東京都の正社員｜日勤の介護職求人

月給 210,000円～ 【別途支給】 ・資格手当：5,000円～30,000円 ・業務手当：5,000円～50,000円 ※試用期間中の給与変動なし

正社員｜日勤

介護職員・ホームヘルパー

【デイサービスにおける介護業務全般】 ・レクリエーションの企画、運営 ・食事介助 ・入浴介助 ・トイレ介助 ・送迎車の運転(軽・普通自動車使用)※免許お持ちの方のみ

東京都江東区常盤1-12-16

月給 180,000円～207,000円 試用期間中も条件変更なし 【諸手当】 資格手当：介護職員実務者研修　2,000円 　　　　　介護福祉士　　　　 10,000円 　　　　　社会福祉士　　　　 10,000円 　　　　　介護支援専門員　　 13,000円 考課手当：試用期間終了後　　　2,000円～18,100円

正社員｜日勤

介護職員・ホームヘルパー

住宅型有料老人ホーム内での居室訪問ですので、移動時間はありません。 入浴・排泄・外出などの身体介助や、掃除洗濯などの生活援助を提供していただきます。 調理はありませんので、苦手な方も安心です。 その他、利用者様の日々の生活全般について確認していただきます。

〒206-0035 東京都多摩市唐木田1-29-11

月給 260,000円～ 月給285000円～ ＜備考＞ 介護福祉士手当（15000円）を含んだ金額です。登用試験合格者は、サービス提供責任者（サービスリーダー）としての入社となります。 月給260000円～ ＜備考＞ 介護福祉士手当（15000円）を含んだ金額です。登用試験の点数が合格に満たない場合は、常勤ヘルパー（サ責補佐）としてのご案内となります。

正社員｜日勤

サービス提供責任者（サ責）

サービス提供責任者として、書類整備やケアマネージャーとの連携、スタッフ教育などに携わっていただきます。事務系の仕事だけではなく、日常的に介護サービスの提供も行っていただきますので、お客様やご家族とも密にコミュニケーションを取ることが多くなります。 ケアリッツには、サービス提供責任者に2つの職位を用意していますので、段階を追って、しっかり実力をつけていただく事ができます。 ※日常的な現場の業務も行っていただきます。

〒115-0044 東京都北区赤羽南1-18-6島倉コーポ102

月給 250,000円～ 月給250,000円～＋資格手当＋その他手当有＋賞与年2回 ■資格手当（一部ご紹介） 　　正看護師　+18,100円 　　准看護師　+10,000円　 ■年2回賞与あり（3.06ヶ月分：業績連動） ■昇給年1回 ■家族手当（扶養1名につき）＋10,000円 ■住宅手当　※条件有・地域で金額異なる ■残業手当　※1分単位で計算し、全額支払 ■退職金 ※上記以外も手当有。面接時お問合せ下さい

正社員｜日勤

看護師

レオパレス21グループが運営する「あずみ苑」で、バイタルチェック・服薬管理（インシュリン注射等）・主治医から求められている医療行為（インシュリン注射等）・施設内で認められた身体状況の異常等の対応・日常生活介護をお願いいたします。 他の職種のスタッフと連携を取りながら、サービス提供に努めて頂きます。

〒207-0003 東京都東大和市狭山4-1484-2

月給 206,000円～385,000円 ☆内訳☆ 基本給　：164,000円 皆勤手当：5,000円（入社半年後から） 資格手当：10,000円～ 住宅手当：17,000円～ 処遇改善手当：10,000円～ 役職手当：0～120,000円 賞与年2回（入社1年後から）

正社員｜日勤

施設長など管理職

デイサービス施設での管理・相談・介護業務全般になります。 将来的にはSVとして複数施設の管理運営をお願い致します。 ※定年が60歳のため60歳以上の方の応募はご遠慮下さい。 当社では、職員一人ひとりがリーダー職や施設長、管理者層へのキャリアアップをできるよう応援しております。 当社にて共に成長していければと思っております。

東京都板橋区坂下1-21-12

月給 218,100円? ※これまでの経験を考慮します。 ※職責・資格・処遇改善加算手当含む。 〈その他別途支給〉 ●成果手当：3～36万円/半年（年2回支給） ※半年毎の評価に応じ変動します。 ●処遇改善一時金：業績に応じ支給 賞与あり 昇給あり

