東京都墨田区の正社員｜日勤の介護職求人

月給 280,000円～350,000円 経験、スキルによる。 試用期間3ヶ月:25～33万円 基本給：165,000円/業務手当：80,000円/職務手当：5,000～105,000円 業務手当（処遇手当含）は、時間外労働の有無に関わらず、45時間分の固定残業代等として支給。超過分は法定通り追加で支給。

正社員｜日勤

施設長など管理職

店舗運営マネージメント。 営業PR活動、介護保険請求管理、スタッフ管理・指導、お客様への折衝、アセスメント書類作成、及びケアスタッフ業務。 真に必要なサービスの情報収集を行っていただきます。 店舗内では、利用されるお客様との信頼関係構築を目的とし、介護業務をしていただきます。 現場経験を経て成長していただき、その後、エリアマネージャーやSV、 FCのブランドマネージャーとして幅広く活躍いただきます。 【1日の仕事の流れ】※あくまで一例になります ▼8：30 朝礼。 ▼8：35 お客様の送迎。送迎担当以外は、その間に施設の準備や入浴の順番確認を行ない、ムダのない動きができるように段取りを組みます。 ▼9：30 お客様を迎え、ウエルカムドリンク・ケーキの提供。順番で入浴していただきます。その間はホールと入浴のヘルプを行ないます。 ※入浴に関しては、基本的にパート社員が担当します。 ▼12：00 お客様の送迎。送迎担当以外は片づけを行ない、午後に来店されるお客様に備えつつ、休憩を取ります。 ▼13：00～17：00 上記の業務を行ないます。 ▼16：30 ご家族やケアマネジャーへの報告書類作成、管理等の事務業務。 ▼17：30 業務終了。

東京都墨田区八広1-31-12

月給 200,000円～220,000円 ※試用期間中の給与変動なし。 ※試用期間後、各種手当加算あり。

正社員｜日勤

介護職員・ホームヘルパー

利用者のリハビリ補助や介護の記録などを行っていただきます。 必要に応じ送迎業務あり。 食事及び入浴サービス提供は無い為、各介助業務は無し。 ★同姓補助の為、女性職員歓迎★

東京都墨田区東向島6-62-11YMKﾋﾞﾙ　3F

月給 241,000円～ ※昇給あり（年1回） ※賞与あり（年2回） 主任介護支援専門員の方　月給250,000円～ 賞与あり 昇給あり

正社員｜日勤

ケアマネージャー

ケアマネジャー業務　（介護業務兼務なし） ＊アセスメント ＊ケアプラン作成 ＊サービス担当者会議開催 ＊お客様、ご家族、サービス事業所、関係機関との連絡調整 ＊その他 ※入社後は5～10件からスタート！ 　無理なく30～35件が担当できるようにフォローしていきます！

東京都墨田区京島1-47-17

月給 250,000円～300,000円 主任介護支援専門員の方　月給３０万円～

正社員｜日勤

ケアマネージャー

◆契約 ◆アセスメント ◆ケアプラン作成 ◆担当者会議の開催 ◆モニタリング ◆給付管理 ◆地域包括あいさつ回り

東京都墨田区八広3-24-6

月給 230,000円～350,000円 ・基本給：180,000円～ ※経験により給与が異なります ・処遇改善加算：50,000円 ・残業手当：法定通り ◇試用期間中の給与の変動なし

正社員｜日勤

介護職員・ホームヘルパー

日常の食事介助や入浴介助を通して、ご高齢者様の生活援助を行います 【主な仕事内容】 ・食事介助 ・入浴介助 ・身体介護 ・生活援助 ※障がい者支援のサービスもございまので、ご興味がございましたら面接時にご相談ください

東京都墨田区押上1-43-3

月給 210,500円～ ＊昇給 年1回（7月） ＊賞与年2回（7月、12月） ＊処遇改善加算一時金 年3回支給（昨年度実績）　昨年度実績 年間　176,000円～500,000円 賞与あり 昇給あり

