正社員｜常勤の介護職求人

月給 190,320円～210,320円 ・初任者研修・実務者研修・介護福祉士のいずれか ・普通自動車免許（ＡＴ限定可） 皆勤手当 5,000円／月・地域手当 20,000円／月含む ※下記は別途支給 夜勤手当 5,000円／回 転勤手当 30,000円／月 育児手当 30,000円まで／月　※条件あり 役職手当（役職による） 5,000円～20,000円／月 扶養家族手当 1人につき5,000円、10,000円まで／月 通勤手当 車通勤の場合月50,000円まで（公共交通機関は実費支給） 住宅手当 30,000円まで／月（管理者50,000円、役員70,000円）※条件あり

正社員｜常勤

介護職員・ホームヘルパー

ご入居者様の食事・入浴・排泄等の介助や、外出の付き添い、レクリエーション活動の支援等を行っていただきます。 利用者様の様々な支援を行う業務について頂きます。生活上での支援、身体的な支援を行って頂きますので、大変な業務もございますが、利用者様、ご家族様に直接接することで、感謝の言葉を頂いたり、感動を経験することができるため、やりがいのあるお仕事です。

〒651-1432 兵庫県西宮市すみれ台2丁目4-3

月給 210,000円～245,000円 基本給(経験・資格により変動あり)、退職金制度あり、夜勤手当 、処遇改善手当、扶養家族手当、住宅手当、通勤手当、役職手当、各種社会保険完備、昇給年1回、賞与年2回 賞与あり 昇給あり

正社員｜常勤

介護職員・ホームヘルパー

介護業務全般

兵庫県神戸市垂水区

月給 210,000円～245,000円 基本給(経験・資格により変動あり)、退職金制度あり、夜勤手当 、処遇改善手当、扶養家族手当、住宅手当、通勤手当、役職手当、各種社会保険完備、昇給年1回、賞与年2回 賞与あり 昇給あり

正社員｜常勤

介護職員・ホームヘルパー

介護業務全般

兵庫県神戸市長田区

月給 210,000円～245,000円 基本給(経験・資格により変動あり)、退職金制度あり、夜勤手当 、処遇改善手当、扶養家族手当、住宅手当、通勤手当、役職手当、各種社会保険完備、昇給年1回、賞与年2回 賞与あり 昇給あり

正社員｜常勤

介護職員・ホームヘルパー

介護業務全般

兵庫県神戸市垂水区

月給 205,000円～230,000円 基本給(経験・資格により変動あり)、退職金制度あり、夜勤手当 、処遇改善手当、扶養家族手当、住宅手当、通勤手当、役職手当、各種社会保険完備、昇給年1回、賞与年2回 賞与あり 昇給あり

正社員｜常勤

介護職員・ホームヘルパー

介護業務全般

兵庫県神戸市西区

月給 210,000円～245,000円 基本給(経験・資格により変動あり)、退職金制度あり、夜勤手当 、処遇改善手当、扶養家族手当、住宅手当、通勤手当、役職手当、各種社会保険完備、昇給年1回、賞与年2回 賞与あり 昇給あり

正社員｜常勤

介護職員・ホームヘルパー

介護業務全般

兵庫県神戸市北区

月給 210,000円～245,000円 基本給(経験・資格により変動あり)、退職金制度あり、夜勤手当 、処遇改善手当、扶養家族手当、住宅手当、通勤手当、役職手当、各種社会保険完備、昇給年1回、賞与年2回 賞与あり 昇給あり

正社員｜常勤

介護職員・ホームヘルパー

介護業務全般

兵庫県神戸市西区

月給 210,000円～245,000円 基本給(経験・資格により変動あり)、退職金制度あり、夜勤手当 、処遇改善手当、扶養家族手当、住宅手当、通勤手当、役職手当、各種社会保険完備、昇給年1回、賞与年2回 賞与あり 昇給あり

正社員｜常勤

介護職員・ホームヘルパー

介護業務全般

兵庫県神戸市長田区

月給 210,000円～245,000円 基本給(経験・資格により変動あり)、退職金制度あり、夜勤手当 、処遇改善手当、扶養家族手当、住宅手当、通勤手当、役職手当、各種社会保険完備、昇給年1回、賞与年2回 賞与あり 昇給あり

正社員｜常勤

介護職員・ホームヘルパー

介護業務全般

兵庫県神戸市東灘区

月給 205,000円～230,000円 基本給(経験・資格により変動あり)、退職金制度あり、夜勤手当 、処遇改善手当、扶養家族手当、住宅手当、通勤手当、役職手当、各種社会保険完備、昇給年1回、賞与年2回 賞与あり 昇給あり