正社員｜日勤

サービス提供責任者（サ責）

【コーディネーター業務・ヘルパー指導・訪問介護等】 ケアマネジャーやヘルパーとの連絡・調整など、事業所のあらゆる仕事について、コーディネート業務を行います。 具体的には、ケアマネジャーが作成したケアプランに基づいて訪問介護計画書を作ったり、お客様やそのご家族、担当ヘルパーとの連絡調整など訪問介護サービスに伴う管理をします。 また、ヘルパーの指導・育成・管理なども行っています。 もちろん、身体介護・生活援助などの現場にも赴きます。

〒187-0003 東京都小平市花小金井南町1-13-15フォートレスセブン101号

月給 240,000円～ 月給240000円～ ＜応募資格＞ 介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級）以上をお持ちの方 ＜備考＞ 介護福祉士をお持ちの方は、資格手当てが1.5万円加算されます。 月給245000円～ ＜応募資格＞ 実務者研修をお持ちの方

正社員｜日勤

介護職員・ホームヘルパー

お客様のご自宅を訪問し、ケアプランに沿って身体介護・生活援助などの介護サービスを提供します。入社研修後、先輩社員に同行して、お客様宅でのサービスの手順を覚えるところからお仕事をスタート。同行の回数に制限はないため、安心できるまで同行訪問が可能です。また、コールセンターを設置しており、万一の際のフォロー体制もしっかりしています。 明確なキャリアパス制度があり、将来のキャリアは自分で選ぶ事が出来ます。実力次第で、年齢や経験年数に関係なく昇格・昇給が可能な会社です。

東京都新宿区高田馬場4-22-46ザ・テラス104

月給 240,000円～ 月給240000円～ ＜応募資格＞ 介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級）以上をお持ちの方 ＜備考＞ 介護福祉士をお持ちの方は、資格手当てが1.5万円加算されます。 月給245000円～ ＜応募資格＞ 実務者研修をお持ちの方

正社員｜日勤

介護職員・ホームヘルパー

お客様のご自宅を訪問し、ケアプランに沿って身体介護・生活援助などの介護サービスを提供します。入社研修後、先輩社員に同行して、お客様宅でのサービスの手順を覚えるところからお仕事をスタート。同行の回数に制限はないため、安心できるまで同行訪問が可能です。また、コールセンターを設置しており、万一の際のフォロー体制もしっかりしています。 明確なキャリアパス制度があり、将来のキャリアは自分で選ぶ事が出来ます。実力次第で、年齢や経験年数に関係なく昇格・昇給が可能な会社です。

〒125-0061 東京都葛飾区亀有4-19-4カトウビル1階

月給 218,100円～ ※これまでの経験を考慮します。 ※職責・資格・処遇改善加算手当含む。 〈その他別途支給〉 ●成果手当：3～36万円/半年（年2回支給） ※半年毎の評価に応じ変動します。 ●処遇改善一時金：業績に応じ支給 賞与あり 昇給あり

正社員｜日勤

サービス提供責任者（サ責）

【コーディネーター業務・ヘルパー指導・訪問介護等】 ケアマネジャーやヘルパーとの連絡・調整など、事業所のあらゆる仕事について、コーディネート業務を行います。 具体的には、ケアマネジャーが作成したケアプランに基づいて訪問介護計画書を作ったり、お客様やそのご家族、担当ヘルパーとの連絡調整など訪問介護サービスに伴う管理をします。 また、ヘルパーの指導・育成・管理なども行っています。 もちろん、身体介護・生活援助などの現場にも赴きます。

東京都渋谷区元代々木町24-11フロンティア3FA号室

月給 210,000円～250,000円 ■基本給：155,000円 ■職務手当：55,000円～85,000円 ※未経験者（試用期間後）は200,000円～ （基本給：155,000円+職務手当：45,000円） ※試用期間中の給与は入社時と同じ ♪経験や資格により支給額はすぐにアップ♪ 介護福祉士お持ちの方は230,000円～ 相談員は240,000円～

正社員｜日勤

介護職員・ホームヘルパー

■デイサービスにおける介護全般 入浴介助/排泄介助等 ■言語レクリエーション等のレクリエーション補佐 レクリエーションインストラクターによる言語レクが自慢です！ ■創作活動 ご利用者様２．５人に対して、スタッフ1人配置なのでしっかりご利用者様に向き合えます。 ■送迎業務 送迎車は普通車です。どなたでも運転できます！ ■機能訓練士による個別リハビリも充実しています！

