東京都の正社員｜日勤の介護職求人

月給 210,000円～275,000円 1. 月給 250000円 ～ 275000円 介護福祉士 【内訳】 基礎給　　150,000円 皆勤手当　 10,000円 職務手当　 20,000円～45,000円 資格手当　 20,000円 改善加算金 50,000円 2. 月給 210000円 ～ 235000円 介護職員基礎研修修了者 【内訳】 基礎給　　140,000円 皆勤手当　 10,000円 職務手当　　5,000円～30,000円 資格手当　　5,000円 改善加算金 50,000円

正社員｜日勤

サービス提供責任者（サ責）

・訪問介護員のコーディネート業務 ・訪問介護員としての支援業務 ・訪問介護計画書などの書類作成 ・請求業務関連等

東京都江戸川区小松川3-9-1リバーウエストA館108

月給 300,000円～ ◎正看護師　月額320,000円～　※夜勤なし ◎准看護師　月額300,000円～　※夜勤なし ◆夜勤回数は相談可能(月0回～) ◆夜勤手当9,000円/回 ◆昇給年1回　※本人の業務成績による ◆賞与年2回　※本人の業務成績による ◆交通費月5万円迄支給 ◆社会保険完備 ◆制服貸与有 ◆退職金制度有 賞与あり 昇給あり

正社員｜日勤

看護師

◆有料老人ホームにおける日々の看護業務。 ◆お薬の管理やご入居者様のバイタルチェックなどの健康管理が主な業務になります。 ◆身体介助などの介護業務は介護スタッフが専任している為、おむつ交換などの介護業務はありません。 ◆ゆったり、丁寧に心を込めてご入居者様に接することができます。 ◆主治医や提携医療機関による医療のバックアップ体制が充実しているので、オンコールはありません。

東京都中央区日本橋箱崎町9-1

月給 260,000円～350,000円 ■各種手当 ・住宅手当（一律10,000円） ・資格手当（介護福祉士10,000円、社会福祉士10,000円） ・職務手当（経験や業務内容を考慮） ・役職手当 (役職により異なる）

正社員｜日勤

施設長など管理職

■デイサービスの運営・管理・指導 ・デイサービス事業所の人員管理や収支管理 ・医療機関、介護事業者への営業活動 ・事業所内ミーティング、研修の開催 ・スタッフ指導、助言等 ・介護計画（日、週、月、年間でのスケジュール作成等） ・介護業務全般（補助） ・その他付帯する事務及び業務全般 まずはスタッフとして “当社の介護” を学んでいただきますが、「任せられる方」だと思えば、即時マネジメントポストをお任せいたします。 ■サービスの特徴 訪問介護をはじめ、居宅介護支援事業所、訪問介護、福祉用具貸与・販売、通所介護、認知症対応型通所介護、グループホームなどの各部署が連携を図り、チームプレイでご利用者様にご満足頂けるよう取り組んでおります。

東京都大田区北糀谷1-8-11

月給 194,300円～ 【介護福祉士】月給215,800円 ※精皆勤手当、日祝手当（月平均2回分）等、毎月支払われる手当を含みます。 　　　　　　　　 ★2019年10月より、処遇を改善いたします！★ 【介護福祉士】月給244,800円（29,000円UP！） ※特定処遇改善加算の手当含む 年収は348,000円UP！！ 【実務者研修】月給205,000円 【初任者研修】月給194,300円 【賞与】あり（年2回） ※精皆勤手当、日祝手当（月平均2回分）等、毎月支払われる手当を含みます。 ◎残業時は別途時間外手当支給（超過1分～）

正社員｜日勤

介護職員・ホームヘルパー

お客様のご自宅に訪問して、身体介護や生活援助などの訪問介護サービスを提供します。 『住み慣れた自宅で暮らしたい・・』 ご利用者様の想いを支える、やりがいのある仕事です。 ～主なお仕事～ 【身体介護】食事、入浴、排泄介助 【生活援助】掃除、洗濯、買い物、調理 ～当社の特徴～ (1) 研修制度の充実 新人研修、先輩社員と一緒に行う実務研修（OJT）にて、手厚くサポートします (2) キャリアアップで収入UP 資格取得や経験を積むことで給与がアップ！資格取得支援制度もあり！ (3) 安心してはたらける環境 年113休日＆多様な福利厚生制度、子育て支援制度も充実しています ★前職は事務、保育士、看護師、アパレル、飲食など未経験からスタートしたスタッフも多数活躍しています！ ◎主婦活躍中！