正社員｜日勤

サービス提供責任者（サ責）

【お客様の家での暮らしを訪問介護から支援するお仕事です】 ・お客様、ご家族の状況把握（アセスメント） ・お客様、ご家族の希望から目標を設定 ・ケアプランに沿った具体的なケア内容の決定 ・ケア内容を実施するためのヘルパー職への連絡、調整、指導など ・関係機関（ケアマネ、他サービスなど）への連絡、報告など・実際の介護業務　　他

東京都墨田区立花1-23

月給 241,000円～ ※昇給あり（年1回） ※賞与あり（年2回） 主任介護支援専門員の方　月給250,000円～ 賞与あり 昇給あり

正社員｜日勤

ケアマネージャー

ケアマネジャー業務　（介護業務兼務なし） ＊アセスメント ＊ケアプラン作成 ＊サービス担当者会議開催 ＊お客様、ご家族、サービス事業所、関係機関との連絡調整 ＊その他 ※入社後は5～10件からスタート！ 　無理なく30～35件が担当できるようにフォローしていきます！

東京都墨田区立花1-23

月給 220,000円～320,000円 ※試用期間中￥220,000円 ※賞与2か月（年） ＜管理者・生活相談員になった場合＞ ・月給￥280,000円～

正社員｜日勤

介護職員・ホームヘルパー

デイサービスにおける、介護職員・ホームヘルパー業務全般
入浴や排せつ、食事などの身体的サポートや、買い物や掃除、洗濯など日常生活のサポートなど

東京都墨田区京島３－１２－６

月給 230,000円～310,000円 ［給与内訳］ ・基本給　202,435円～275,235円 ・資格手当　5,000円～10,000円 ・処遇改善手当　5,000円～10,000円 ・固定残業代　17,565円～24,765円（15時間分含） ・賞与あり（実績年2回　計2ヶ月分） ・通勤手当　実費支給（上限月20,000円） ※皆勤手当　10,000円（1ヶ月間勤務の上、翌月に上乗せ。欠勤等した場合は、翌月への上乗せはありません） ※試用期間3ヶ月（条件変更なし） ★試用期間は会社がアナタを見る期間でもありますが、アナタが会社を見る期間でもあります！ 賞与あり 昇給あり 固定残業代 17,565円(15.0時間)

正社員｜日勤

サービス提供責任者（サ責）

・介護保険法，障害者総合支援法における、身体介護・生活援助（家事援助）等のサービス提供 ・有料自費サービス（らいふサポートサービス）のサービス提供 ・サービス提供責任者の業務（ケアマネジャーとの連携，新規申し込みの調整と契約，書類作成・整備，スケジュールの調整，研修・同行等） ※サービス提供エリア：墨田区内（自転車で移動ができる範囲）

東京都墨田区本所2-5-1 ライオンズシティ両国1F

月給 210,500円～ ＊昇給 年1回（7月） ＊賞与年2回（7月、12月） ＊処遇改善加算一時金 年3回支給（昨年度実績）　昨年度実績 年間　176,000円～500,000円 賞与あり 昇給あり

正社員｜日勤

サービス提供責任者（サ責）

【お客様の家での暮らしを訪問介護から支援するお仕事です】 ・お客様、ご家族の状況把握（アセスメント） ・お客様、ご家族の希望から目標を設定 ・ケアプランに沿った具体的なケア内容の決定 ・ケア内容を実施するためのヘルパー職への連絡、調整、指導など ・関係機関（ケアマネ、他サービスなど）への連絡、報告など・実際の介護業務　　他

東京都墨田区墨田2-36-11　202号室

月給 260,000円～410,000円 訪問介護でのヘルパー経験、サ責経験のある方優遇 ・基本給：180,000円～ ※経験により給与が異なります ・処遇改善加算：50,000円 ・資格手当（介護福祉士）：10,000円 ・責任者手当：20,000円 ・残業手当：法定通り ◇試用期間中の給与の変動なし