東京都江戸川区下篠崎9-12

月給 260,000円～ 月給285000円～ ＜備考＞ 介護福祉士手当（15000円）を含んだ金額です。登用試験合格者は、サービス提供責任者（サービスリーダー）としての入社となります。 月給260000円～ ＜備考＞ 介護福祉士手当（15000円）を含んだ金額です。登用試験の点数が合格に満たない場合は、常勤ヘルパー（サ責補佐）としてのご案内となります。

正社員｜日勤

サービス提供責任者（サ責）

サービス提供責任者として、書類整備やケアマネージャーとの連携、スタッフ教育などに携わっていただきます。事務系の仕事だけではなく、日常的に介護サービスの提供も行っていただきますので、お客様やご家族とも密にコミュニケーションを取ることが多くなります。 ケアリッツには、サービス提供責任者に2つの職位を用意していますので、段階を追って、しっかり実力をつけていただく事ができます。 ※日常的な現場の業務も行っていただきます。

〒189-0014 東京都東村山市本町2-4-103眞和ビル2階

月給 220,000円～400,000円 介護支援専門員 職能給、管理給、業務加算、通信手当、役職給、役職加算、資格加算あり

正社員｜日勤

ケアマネージャー

＜居宅介護支援＞ ・ケアプランの作成 ・ご利用者様宅への訪問 ・関係機関との連絡調整 ・書類作成（契約書等）

東京都品川区八潮5-6-37-109

月給 260,000円～ 月給285000円～ ＜備考＞ 介護福祉士手当（15000円）を含んだ金額です。登用試験合格者は、サービス提供責任者（サービスリーダー）としての入社となります。 月給260000円～ ＜備考＞ 介護福祉士手当（15000円）を含んだ金額です。登用試験の点数が合格に満たない場合は、常勤ヘルパー（サ責補佐）としてのご案内となります。

正社員｜日勤

サービス提供責任者（サ責）

サービス提供責任者として、書類整備やケアマネージャーとの連携、スタッフ教育などに携わっていただきます。事務系の仕事だけではなく、日常的に介護サービスの提供も行っていただきますので、お客様やご家族とも密にコミュニケーションを取ることが多くなります。 ケアリッツには、サービス提供責任者に2つの職位を用意していますので、段階を追って、しっかり実力をつけていただく事ができます。 ※日常的な現場の業務も行っていただきます。

東京都足立区千住仲町40-3　グラン・パレ北千住306

月給 194,300円? 【介護福祉士】月給215,800円 ※精皆勤手当、日祝手当（月平均2回分）等、毎月支払われる手当を含みます。 　　　　　　　　 ★2019年10月より、処遇を改善いたします！★ 【介護福祉士】月給244,800円（29,000円UP！） ※特定処遇改善加算の手当含む 年収は348,000円UP！！ 【実務者研修】月給205,000円 【初任者研修】月給194,300円 【賞与】あり（年2回） ※精皆勤手当、日祝手当（月平均2回分）等、毎月支払われる手当を含みます。 ◎残業時は別途時間外手当支給（超過1分～）

正社員｜日勤

介護職員・ホームヘルパー

お客様のご自宅に訪問して、身体介護や生活援助などの訪問介護サービスを提供します。 『住み慣れた自宅で暮らしたい・・』 ご利用者様の想いを支える、やりがいのある仕事です。 ～主なお仕事～ 【身体介護】食事、入浴、排泄介助 【生活援助】掃除、洗濯、買い物、調理 ～当社の特徴～ (1) 研修制度の充実 新人研修、先輩社員と一緒に行う実務研修（OJT）にて、手厚くサポートします (2) キャリアアップで収入UP 資格取得や経験を積むことで給与がアップ！資格取得支援制度もあり！ (3) 安心してはたらける環境 年113休日＆多様な福利厚生制度、子育て支援制度も充実しています ★前職は事務、保育士、看護師、アパレル、飲食など未経験からスタートしたスタッフも多数活躍しています！ ◎主婦(夫)活躍中！

東京都品川区北品川3-11-16衛生試験所内1F

月給 218,100円 【給与内訳】 ・基本給　173,000円 ・職務手当　20,000円 ・施設手当 5,000円 ・資格手当　18,100円 ・調整手当　　8,000円