東京都渋谷区代々木2-21-11ベルテ代々木II 01号室

月給 220,800円～ 【介護福祉士】月給220,800円 【賞与】あり（年2回） ※精皆勤手当、日祝手当（月平均2回分）、職務手当等、毎月支払われる手当を含みます。 ■精皆勤手当…6,000円/月 ■職務手当…5,000円/月 ■日祝手当…2,000円/回 ◎残業時は別途時間外手当支給（超過1分～）

正社員｜日勤

サービス提供責任者（サ責）

『住み慣れた自宅で暮らしたい・・』 ご利用者様の想いを支える、やりがいのある仕事です。 ～主なお仕事～ ・介護計画の作成 ・ご家族や関係機関と連絡調整 ・サービスの利用に係る調整 ・ホームヘルパーの指導や相談役 ・サービスが計画通り行われているかの見極め ～当社の特徴～ (1) 研修制度の充実 新人研修、職員同行（OJT）にて、手厚くサポートします (2) キャリアアップで収入UP 業界では珍しい、介護スタッフの昇給制度があります (3) 年113休日＆福利厚生制度の充実 買い物や飲食、映画がお得な料金で楽しめる特典がたくさんあります ご質問も受けております。お気軽にご連絡ください。 ★前職は事務、保育士、看護師、アパレル、飲食など未経験からスタートしたスタッフも多数活躍しています！ ◎主婦(夫)活躍中！

東京都渋谷区代々木2-21-11ベルテ代々木II 01号室

月給 240,000円～ 月給240000円～ ＜応募資格＞ 介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級）以上をお持ちの方 ＜備考＞ 介護福祉士をお持ちの方は、資格手当てが1.5万円加算されます。 月給245000円～ ＜応募資格＞ 実務者研修をお持ちの方

正社員｜日勤

介護職員・ホームヘルパー

お客様のご自宅を訪問し、ケアプランに沿って身体介護・生活援助などの介護サービスを提供します。入社研修後、先輩社員に同行して、お客様宅でのサービスの手順を覚えるところからお仕事をスタート。同行の回数に制限はないため、安心できるまで同行訪問が可能です。また、コールセンターを設置しており、万一の際のフォロー体制もしっかりしています。 明確なキャリアパス制度があり、将来のキャリアは自分で選ぶ事が出来ます。実力次第で、年齢や経験年数に関係なく昇格・昇給が可能な会社です。

東京都葛飾区金町3-5-4　宇田川ビル1階

月給 340,000円～420,000円 ※3ヶ月間の試用期間あり ※施設長候補の時期はインセンティブはありません。 ※施設長になるとインセンティブが発生します。

正社員｜日勤

施設長など管理職

以下のいずれかのデイサービス施設の運営をお任せします。 ・通所介護すずなり　大森 ・通所介護すずなり　立会川 ・すずなり　戸越 ・通所介護すずなり　大岡山 ・通所介護すずなり　矢口 ・通所介護すずなり　平和島 ・通所介護すずなり　池上 ・デイサービスすずやか　石川台 ・デイサービスすずやか　大崎 ・デイサービスすずやか　六郷

東京都大田区仲池上一丁目21番7号

月給 250,000円～300,000円 ※売上増加額の20％以上を給与に上乗せします。 【別途支給】 ・残業手当

正社員｜日勤

介護職員・ホームヘルパー

◎福祉用具貸与での管理者業務全般◎ ・販売の商品の選定 ・商品の納品や引取り業務 ・スタッフ管理 ・売上管理　等

東京都大田区西蒲田7-43-11福井ビル3階

月給 240,000円～ 月給240000円～ ＜応募資格＞ 介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級）以上をお持ちの方 ＜備考＞ 介護福祉士をお持ちの方は、資格手当てが1.5万円加算されます。 月給245000円～ ＜応募資格＞ 実務者研修をお持ちの方