正社員｜常勤

介護職員・ホームヘルパー

介護業務全般

兵庫県神戸市須磨区

月給 210,000円～245,000円 基本給(経験・資格により変動あり)、退職金制度あり、夜勤手当 、処遇改善手当、扶養家族手当、住宅手当、通勤手当、役職手当、各種社会保険完備、昇給年1回、賞与年2回 賞与あり 昇給あり

正社員｜常勤

介護職員・ホームヘルパー

介護業務全般

兵庫県神戸市東灘区

月給 253,500円～272,500円 月給253500円～272500円 ＜備考＞ 【給与内訳】 基本給：165,000円 資格手当：25,000円 業績手当：10,000円～25,000円 精勤手当：10,000円 家族手当：6,000円～10,000円 夜勤手当：27,500円（5,500円×5回分） 地域手当：10,000円 【別途支給】 ・こども手当（所得税法上の被扶養者である子一人当たり）0歳～小学校入学まで：10,000円、小学校入学～中学校卒業：5,000円 【モデル給与】 入社年数：給与合計（夜勤5回分含む各種手当込み、扶養無の場合） 入社1年：253,500円 ↓ 入社1年：258,500円 ↓ 入社5年以上：278,500円 ＜入社5年目の主任・訪問介護事業所管理者モデル給与例＞ 　給与：316,000円 　（内訳） 　基本給：165,000円 　資格手当：25,000円 　経験手当：20,000円 　業績手当：20,000円 　精勤手当：10,000円 　家族手当：6,000円 　役職手当：60,000円 　地域手当：10,000円 賞与あり 昇給あり

正社員｜常勤

介護職員・ホームヘルパー

住宅型有料老人ホームにおける訪問介護業務、及びそのほか共用部分の環境整備です。 就業場所(介護スタッフ24時間常駐)でのお仕事です。 個人契約に基づく食事・入浴・排泄などの身体介護業務、居室清掃・敷地内などの整備等の業務を行っていただきます。 安心、安全、信頼をモットーに「心」を込めてお世話させて頂いています。

埼玉県川口市伊刈１543-6

月給 217,000円～ １．月給265,000円～ ＜応募資格> 介護福祉士　※経験者採用※・介護福祉士資格を保有されている方 ・介護施設（※1)において夜勤経験を含むフルタイムで働いた経験が通算5年以上ある方（※2） ※1）　介護施設･･･有料老人ホーム、特別養護老人ホーム、介護老人保健施設、グループホーム、療養型病院、小規模多機能型居宅介護ホーム ※2）　5年の定義･･･週4～5日間稼働した期間が通算5年間であること（雇用形態は問わない） ＜備考> （夜勤5回／月、介護福祉士手当含む） （特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、夜勤経験を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算が丸5年以上の方） ※この他に保育手当お子様1人につき10,000円（規定あり）、ケアマネ資格手当5,000円、残業手当（月平均残業時間10時間）、年末年始手当、交通費規定内支給 ※定期昇給、昇格による基本給アップあり 【賞与】 入社時等級の場合：基本給×1ヶ月 ※入社3ヶ月後に昇格審査あり 昇格後：基本給×2ヶ月 ※試用期間3ヶ月（労働条件は本採用時と変更なし） ２．月給245,000円～ ＜応募資格> 介護福祉士 ＜備考> （夜勤5回／月、介護福祉士手当含む） ※この他に保育手当お子様1人につき10,000円（規定あり）、ケアマネ資格手当5,000円、残業手当（月平均残業時間10時間）、年末年始手当、交通費規定内支給 ※定期昇給、昇格による基本給アップあり 【賞与】 入社時等級の場合：基本給×1ヶ月 ※入社3ヶ月後に昇格審査あり 昇格後：基本給×2ヶ月 ※試用期間3ヶ月（労働条件は本採用時と変更なし） ３．月給217,000円～ ＜応募資格> 介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上　※介護福祉士以外 ＜備考> （夜勤5回／月） ※この他に保育手当お子様1人につき10,000円（規定あり）、ケアマネ資格手当5,000円、残業手当（月平均残業時間10時間）、年末年始手当、交通費規定内支給 ※定期昇給、昇格による基本給アップあり 【賞与】 入社時等級の場合：基本給×1ヶ月 ※入社3ヶ月後に昇格審査あり 昇格後：基本給×2ヶ月 ※試用期間3ヶ月（労働条件は本採用時と変更なし） 賞与あり 昇給あり