正社員｜日勤

生活相談員・支援相談員・医療相談員

＊利用者またはその家族に対する相談援助 ＊利用者との契約締結、重要事項説明 ＊苦情、緊急時の対応 ＊地域等との連携など ＊送迎業務

〒121-0061 121-0061 東京都足立区花畑6-16-1 東武伊勢崎線「竹ノ塚駅」よりバス（竹１５）『花畑団地」行　終点下車　徒歩７分

月給 218,100円～ ※これまでの経験を考慮します。※職責・資格・処遇改善加算手当含む。〈その他別途支給〉 ●成果手当：3～36万円/半年（年2回支給）※半年毎の評価に応じ変動します。 ●処遇改善一時金：業績に応じ支給 賞与あり 昇給あり

正社員｜日勤

サービス提供責任者（サ責）

【サービス提供責任者候補】 ヘルパーの仕事は、お客様が一番自分らしくいられるご自宅に訪問し、ご家族を含めたお客様の生活を支援すること。 ケアマネジャーや医療機関、その他関係機関などとチームを組んで、お客様を総合的にサポートします。 お客様の状態の変化にいち早く気づいて対応するという重要な役割も担っています。 ヘルパーが行う支援は、単なる家事代行や身体介護ではなく、人間の生きる喜びに深く関わり、生きる力に働きかけること。 自分らしい生活を送ることができるように、お客様が「できること」や「できそうなこと」を発見し、その能力を引き出す観察力と想像力が必要な仕事です。 また、サービス提供責任者になるためのOJTを行い、合わせてヘルパー業務を行います。

東京都渋谷区元代々木町24-11フロンティア3FA号室

月給 260,000円～ 月給285000円～ ＜備考＞ 介護福祉士手当（15000円）を含んだ金額です。登用試験合格者は、サービス提供責任者（サービスリーダー）としての入社となります。 月給260000円～ ＜備考＞ 介護福祉士手当（15000円）を含んだ金額です。登用試験の点数が合格に満たない場合は、常勤ヘルパー（サ責補佐）としてのご案内となります。

正社員｜日勤

サービス提供責任者（サ責）

サービス提供責任者として、書類整備やケアマネージャーとの連携、スタッフ教育などに携わっていただきます。事務系の仕事だけではなく、日常的に介護サービスの提供も行っていただきますので、お客様やご家族とも密にコミュニケーションを取ることが多くなります。 ケアリッツには、サービス提供責任者に2つの職位を用意していますので、段階を追って、しっかり実力をつけていただく事ができます。 ※日常的な現場の業務も行っていただきます。

〒101-0051 東京都千代田区神田神保町2-18第2鈴木ビル2階

月給 240,000円～ 月給240000円～ ＜応募資格＞ 介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級）以上をお持ちの方 ＜備考＞ 介護福祉士をお持ちの方は、資格手当てが1.5万円加算されます。 月給245000円～ ＜応募資格＞ 実務者研修をお持ちの方

正社員｜日勤

介護職員・ホームヘルパー

お客様のご自宅を訪問し、ケアプランに沿って身体介護・生活援助などの介護サービスを提供します。入社研修後、先輩社員に同行して、お客様宅でのサービスの手順を覚えるところからお仕事をスタート。同行の回数に制限はないため、安心できるまで同行訪問が可能です。また、コールセンターを設置しており、万一の際のフォロー体制もしっかりしています。 明確なキャリアパス制度があり、将来のキャリアは自分で選ぶ事が出来ます。実力次第で、年齢や経験年数に関係なく昇格・昇給が可能な会社です。

〒175-0082 東京都板橋区高島平7-47-6 三高ビル101

月給 210,000円～270,000円 ※経験、職能等による

正社員｜日勤

看護師

医療用に開発された専用のリハビリ機器を用いた、 先進かつ実績と効果の確かなリハビリテーションプログラムをご利用者様にご提供するデイサービスです。 ・リハビリの専門知識は必要ありません。 ・バイタルチェック・記録事務・運動サポート・機能訓練サポートなどを行います。 ・デイ経験有無、ブランクなどご相談にのります。

〒132-0024 東京都江戸川区一之江2-18-4（勤務地複数あり）

月給 185,000円～200,000円 ・基本給：173,000円 ・経験手当：10,000円～20,000円 ・資格手当：ヘルパー2級　5,000円 　　　　　介護福祉士　 7,000円 　　　　　社会福祉主事　10,000円 ※上記3つの保有する資格のうち金額が一番高いものを支給 ★試用期間3ヶ月→日当8,000円

正社員｜日勤

介護職員・ホームヘルパー

・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・おむつ交換 ・着替え介助 ・見守り、会話 ・レク運営 ・送迎