正社員｜日勤

介護職員・ホームヘルパー

お客様のご自宅を訪問し、ケアプランに沿って身体介護・生活援助などの介護サービスを提供します。入社研修後、先輩社員に同行して、お客様宅でのサービスの手順を覚えるところからお仕事をスタート。同行の回数に制限はないため、安心できるまで同行訪問が可能です。また、コールセンターを設置しており、万一の際のフォロー体制もしっかりしています。 明確なキャリアパス制度があり、将来のキャリアは自分で選ぶ事が出来ます。実力次第で、年齢や経験年数に関係なく昇格・昇給が可能な会社です。

東京都江戸川区東瑞江1-22-11 ロイヤルエステート207

月給 260,000円～350,000円

正社員｜日勤

サービス提供責任者（サ責）

■訪問介護の運営・管理・指導・ご利用者へのサービス提供、ヘルパーの調整等のコーディネート業務・収支管理・介護事業所、医療機関などへの営業活動・ご利用者の定期訪問や計画書作成・スタッフの指導、助言等・計画書の作成・介護業務全般・その他付帯する事務及び業務全般 ■サービスの特徴訪問介護をはじめ、居宅介護支援事業所、訪問介護、福祉用具貸与・販売、通所介護、認知症対応型通所介護、グループホームなどの各部署が連携を図り、チームプレイでご利用者様にご満足頂けるよう取り組んでおります。

東京都港区三田3－7－16御田八幡ビル1階

月給 250,000円～350,000円 【別途支給】 ・残業手当

正社員｜日勤

サービス提供責任者（サ責）

ご利用者、ご家族、ケアマネジャー、ヘルパー等と連携し、ご利用者が安心かつ安全な生活が送れるように、 サービスを組み立てることがサービス提供責任者のお仕事です。 ＜主なお仕事＞ ★ご利用者宅への事前訪問 ★ご利用者（ご家族）との契約 ★サービス内容の検討、確認 ★ケアマネジャーへの報告、連絡、相談 ★ヘルパーのコーディネート ★サービス計画書の作成 ★介護給付費請求業務 ★ヘルパーの教育・育成

東京都大田区西蒲田7-43-11福井ビル3階

月給 240,000円～ 月給240000円～ ＜応募資格＞ 介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級）以上をお持ちの方 月給245000円～ ＜応募資格＞ 実務者研修をお持ちの方 月給255000円～ ＜応募資格＞ 介護福祉士

正社員｜日勤

介護職員・ホームヘルパー

お客様のご自宅を訪問し、ケアプランに沿って身体介護・生活援助などの介護サービスを提供します。入社研修後、先輩社員に同行して、お客様宅でのサービスの手順を覚えるところからお仕事をスタート。同行の回数に制限はないため、安心できるまで同行訪問が可能です。また、コールセンターを設置しており、万一の際のフォロー体制もしっかりしています。 明確なキャリアパス制度があり、将来のキャリアは自分で選ぶ事が出来ます。実力次第で、年齢や経験年数に関係なく昇格・昇給が可能な会社です。

東京都世田谷区玉川田園調布1-14-15 田園調布フォレストヒルズ105

月給 220,800円～ 【介護福祉士】月給220,800円 【賞与】あり（年2回） ※精皆勤手当、日祝手当（月平均2回分）、職務手当等、毎月支払われる手当を含みます。 ■精皆勤手当…6,000円/月 ■職務手当…5,000円/月 ■日祝手当…2,000円/回 ◎残業時は別途時間外手当支給（超過1分～）

正社員｜日勤

サービス提供責任者（サ責）

『住み慣れた自宅で暮らしたい・・』 ご利用者様の想いを支える、やりがいのある仕事です。 ～主なお仕事～ ・介護計画の作成 ・ご家族や関係機関と連絡調整 ・サービスの利用に係る調整 ・ホームヘルパーの指導や相談役 ・サービスが計画通り行われているかの見極め ～当社の特徴～ (1) 研修制度の充実 新人研修、職員同行（OJT）にて、手厚くサポートします (2) キャリアアップで収入UP 業界では珍しい、介護スタッフの昇給制度があります (3) 年113休日＆福利厚生制度の充実 買い物や飲食、映画がお得な料金で楽しめる特典がたくさんあります ご質問も受けております。お気軽にご連絡ください。 ★前職は事務、保育士、看護師、アパレル、飲食など未経験からスタートしたスタッフも多数活躍しています！ ◎主婦(夫)活躍中！