正社員｜常勤

介護職員・ホームヘルパー

ご入居者様の介護業務全般（食事、入浴、排泄、移乗など）、それに伴う記録業務、アクティビティの企画・運営など

埼玉県さいたま市南区南浦和2丁目9番3号

月給 280,000円～400,000円 【別途支給】 ・年末年始手当 賞与あり 昇給あり

正社員｜常勤

施設長など管理職

◎施設長候補業務全般◎ ・入居者対応 ・スタッフの勤怠管理(シフト管理、採用) ・ご家族面談 ・売上管理、予算管理 ・利用効率向上のための営業管理 ・情報収集 ・市場確認

埼玉県さいたま市西区三橋6丁目1372-2

月給 233,500円～272,500円 月給233500円～272500円 ＜備考＞ 【給与内訳】 基本給：165,000円 資格手当：5,000円～25,000円 業績手当：10,000円～25,000円 精勤手当：10,000円 家族手当：6,000円～10,000円 夜勤手当：27,500円（5,500円/回×5日分） 地域手当：10,000円 【別途支給】 ・こども手当（所得税法上の被扶養者である子一人当たり）0歳～小学校入学まで：10,000円、小学校入学～中学校卒業：5,000円 【モデル給与】 ●初任者研修（ヘルパー2級をお持ちの方） 入社年数：給与合計（夜勤5回分含む各種手当込み、扶養無の場合） 入社1年未満：233,500円 ↓ 入社1年：238,500円 ↓ 入社5年以上：243,500円 ●実務者研修（ヘルパー1級、基礎研修をお持ちの方） 入社年数：給与合計（夜勤5回分含む各種手当込み、扶養無の場合） 入社1年未満：243,500円 ↓ 入社1年：248,500円 ↓ 入社5年以上：253,500円 賞与あり 昇給あり

正社員｜常勤

介護職員・ホームヘルパー

住宅型有料老人ホームにおける訪問介護業務、及びそのほか共用部分の環境整備です。 就業場所(介護スタッフ24時間常駐)でのお仕事です。 個人契約に基づく食事・入浴・排泄などの身体介護業務、居室清掃・敷地内などの整備等の業務を行っていただきます。 安心、安全、信頼をモットーに「心」を込めてお世話させて頂いています。

埼玉県川口市伊刈１543-6

月給 233,500円～272,500円 月給233500円～272500円 ＜備考＞ 【給与内訳】 基本給：165,000円 資格手当：5,000円～25,000円 業績手当：10,000円～25,000円 精勤手当：10,000円 家族手当：6,000円～10,000円 夜勤手当：27,500円（5,500円/回×5日分） 地域手当：10,000円 【別途支給】・こども手当（所得税法上の被扶養者である子一人当たり）0歳～小学校入学まで：10,000円、小学校入学～中学校卒業：5,000円 【モデル給与】 ●初任者研修（ヘルパー2級をお持ちの方） 入社年数：給与合計（夜勤5回分含む各種手当込み、扶養無の場合） 入社1年未満：233,500円 ↓ 入社1年：238,500円 ↓ 入社5年以上：243,500円 ●実務者研修（ヘルパー1級、基礎研修をお持ちの方） 入社年数：給与合計（夜勤5回分含む各種手当込み、扶養無の場合） 入社1年未満：243,500円 ↓ 入社1年：248,500円 ↓ 入社5年以上：253,500円 賞与あり 昇給あり

正社員｜常勤

介護職員・ホームヘルパー

住宅型有料老人ホームにおける訪問介護業務、及びそのほか共用部分の環境整備です。 就業場所(介護スタッフ24時間常駐)でのお仕事です。 個人契約に基づく食事・入浴・排泄などの身体介護業務、居室清掃・敷地内などの整備等の業務を行っていただきます。 安心、安全、信頼をモットーに「心」を込めてお世話させて頂いています。

埼玉県新座市新堀3-4-3

月給 223,000円～290,000円 1. 月給 223000円 ～ 280000円 未経験可、介護職員初任者研修修了者以上があれば尚可。 処遇改善加算　18,000円～50,000円 経験手当　0円～30,000円 夜勤・準夜勤5回他一律手当を含む ※試用期間あり（6ヶ月）、給与変動なし 2. 月給 233000円 ～ 290000円 介護福祉士 処遇改善加算　18,000円～50,000円 経験手当　0円～30,000円 夜勤・準夜勤5回他一律手当を含む ※試用期間あり（6ヶ月）、給与変動なし