東京都足立区千住橋戸町34-1

月給 184,450円?257,300円 【別途支給】 ・時間外手当

正社員｜日勤

ケアマネージャー

要支援・要介護の認定を受けたご利用者への居宅介護支援業務を?っていただきます。 ◆事業所一覧◆※ほか事業所への転属・配属の可能性あり ・ケアプランセンターなのはな立川（立川市錦町1-16-15） ・ケアプランセンターなのはなむさし村山（武蔵村山市大南2-1-16） ・ケアプランセンターなのはな国立（国立市富士見台1-17-6）

〒186-0003 東京都国立市国立市富士見台1-17-36

月給 230,000円～250,000円 経験とスキルに応じる。 試用期間:3ヶ月（20～22万円） 基本給：165,000円/業務手当：35,000～50,000円/職務手当：0～5,000円/処遇手当：30,000円 業務手当（処遇手当含）は、時間外労働の有無に関わらず、45時間分の固定残業代等として支給。超過分は法定通り追加で支給。

正社員｜日勤

生活相談員・支援相談員・医療相談員

営業ＰＲ活動、介護保険請求管理、スタッフ管理・指導、お客様への折衝、アセスメント書類作成、及びケアスタッフ業務。 店舗運営マネージメント業務。 介護業務。 ケアスタッフ業務。 真に必要なサービスの情報収集を行っていただきます。店舗内では、利用されるお客様との信頼関係構築を目的とし、介護業務をしていただきます。 本部幹部社員として組織全体をマネジメントしたり、当社のFC制度を利用して独立開業することもできます。 1日の仕事の流れ】※あくまで一例になります ▼8：30 朝礼。 ▼8：35 お客様の送迎。送迎担当以外は、その間に施設の準備や入浴の順番確認を行ない、ムダのない動きができるように段取りを組みます。 ▼9：30 お客様を迎え、ウエルカムドリンク・ケーキの提供。順番で入浴していただきます。その間はホールと入浴のヘルプを行ないます。 ※入浴に関しては、基本的にパート社員が担当します。 ▼12：00 お客様の送迎。送迎担当以外は片づけを行ない、午後に来店されるお客様に備えつつ、休憩を取ります。 ▼13：00～17：00 上記の業務を行ないます。 ▼16：30 ご家族やケアマネジャーへの報告書類作成、管理等の事務業務。 ▼17：30 業務終了。

東京都荒川区荒川4-3-3

月給 240,000円～ 月給240000円～ ＜応募資格＞ 介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級）以上をお持ちの方 月給245000円～ ＜応募資格＞ 実務者研修をお持ちの方 月給255000円～ ＜応募資格＞ 介護福祉士

正社員｜日勤

介護職員・ホームヘルパー

お客様のご自宅を訪問し、ケアプランに沿って身体介護・生活援助などの介護サービスを提供します。入社研修後、先輩社員に同行して、お客様宅でのサービスの手順を覚えるところからお仕事をスタート。同行の回数に制限はないため、安心できるまで同行訪問が可能です。また、コールセンターを設置しており、万一の際のフォロー体制もしっかりしています。 明確なキャリアパス制度があり、将来のキャリアは自分で選ぶ事が出来ます。実力次第で、年齢や経験年数に関係なく昇格・昇給が可能な会社です。

東京都調布市西つつじヶ丘3-13-5アゼリアヒルズ101

月給 290,000円～305,000円 管理者候補ですので管理者になった場合は手当は他に1万5千円～2万円加算されます。 ※試用期間中の給与：月給270,000円

正社員｜日勤

ケアマネージャー

居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー業務

東京都北区十条仲原２－６－８サンハイツ十条１０１

月給 210,000円～ 昇給年1回（7月） 処遇改善加算手当（一時金）支給あり：昨年度実績　年188,000～430,000円 賞与あり 昇給あり

正社員｜日勤

介護職員・ホームヘルパー

運転ドライバー＋機材のセッティング＋一部入浴介助の補助がメイン業務です。 【訪問入浴サービスのオペレーター職】 　 ＊訪問入浴車の運転：自分の他に介護職１名・看護職１名を乗せてお客様宅まで安全運転！　 ＊浴槽等の機材の搬入出：お部屋の中に浴槽を組み立てちゃう！正確さとスピードと手際の良さは、ベテランになるとまさにエンターテイン★　 ＊入浴ヘルパー、看護師とのチームワーク：ヘルパー業務、看護師業務とタイミングを合わせて用意をしたり片付けをしたり。チームワークの良さが発揮されます。　 ＊入浴中、前後のコミュニケーション：入浴スタッフがくることを楽しみにしてくださっているお客様がたくさん。黙々と作業ではなく、時には季節の話題や趣味のお話もしてください！ ＊その他、移乗介助や入浴介助のフォロー：中にはご自身で浴槽をまたげない方などもいますので、ベッドから浴槽への移動を支援したり、ヘルパー・看護師の入浴介助のフォローもお願いします。 ＊入浴車、入浴機材、記録などの環境整備、準備・片付け　など