東京都目黒区柿の木坂2-30-15

月給 240,000円～ 月給240000円～ ＜応募資格＞ 介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級）以上をお持ちの方 月給245000円～ ＜応募資格＞ 実務者研修をお持ちの方 月給255000円～ ＜応募資格＞ 介護福祉士

正社員｜日勤

介護職員・ホームヘルパー

お客様のご自宅を訪問し、ケアプランに沿って身体介護・生活援助などの介護サービスを提供します。入社研修後、先輩社員に同行して、お客様宅でのサービスの手順を覚えるところからお仕事をスタート。同行の回数に制限はないため、安心できるまで同行訪問が可能です。また、コールセンターを設置しており、万一の際のフォロー体制もしっかりしています。 明確なキャリアパス制度があり、将来のキャリアは自分で選ぶ事が出来ます。実力次第で、年齢や経験年数に関係なく昇格・昇給が可能な会社です。

東京都葛飾区金町3-5-4　宇田川ビル1階

月給 250,000円～280,000円 経験、スキルによる。 試用期間：3ヶ月（22～25万円） 基本給：165,000円/業務手当：80,000円/職務手当：5,000～35,000円 業務手当（処遇手当含）は、時間外労働の有無に関わらず、45時間分の固定残業代等として支給。超過分は法定通り追加で支給。

正社員｜日勤

施設長など管理職

店舗運営マネージメント。 営業PR活動、介護保険請求管理、スタッフ管理・指導、お客様への折衝、アセスメント書類作成、生活相談員及びケアスタッフ業務。 真に必要なサービスの情報収集を行っていただきます。店舗内では、利用されるお客様との信頼関係構築を目的とし、介護業務をしていただきます。 現場経験を経て、入浴に特化した短時間のデイサービスを行う「いきいきらいふSPA」の管理者として成長していただきます。 その後、エリアマネージャーやSV、FCのブランドマネージャーとして幅広く活躍いただきます。 【1日の仕事の流れ】※あくまで一例になります ▼8：30 朝礼。 ▼8：35 お客様の送迎。送迎担当以外は、その間に施設の準備や入浴の順番確認を行ない、ムダのない動きができるように段取りを組みます。 ▼9：30 お客様を迎え、ウエルカムドリンク・ケーキの提供。順番で入浴していただきます。その間はホールと入浴のヘルプを行ないます。 ※入浴に関しては、基本的にパート社員が担当します。 ▼12：00 お客様の送迎。送迎担当以外は片づけを行ない、午後に来店されるお客様に備えつつ、休憩を取ります。 ▼13：00～17：00 上記の業務を行ないます。 ▼16：30 ご家族やケアマネジャーへの報告書類作成、管理等の事務業務。 ▼17：30 業務終了。

東京都文京区本駒込5-72-1

月給 240,000円～ 月給240000円～ ＜応募資格＞ 介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級）以上をお持ちの方 月給245000円～ ＜応募資格＞ 実務者研修をお持ちの方 月給255000円～ ＜応募資格＞ 介護福祉士

正社員｜日勤

介護職員・ホームヘルパー

お客様のご自宅を訪問し、ケアプランに沿って身体介護・生活援助などの介護サービスを提供します。入社研修後、先輩社員に同行して、お客様宅でのサービスの手順を覚えるところからお仕事をスタート。同行の回数に制限はないため、安心できるまで同行訪問が可能です。また、コールセンターを設置しており、万一の際のフォロー体制もしっかりしています。 明確なキャリアパス制度があり、将来のキャリアは自分で選ぶ事が出来ます。実力次第で、年齢や経験年数に関係なく昇格・昇給が可能な会社です。

東京都足立区竹の塚6-14-2　シレーヌハイツ101

月給 240,000円～ 月給240000円～ ＜応募資格＞ 介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級）以上をお持ちの方 ＜備考＞ 介護福祉士をお持ちの方は、資格手当てが1.5万円加算されます。 月給245000円～ ＜応募資格＞ 実務者研修をお持ちの方

正社員｜日勤

介護職員・ホームヘルパー

お客様のご自宅を訪問し、ケアプランに沿って身体介護・生活援助などの介護サービスを提供します。入社研修後、先輩社員に同行して、お客様宅でのサービスの手順を覚えるところからお仕事をスタート。同行の回数に制限はないため、安心できるまで同行訪問が可能です。また、コールセンターを設置しており、万一の際のフォロー体制もしっかりしています。 明確なキャリアパス制度があり、将来のキャリアは自分で選ぶ事が出来ます。実力次第で、年齢や経験年数に関係なく昇格・昇給が可能な会社です。