正社員｜常勤

介護職員・ホームヘルパー

食事介助・身体介助・入浴介助など施設内における介護業務全般

〒350-1317 埼玉県狭山市北入曽1502-1

月給 217,000円～ １．月給265,000円～ ＜応募資格> 介護福祉士　※経験者採用※・介護福祉士資格を保有されている方 ・介護施設（※1)において夜勤経験を含むフルタイムで働いた経験が通算5年以上ある方（※2） ※1）　介護施設･･･有料老人ホーム、特別養護老人ホーム、介護老人保健施設、グループホーム、療養型病院、小規模多機能型居宅介護ホーム ※2）　5年の定義･･･週4～5日間稼働した期間が通算5年間であること（雇用形態は問わない） ＜備考> （夜勤5回／月、介護福祉士手当含む） （特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、夜勤経験を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算が丸5年以上の方） ※この他に保育手当お子様1人につき10,000円（規定あり）、ケアマネ資格手当5,000円、残業手当（月平均残業時間10時間）、年末年始手当、交通費規定内支給 ※定期昇給、昇格による基本給アップあり 【賞与】 入社時等級の場合：基本給×1ヶ月 ※入社3ヶ月後に昇格審査あり 昇格後：基本給×2ヶ月 ※試用期間3ヶ月（労働条件は本採用時と変更なし） ２．月給245,000円～ ＜応募資格> 介護福祉士 ＜備考> （夜勤5回／月、介護福祉士手当含む） ※この他に保育手当お子様1人につき10,000円（規定あり）、ケアマネ資格手当5,000円、残業手当（月平均残業時間10時間）、年末年始手当、交通費規定内支給 ※定期昇給、昇格による基本給アップあり 【賞与】 入社時等級の場合：基本給×1ヶ月 ※入社3ヶ月後に昇格審査あり 昇格後：基本給×2ヶ月 ※試用期間3ヶ月（労働条件は本採用時と変更なし） ３．月給217,000円～ ＜応募資格> 介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上　※介護福祉士以外 ＜備考> （夜勤5回／月） ※この他に保育手当お子様1人につき10,000円（規定あり）、ケアマネ資格手当5,000円、残業手当（月平均残業時間10時間）、年末年始手当、交通費規定内支給 ※定期昇給、昇格による基本給アップあり 【賞与】 入社時等級の場合：基本給×1ヶ月 ※入社3ヶ月後に昇格審査あり 昇格後：基本給×2ヶ月 ※試用期間3ヶ月（労働条件は本採用時と変更なし） 賞与あり 昇給あり

正社員｜常勤

介護職員・ホームヘルパー

ご入居者様の介護業務全般（食事、入浴、排泄、移乗など）、それに伴う記録業務、アクティビティの企画・運営など

埼玉県さいたま市南区四谷3-13-20

月給 217,000円～ １．月給265,000円～ ＜応募資格> 介護福祉士　※経験者採用※・介護福祉士資格を保有されている方 ・介護施設（※1)において夜勤経験を含むフルタイムで働いた経験が通算5年以上ある方（※2） ※1）　介護施設･･･有料老人ホーム、特別養護老人ホーム、介護老人保健施設、グループホーム、療養型病院、小規模多機能型居宅介護ホーム ※2）　5年の定義･･･週4～5日間稼働した期間が通算5年間であること（雇用形態は問わない） ＜備考> （夜勤5回／月、介護福祉士手当含む） （特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、夜勤経験を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算が丸5年以上の方） ※この他に保育手当お子様1人につき10,000円（規定あり）、ケアマネ資格手当5,000円、残業手当（月平均残業時間10時間）、年末年始手当、交通費規定内支給 ※定期昇給、昇格による基本給アップあり 【賞与】 入社時等級の場合：基本給×1ヶ月 ※入社3ヶ月後に昇格審査あり 昇格後：基本給×2ヶ月 ※試用期間3ヶ月（労働条件は本採用時と変更なし） ２．月給245,000円～ ＜応募資格> 介護福祉士 ＜備考> （夜勤5回／月、介護福祉士手当含む） ※この他に保育手当お子様1人につき10,000円（規定あり）、ケアマネ資格手当5,000円、残業手当（月平均残業時間10時間）、年末年始手当、交通費規定内支給 ※定期昇給、昇格による基本給アップあり 【賞与】 入社時等級の場合：基本給×1ヶ月 ※入社3ヶ月後に昇格審査あり 昇格後：基本給×2ヶ月 ※試用期間3ヶ月（労働条件は本採用時と変更なし） ３．月給217,000円～ ＜応募資格> 介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上　※介護福祉士以外 ＜備考> （夜勤5回／月） ※この他に保育手当お子様1人につき10,000円（規定あり）、ケアマネ資格手当5,000円、残業手当（月平均残業時間10時間）、年末年始手当、交通費規定内支給 ※定期昇給、昇格による基本給アップあり 【賞与】 入社時等級の場合：基本給×1ヶ月 ※入社3ヶ月後に昇格審査あり 昇格後：基本給×2ヶ月 ※試用期間3ヶ月（労働条件は本採用時と変更なし） 賞与あり 昇給あり