東京都墨田区京島1-47-17-2F

月給 230,000円～250,000円 【月給に含む】 ・資格手当 ・職務手当

正社員｜日勤

生活相談員・支援相談員・医療相談員

■通所介護計画作成を中心にお仕事をお願いします。 サービス提供に対して生ずる、書類の作成、更新、庶務を行ないます。また、ケアマネジャー、ご利用者様、ご利用者様のご家族様等との連絡相談交渉を行ないます。

東京都大田区仲池上一丁目21番7号

月給 240,000円～ 月給240000円～ ＜応募資格＞ 介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級）以上をお持ちの方 ＜備考＞ 介護福祉士をお持ちの方は、資格手当てが1.5万円加算されます。 月給245000円～ ＜応募資格＞ 実務者研修をお持ちの方

正社員｜日勤

介護職員・ホームヘルパー

お客様のご自宅を訪問し、ケアプランに沿って身体介護・生活援助などの介護サービスを提供します。入社研修後、先輩社員に同行して、お客様宅でのサービスの手順を覚えるところからお仕事をスタート。同行の回数に制限はないため、安心できるまで同行訪問が可能です。また、コールセンターを設置しており、万一の際のフォロー体制もしっかりしています。 明確なキャリアパス制度があり、将来のキャリアは自分で選ぶ事が出来ます。実力次第で、年齢や経験年数に関係なく昇格・昇給が可能な会社です。

東京都世田谷区玉川田園調布1-14-15 田園調布フォレストヒルズ105

月給 260,000円～ 月給285000円～ ＜備考＞ 介護福祉士手当（15000円）を含んだ金額です。登用試験合格者は、サービス提供責任者（サービスリーダー）としての入社となります。 月給260000円～ ＜備考＞ 介護福祉士手当（15000円）を含んだ金額です。登用試験の点数が合格に満たない場合は、常勤ヘルパー（サ責補佐）としてのご案内となります。

正社員｜日勤

サービス提供責任者（サ責）

サービス提供責任者として、書類整備やケアマネージャーとの連携、スタッフ教育などに携わっていただきます。事務系の仕事だけではなく、日常的に介護サービスの提供も行っていただきますので、お客様やご家族とも密にコミュニケーションを取ることが多くなります。 ケアリッツには、サービス提供責任者に2つの職位を用意していますので、段階を追って、しっかり実力をつけていただく事ができます。 ※日常的な現場の業務も行っていただきます。

〒181-0013 東京都三鷹市下連雀3-33-13三鷹第二ビル201

月給 240,000円～320,000円 ○職能給、管理給、業務加算、通信手当、役職給、役職加算、資格加算 ○介護職員処遇改善加算別途支給　月平均20,000～40,000円　※2015年度実績 〔給与例1〕サ責経験7年・介護福祉士・管理者兼務の場合 ⇒月収300,000円　+　賞与　+　処遇改善加算 〔給与例2〕サ責経験7年・介護福祉士・管理者候補の場合 ⇒月収251,500円　+　賞与　+　処遇改善加算

正社員｜日勤

施設長など管理職

・訪問介護事業所の運営管理 ・訪問介護（身体介護、生活援助） ・訪問介護計画の作成 ・ご利用者様、ケアマネジャー、ヘルパーとの連絡調整 ・書類作成（契約書等）

東京都世田谷区桜新町2-20-16

月給 190,000円～280,000円 ◎各種手当 ・資格手当 ・処遇改善手当 ※試用期間中の給与の変動あり。 (能力や経験により決定します。/詳細は面接時にご案内します)

正社員｜日勤

介護職員・ホームヘルパー

訪問介護事業所における、介護職員・ホームヘルパー業務全般
訪問先での入浴や排せつ、食事などの身体的サポートや、買い物や掃除、洗濯など日常生活のサポートなど

東京都八王子市南大沢２丁目21６番地11-105号室