東京都世田谷区祖師谷4-24-14PAL祖師谷2-1階

月給 260,000円～350,000円

正社員｜日勤

サービス提供責任者（サ責）

サービス提供責任者業務
・ご利用様、ご家族の相談、連携
・ケアマネ、その他介護事業所等との連携
・訪問計画の作成、提案
・ヘルパーの教育、スケジュール管理
・介護サービスに係る事務業務

東京都板橋区板橋2-62-5林ビル202

月給 220,800円～ 【介護福祉士】月給220,800円 【賞与】あり（年2回） ※精皆勤手当、日祝手当（月平均2回分）、職務手当等、毎月支払われる手当を含みます。 ■精皆勤手当…6,000円/月 ■職務手当…5,000円/月 ■日祝手当…2,000円/回 ◎残業時は別途時間外手当支給（超過1分～）

正社員｜日勤

サービス提供責任者（サ責）

『住み慣れた自宅で暮らしたい・・』 ご利用者様の想いを支える、やりがいのある仕事です。 ～主なお仕事～ ・介護計画の作成 ・ご家族や関係機関と連絡調整 ・サービスの利用に係る調整 ・ホームヘルパーの指導や相談役 ・サービスが計画通り行われているかの見極め ～当社の特徴～ (1) 研修制度の充実 新人研修、職員同行（OJT）にて、手厚くサポートします (2) キャリアアップで収入UP 業界では珍しい、介護スタッフの昇給制度があります (3) 年113休日＆福利厚生制度の充実 買い物や飲食、映画がお得な料金で楽しめる特典がたくさんあります ご質問も受けております。お気軽にご連絡ください。 ★前職は事務、保育士、看護師、アパレル、飲食など未経験からスタートしたスタッフも多数活躍しています！ ◎主婦(夫)活躍中！

東京都新宿区若松町11-14 多田ビル１F

月給 200,000円～220,000円 ・基本給：200,000円 【各種手当】 ・資格手当：10,000円（介護福祉士）、5,000円（介護職員基礎研修） ・役職手当：20,000円（サービス提供責任者の場合） ・時間外（超過勤務）手当：法定通り ※試用期間の給与の変動なし（手当の支給あり）

正社員｜日勤

介護職員・ホームヘルパー

訪問介護事業所における、介護職員・ホームヘルパー業務全般
訪問先での入浴や排せつ、食事などの身体的サポートや、買い物や掃除、洗濯など日常生活のサポートなど
【対応エリア】 文京区／台東区／千代田区／中央区／港区

東京都中央区八丁堀４－１０－９林ビル１階

月給 230,000円～ 賞与あり 昇給あり

正社員｜日勤

介護職員・ホームヘルパー

・介護が必要なお客様のご自宅を訪問し、日常生活の支援を行います。電動自転車を利用しての移動が基本となります。（一部例外有） ・介護未経験の方は、先輩スタッフに同行してサービスの手順ややり方を覚えることからスタートします。同行の回数は制限していないので、安心できるまで先輩についてもらうことができます。 ・明確なキャリアパス制度があるので、将来のキャリアはご自身で選ぶことができます。

東京都世田谷区用賀4-31-19ハイツクワハラ102

月給 190,300円～ 【介護福祉士】月給211,800円 ※精皆勤手当を含みます。 　　　　　　　　 ★2019年10月より、処遇を改善いたします！★ 【介護福祉士】月給240,800円（29,000円UP！） ※特定処遇改善加算の手当含む 年収は348,000円UP！！ 【実務者研修】月給201,000円 【初任者研修・無資格】月給190,300円 【賞与】あり（年2回） ※精皆勤手当を含みます。 ◎残業時は別途時間外手当支給（超過1分～）

