・」
「未経験者だけど大丈夫かな・・・？」
という方もまずはご応募していただきご相談ください♪

■業務の範囲:変更なし
■更新回数の上限:なし
■更新基準:契約更新の予定はあるが、労働者の能力・勤務成績や、契約期間満了時の業務量により判断します。

宮城県仙台市太白区茂ヶ崎三丁目１２番１号(勤務地の変更なし)

時給1160〜1250円

派遣社員

介護職員・ホームヘルパー

特別養護老人ホーム内での介護業務全般をお任せします。
※介護対象は要介護3以上の高齢者となります。
・入浴介助（衣類の着脱補助、洗髪、洗顔、体洗い補助など）
・食事介助（食事摂取のサポート、声掛け、見守り、配膳など）
・排泄介助（トイレへの誘導、見守り、おむつ交換など）
・環境整備（居室内清掃、共用部分清掃など）
・レク、行事、イベント、クラブ活動
・その他関連する業務　など　

「できるか不安・・・」
「未経験者だけど大丈夫かな・・・？」
という方もまずはご応募していただきご相談ください♪

■業務の範囲:変更なし
■更新回数の上限:なし
■更新基準:契約更新の予定はあるが、労働者の能力・勤務成績や、契約期間満了時の業務量により判断します。

宮城県仙台市太白区鈎取４-１４-１５(勤務地の変更なし)

時給1121〜1200円

派遣社員

介護職員・ホームヘルパー

特別養護老人ホーム内での介護業務全般をお任せします。
※介護対象は要介護3以上の高齢者となります。

・入浴介助（衣類の着脱補助、洗髪、洗顔、体洗い補助など）
・食事介助（食事摂取のサポート、声掛け、見守り、配膳など）
・排泄介助（トイレへの誘導、見守り、おむつ交換など）
・環境整備（居室内清掃、共用部分清掃など）
・レク、行事、イベント、クラブ活動
・その他関連する業務　など　

「できるか不安・・・」
「未経験者だけど大丈夫かな・・・？」
という方もまずはご応募していただきご相談ください♪



■業務の範囲:変更なし
■更新回数の上限:なし
■更新基準:契約更新の予定はあるが、労働者の能力・勤務成績や、契約期間満了時の業務量により判断します。

宮城県仙台市太白区秋保町湯元字上原３５ー８(勤務地の変更なし)