正社員｜日勤

サービス提供責任者（サ責）

ご利用者様の状況把握、アセスメント、モニタリング 訪問介護計画書の作成 担当者会議の出席 他職種との連携 ヘルパー派遣の調整、シフト作成 など

東京都墨田区押上1-43-3

月給 270,000円～ 固定給270,000円＋精皆勤手当2,000円＝272,000円

＜別途支給＞
時間外手当－所定労働時間を超える労働に対して25％割増の賃金支給
通勤交通費:上限50,000円
家族手当:扶養義務がある方が対象 配偶者:10,000円　1子につき:10,000円 60歳以上の父母または祖父母:3,000円
住宅手当:8,000円（世帯主のみ）
賞与あり 昇給あり

正社員｜日勤

ケアマネージャー

・お客様のケアプラン立案に関するマネジメント
・お客様・ご家族との連絡調整業務
・入居前の事前面談　等

【法人情報】
会社名　：株式会社ニチイケアパレス

設立年月：1964年6月

資本金　：8,000万円（株式会社ニチイ学館の100%子会社）

業務内容：「お客様の笑顔と幸せを支えたい」という想いを持ちサポートし、ホームでの生活に安心と幸せを感じて頂くこと。それがニチイケアパレスの想いです。ニチイグループが全国的に提供している「トータル介護サービス」の内容としては、居宅介護支援・訪問介護・通所介護（デイサービス）などの在宅系サービスや、介護付き有料老人ホーム・グループホームなどの居住系介護サービス、家事代行サービス等の介護保険外サービスがあります。またその他、首都圏を中心に「介護付き有料老人ホーム ニチイホーム」や、「サービス付き高齢者向け住宅 アイリスガーデン」を、展開しています。

本社在地：〒101-0062
　　　　　東京都千代田区神田駿河台2-5-12 NMF駿河台ビル6階

企業URL：https://www.nichii-home.jp/company/

東京都墨田区立花6-7-10

月給 241,000円～ ※昇給あり（年1回） ※賞与あり（年2回） 主任介護支援専門員の方　月給250,000円～ 賞与あり 昇給あり

正社員｜日勤

ケアマネージャー

ケアマネジャー業務　（介護業務兼務なし） ＊アセスメント ＊ケアプラン作成 ＊サービス担当者会議開催 ＊お客様、ご家族、サービス事業所、関係機関との連絡調整 ＊その他 ※入社後は5～10件からスタート！ 　無理なく30～35件が担当できるようにフォローしていきます！

東京都墨田区本所3-4-8-2F

月給 218,100円? ※残業手当、資格手当、別途支給 【給与例】2016年度実績 一般職員　　年収314万円～ 管理者　　　年収400万円～ 事業所長　　年収480万円～ ブロック長　年収520万円～ エリア長　　年収560万円～

正社員｜日勤

介護職員・ホームヘルパー

訪問入浴車でご利用者様のお宅を訪問し、浴槽などの機材を搬入して、 入浴介助(洗身、洗髪等)及び各報告書などの作成業務を行っていただきます。 3人1組のチームで勤務となります。（ドライバー、看護師、ヘルパー） 分からないことがあったとしても、チームの皆が教えますので安心して下さい。 訪問件数は1日平均6～8件、1件約1時間です。

東京都墨田区横網2-11-5

月給 200,000円～ 昇給年1回（7月） 処遇改善加算手当（一時金）支給あり：昨年度実績　年188,000～430,000円 賞与あり 昇給あり

正社員｜日勤

介護職員・ホームヘルパー

訪問入浴サービスのヘルパー職 ＊入浴準備：お客様のご自宅で入浴ができるようにセッティングしたり、衣服の着脱のお手伝い。 　　　　　　他の専門職（機材を搬入出するオペレーターや、心身の状態をチェックする看護職）とのチームワークが大切です。 ＊入浴介助：洗髪や洗体介助など、さっぱりとしたい、ゆったりしたい等の想いに応えます ＊入浴後の片付け：手早く、でもバタバタしないのがプロフェッショナル★ ＊記録、他職種のフォロー、事務所の出発時・帰社時の準備や片付け、環境整備など

東京都墨田区京島1-47-17-2F

月給 202,000円? ※これまでの経験を考慮します。 ※成果手当・処遇改善加算手当含む。 （成果手当は半年毎の評価により月10,000～38,000円支給）　　　　　　　 〈その他別途支給〉 ●処遇改善一時金：業績に応じ支給 ●資格手当（介護福祉士・実務者研修）月18,100円支給 ●職責手当：経験により支給 賞与あり 昇給あり