正社員｜日勤

介護職員・ホームヘルパー

趣味活動や交流、リハビリ、入浴ができる日帰りの介護サービスです。 ～主なお仕事～ ・ご利用者様の送迎 ・施設内での食事や入浴、排泄介助などの介護サービス ・転倒予防やリハビリ体操などのサポート ・レクリエーションの企画や準備、実施も行います ～当社の特徴～ (1)研修制度の充実 新人研修、先輩社員と一緒に行う実務研修（OJT）にて、手厚くサポートします (2) キャリアアップで収入UP 資格取得や経験を積むことで給与がアップ！資格取得支援制度もあり！ (3)安心してはたらける環境 年113休日＆多様な福利厚生制度、子育て支援制度も充実しています ★前職は事務、保育士、看護師、アパレル、飲食など未経験からスタートしたスタッフも多数活躍しています！ ◎主婦活躍中！

東京都杉並区堀ノ内2-19-26

月給 177,700円? *************************** 【月給】177,700円～206,300円 *************************** 【介護福祉士】月給206,300円 【実務者研修】月給191,500円 【初任者研修】月給177,700円 【賞与】あり（年2回） ※精皆勤手当、日祝手当（月平均2回分）等、毎月支払われる手当を含みます。 ■精皆勤手当…6,000円/月 ■日祝手当…2,000円/回 ◎残業時は別途時間外手当支給（超過1分～）

正社員｜日勤

介護職員・ホームヘルパー

お客様のご自宅に訪問して、身体介護や生活援助などの訪問介護サービスを提供します。 『住み慣れた自宅で暮らしたい・・』 ご利用者様の想いを支える、やりがいのある仕事です。 ～主なお仕事～ 【身体介護】食事、入浴、排泄介助 【生活援助】掃除、洗濯、買い物、調理 ～当社の特徴～ (1) 研修制度の充実 新人研修、先輩社員と一緒に行う実務研修（OJT）にて、手厚くサポートします (2) キャリアアップで収入UP 資格取得や経験を積むことで給与がアップ！資格取得支援制度もあり！ (3) 安心してはたらける環境 年113休日＆多様な福利厚生制度、子育て支援制度も充実しています ★前職は事務、保育士、看護師、アパレル、飲食など未経験からスタートしたスタッフも多数活躍しています！ ◎主婦活躍中！

東京都西東京市田無町5-11-13ハイセレサ田無本町シティハウス1階105号

月給 195,300円～274,900円 月給195300円～274900円 ＜応募資格＞ 介護職員初任者研修（ヘルパー2級） ＜備考＞ ＜その他手当＞朝夜勤務手当・日曜出勤手当・特別休日勤務手当あり＜前歴認定あります＞※資格職の資格取得後の経験を１０割とするが、前職の勤務状況により次のように扱う。週５労働日及び週４０時間に対し　　・８割以上勤務した期間 １０割　・５割以上８割未満の勤務期間 ５割　・５割未満の勤務期間 ０割 月給197300円～274900円 ＜応募資格＞ 介護職員実務者研修（ヘルパー1級） ＜備考＞ ＜その他手当＞朝夜勤務手当・日曜出勤手当・特別休日勤務手当あり＜前歴認定あります＞※資格職の資格取得後の経験を１０割とするが、前職の勤務状況により次のように扱う。週５労働日及び週４０時間に対し　　・８割以上勤務した期間 １０割　・５割以上８割未満の勤務期間 ５割　・５割未満の勤務期間 ０割 介護福祉士205000円～274900円 ＜応募資格＞ 正社員・契約社員 ＜備考＞ ＜その他手当＞サービス提供責任者手当　8,000円朝夜勤務手当・日曜出勤手当・特別休日勤務手当あり＜前歴認定あります＞※資格職の資格取得後の経験を１０割とするが、前職の勤務状況により次のように扱う。週５労働日及び週４０時間に対し　　・８割以上勤務した期間 １０割　・５割以上８割未満の勤務期間 ５割　・５割未満の勤務期間 ０割

正社員｜日勤

介護職員・ホームヘルパー

訪問介護事業所での介護業務

東京都港区港南4-5-3

月給 240,000円～ 月給240000円～ ＜応募資格＞ 介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級）以上をお持ちの方 月給245000円～ ＜応募資格＞ 実務者研修をお持ちの方 月給255000円～ ＜応募資格＞ 介護福祉士

正社員｜日勤

介護職員・ホームヘルパー

お客様のご自宅を訪問し、ケアプランに沿って身体介護・生活援助などの介護サービスを提供します。入社研修後、先輩社員に同行して、お客様宅でのサービスの手順を覚えるところからお仕事をスタート。同行の回数に制限はないため、安心できるまで同行訪問が可能です。また、コールセンターを設置しており、万一の際のフォロー体制もしっかりしています。 明確なキャリアパス制度があり、将来のキャリアは自分で選ぶ事が出来ます。実力次第で、年齢や経験年数に関係なく昇格・昇給が可能な会社です。

東京都調布市布田2-17-1 ガーデン・カラー丸井208

月給 234,000円～ ＜備考＞ （手当込み） 年齢・実務経験を考慮します。 賞与あり

正社員｜日勤

機能訓練指導員

ご利用者様ごとの目標に合わせたトレーニングプログラムの作成、評価、効果測定などを行っていただきます。 プログラムを元にトレーニングマシンを使用しての運動指導。 個々の状態に合わせて行うパーソナルトレーニングの実践指導。 日々の生活に欠かせない歩行訓練、立ち上がり訓練などの実践指導。 ご利用者様が安全に楽しくトレーニングをしてもらう為に、スタッフの中心になってトレーニングを行っていただきます。 ◇事前にご相談頂ければ【職場見学】も可能ですので、お気軽にご連絡ください。

東京都国分寺市本多5-13-7

月給 200,000円～ ・運転手当あり ・処遇改善交付金手当あり ・残業手当は法定通り 賞与あり 昇給あり

正社員｜日勤

介護職員・ホームヘルパー

デイサービスにおける、介護職員・ホームヘルパー業務全般
入浴や排せつ、食事などの身体的サポートや、買い物や掃除、洗濯など日常生活のサポートなど

東京都世田谷区代沢5-8-18ケイズハウス下北沢1F

月給 260,000円～ 月給285000円～ ＜備考＞ 介護福祉士手当（15000円）を含んだ金額です。登用試験合格者は、サービス提供責任者（サービスリーダー）としての入社となります。 月給260000円～ ＜備考＞ 介護福祉士手当（15000円）を含んだ金額です。登用試験の点数が合格に満たない場合は、常勤ヘルパー（サ責補佐）としてのご案内となります。

正社員｜日勤

サービス提供責任者（サ責）

サービス提供責任者として、書類整備やケアマネージャーとの連携、スタッフ教育などに携わっていただきます。事務系の仕事だけではなく、日常的に介護サービスの提供も行っていただきますので、お客様やご家族とも密にコミュニケーションを取ることが多くなります。 ケアリッツには、サービス提供責任者に2つの職位を用意していますので、段階を追って、しっかり実力をつけていただく事ができます。 ※日常的な現場の業務も行っていただきます。

東京都杉並区下井草4-32-21　メゾンドソフィア101号室

月給 241,000円～ ※昇給あり（年1回） ※賞与あり（年2回） 主任介護支援専門員の方　月給250,000円～ 賞与あり 昇給あり

正社員｜日勤

ケアマネージャー

ケアマネジャー業務　（介護業務兼務なし） ＊アセスメント ＊ケアプラン作成 ＊サービス担当者会議開催 ＊お客様、ご家族、サービス事業所、関係機関との連絡調整 ＊その他 ※入社後は5～10件からスタート！ 　無理なく30～35件が担当できるようにフォローしていきます！

東京都墨田区本所3-4-8-2F

月給 290,000円?350,000円 賞与あり 昇給あり

正社員｜日勤

ケアマネージャー

【働く会社はどんなところ？】 ★日帰り旅行デイサービスみちなかの里や短時間入浴デイサービスを運営する 会社 ・当社の施設の管理者及び候補者は半分以上が女性で 女性活躍中。 ・当社はマネジメント職の女性比率向上企業です。 【仕事内容は？】 ・居宅支援事業所におけるケアマネ業務全般 ・書類整備 【入社後は？】 研修制度が充実しているので未経験でも安心！ 先輩スタッフとのOJTに加え、月2～3回勤務時間内に 外部研修も受けマネジメント・業界動向について学べます。 【先輩が実感！当社ならではの魅力とは!?】 ★酒井「本人と配偶者の誕生日休暇や花束がもらえる温かな制度に感動」 ★植山「時短勤務を利用して育児と両立。来年からはフルタイムに復帰できます」 ★管理者・田宮「4人子育て中ながらしっかり定時退社でき安心」 ★役職者 東村「いったん退職しましたが、出戻りでも受け入れてもらえパートから社員に！」

東京都練馬区石神井町5-6-13-1F