正社員｜日勤

介護職員・ホームヘルパー

【訪問介護サービス業務・サービス提供責任者補助業務】 ヘルパーの仕事は、お客様が一番自分らしくいられるご自宅に訪問し、ご家族を含めたお客様の生活を支援すること。 ケアマネジャーや医療機関、その他関係機関などとチームを組んで、お客様を総合的にサポートします。 お客様の状態の変化にいち早く気づいて対応するという重要な役割も担っています。 ヘルパーが行う支援は、単なる家事代行や身体介護ではなく、人間の生きる喜びに深く関わり、生きる力に働きかけること。 自分らしい生活を送ることができるように、お客様が「できること」や「できそうなこと」を発見し、その能力を引き出す観察力と想像力が必要な仕事です。 また、常勤のホームヘルパーにはパートのヘルパーへの指導やサービス提供責任者の補助等の役割も重要です。

東京都墨田区墨田4-10-6メゾンノースⅡ1階

月給 218,100円～ ※これまでの経験を考慮します。 ※職責・資格・処遇改善加算手当含む。〈その他別途支給〉 ●成果手当：3～36万円/半年（年2回支給）※半年毎の評価に応じ変動します。 ●処遇改善一時金：業績に応じ支給 賞与あり 昇給あり

正社員｜日勤

サービス提供責任者（サ責）

【サービス提供責任者候補】 ヘルパーの仕事は、お客様が一番自分らしくいられるご自宅に訪問し、ご家族を含めたお客様の生活を支援すること。 ケアマネジャーや医療機関、その他関係機関などとチームを組んで、お客様を総合的にサポートします。 お客様の状態の変化にいち早く気づいて対応するという重要な役割も担っています。 ヘルパーが行う支援は、単なる家事代行や身体介護ではなく、人間の生きる喜びに深く関わり、生きる力に働きかけること。 自分らしい生活を送ることができるように、お客様が「できること」や「できそうなこと」を発見し、その能力を引き出す観察力と想像力が必要な仕事です。 また、サービス提供責任者になるためのOJTを行い、合わせてヘルパー業務を行います。

東京都墨田区墨田4-10-6メゾンノースⅡ1階

月給 218,100円～ ※これまでの経験を考慮します。 ※職責・資格・処遇改善加算手当含む。 〈その他別途支給〉 ●成果手当：3～36万円/半年（年2回支給） ※半年毎の評価に応じ変動します。 ●処遇改善一時金：業績に応じ支給 賞与あり 昇給あり

正社員｜日勤

サービス提供責任者（サ責）

【サービス提供責任者候補】 ヘルパーの仕事は、お客様が一番自分らしくいられるご自宅に訪問し、ご家族を含めたお客様の生活を支援すること。 ケアマネジャーや医療機関、その他関係機関などとチームを組んで、お客様を総合的にサポートします。 お客様の状態の変化にいち早く気づいて対応するという重要な役割も担っています。 ヘルパーが行う支援は、単なる家事代行や身体介護ではなく、人間の生きる喜びに深く関わり、生きる力に働きかけること。 自分らしい生活を送ることができるように、お客様が「できること」や「できそうなこと」を発見し、その能力を引き出す観察力と想像力が必要な仕事です。 また、サービス提供責任者になるためのOJTを行い、合わせてヘルパー業務を行います。

東京都墨田区墨田4-10-6メゾンノースⅡ1階

月給 260,000円～ 月給285000円～ ＜備考＞ 介護福祉士手当（15000円）を含んだ金額です。登用試験合格者は、サービス提供責任者（サービスリーダー）としての入社となります。 月給260000円～ ＜備考＞ 介護福祉士手当（15000円）を含んだ金額です。登用試験の点数が合格に満たない場合は、常勤ヘルパー（サ責補佐）としてのご案内となります。

正社員｜日勤

サービス提供責任者（サ責）

サービス提供責任者として、書類整備やケアマネージャーとの連携、スタッフ教育などに携わっていただきます。事務系の仕事だけではなく、日常的に介護サービスの提供も行っていただきますので、お客様やご家族とも密にコミュニケーションを取ることが多くなります。 ケアリッツには、サービス提供責任者に2つの職位を用意していますので、段階を追って、しっかり実力をつけていただく事ができます。 ※日常的な現場の業務も行っていただきます。

〒130-0012 東京都墨田区太平2-3-10すずひらハイツ1階

月給 260,000円～ 月給285000円～ ＜備考＞ 介護福祉士手当（15000円）を含んだ金額です。登用試験合格者は、サービス提供責任者（サービスリーダー）としての入社となります。 月給260000円～ ＜備考＞ 介護福祉士手当（15000円）を含んだ金額です。登用試験の点数が合格に満たない場合は、常勤ヘルパー（サ責補佐）としてのご案内となります。

正社員｜日勤

サービス提供責任者（サ責）

サービス提供責任者として、書類整備やケアマネージャーとの連携、スタッフ教育などに携わっていただきます。事務系の仕事だけではなく、日常的に介護サービスの提供も行っていただきますので、お客様やご家族とも密にコミュニケーションを取ることが多くなります。 ケアリッツには、サービス提供責任者に2つの職位を用意していますので、段階を追って、しっかり実力をつけていただく事ができます。 ※日常的な現場の業務も行っていただきます。

〒130-0012 東京都墨田区太平2-3-10すずひらハイツ1階

月給 250,000円～ ◆経験考慮いたします。 【別途】 残業手当

正社員｜日勤

施設長など管理職

【放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務】 ・お子様のトータルケア、管理 ・事務管理 ・管理者と共同で施設の管理、運営　など

〒130-0002 東京都墨田区業平4-6-3

月給 240,000円～ 月給240000円～ ＜応募資格＞ 介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級）以上をお持ちの方 月給245000円～ ＜応募資格＞ 実務者研修をお持ちの方 月給255000円～ ＜応募資格＞ 介護福祉士

正社員｜日勤

介護職員・ホームヘルパー

お客様のご自宅を訪問し、ケアプランに沿って身体介護・生活援助などの介護サービスを提供します。入社研修後、先輩社員に同行して、お客様宅でのサービスの手順を覚えるところからお仕事をスタート。同行の回数に制限はないため、安心できるまで同行訪問が可能です。また、コールセンターを設置しており、万一の際のフォロー体制もしっかりしています。 明確なキャリアパス制度があり、将来のキャリアは自分で選ぶ事が出来ます。実力次第で、年齢や経験年数に関係なく昇格・昇給が可能な会社です。

〒130-0012 東京都墨田区太平2-3-10すずひらハイツ1階

月給 240,000円～ 月給240000円～ ＜応募資格＞ 介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級）以上をお持ちの方 ＜備考＞ 介護福祉士をお持ちの方は、資格手当てが1.5万円加算されます。 月給245000円～ ＜応募資格＞ 実務者研修をお持ちの方

正社員｜日勤

介護職員・ホームヘルパー

お客様のご自宅を訪問し、ケアプランに沿って身体介護・生活援助などの介護サービスを提供します。入社研修後、先輩社員に同行して、お客様宅でのサービスの手順を覚えるところからお仕事をスタート。同行の回数に制限はないため、安心できるまで同行訪問が可能です。また、コールセンターを設置しており、万一の際のフォロー体制もしっかりしています。 明確なキャリアパス制度があり、将来のキャリアは自分で選ぶ事が出来ます。実力次第で、年齢や経験年数に関係なく昇格・昇給が可能な会社です。

〒130-0012 東京都墨田区太平2-3-10すずひらハイツ1階

月給 180,000円～300,000円 【給与に含む】 ・職務手当：10000円 【別途支給】 ・介護福祉士手当：10,000円 ・サービス提供責任者手当：10000円

正社員｜日勤

介護職員・ホームヘルパー

ご利用者様のお宅に伺い、食事、入浴、排泄の介助や移動支援、 掃除、洗濯などの家事援助を行っていただきます

〒130-0002 東京都墨田区業平5-11-10 岩楯ビル102