正社員｜常勤

介護職員・ホームヘルパー

ご入居者様の介護業務全般（食事、入浴、排泄、移乗など）、それに伴う記録業務、アクティビティの企画・運営など

〒185-0032 東京都国分寺市日吉町1-36-1　※詳細はアクセス欄をご参照ください

月給 234,800円～236,000円 ※給与は夜勤5回を含む（夜勤手当1回 8,000円） 夜勤なし(日勤常勤）も可 ■賞与年2回有(昨年度実績3.5ヶ月） ■処遇改善一時金別途支給 ■永年勤続手当（3年勤務後月/6,000円、5年勤務後月/18,100円) ■ケアマネ資格取得報奨金制度有 ＜入社6年目モデル賃金＞ 基本給 168,000円 + 資格手当18,100円(介護福祉士) + 夜勤手当5回分 40,000円 + 永年勤続手当(5年勤務後 月/18,100円) = 合計 月/ 248,000円 ■ 2018年 介護職平均年収実績 4,207,113円 ※平均年収は、2018年に通年勤務した一般介護職（夜勤含）の実績

正社員｜常勤

介護職員・ホームヘルパー

有料老人ホームに於ける身体介護及び生活援助 ■ご利用者様の食事・移動・入浴・更衣・排泄などのお手伝い →併設クリニックに常駐する医師や看護師、作業療法士などの医療スタッフと連携を取りながら入居者のケアに当たっています。 ■イベントの企画・立案・提供　 →利用者様の誕生日会に加え、ひな祭りや七夕祭り・クリスマス会など、 四季折々のイベントを開催しています！

〒143-0015 東京都大田区大森西4-12-22

月給 204,500円～ １．月給252,500円～ ＜応募資格> 介護福祉士　※経験者採用※・介護福祉士資格を保有されている方 ・介護施設（※1)において夜勤経験を含むフルタイムで働いた経験が通算5年以上ある方（※2） ※1）　介護施設･･･有料老人ホーム、特別養護老人ホーム、介護老人保健施設、グループホーム、療養型病院、小規模多機能型居宅介護ホーム ※2）　5年の定義･･･週4～5日間稼働した期間が通算5年間であること（雇用形態は問わない） ＜備考> （夜勤5回／月、介護福祉士手当含む） （特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、夜勤経験を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算が丸5年以上の方） ※この他に保育手当お子様1人につき10,000円（規定あり）、ケアマネ資格手当5,000円、残業手当（月平均残業時間10時間）、年末年始手当、交通費規定内支給 ※定期昇給、昇格による基本給アップあり 【賞与】 入社時等級の場合：基本給×1ヶ月 ※入社3ヶ月後に昇格審査あり 昇格後：基本給×2ヶ月 ※試用期間3ヶ月（労働条件は本採用時と変更なし） ２．月給232,500円～ ＜応募資格> 介護福祉士 ＜備考> （夜勤5回／月、介護福祉士手当含む） ※この他に保育手当お子様1人につき10,000円（規定あり）、ケアマネ資格手当5,000円、残業手当（月平均残業時間10時間）、年末年始手当、交通費規定内支給 ※定期昇給、昇格による基本給アップあり 【賞与】 入社時等級の場合：基本給×1ヶ月 ※入社3ヶ月後に昇格審査あり 昇格後：基本給×2ヶ月 ※試用期間3ヶ月（労働条件は本採用時と変更なし） ３．月給204,500円～ ＜応募資格> 介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上　※介護福祉士以外 ＜備考> （夜勤5回／月） ※この他に保育手当お子様1人につき10,000円（規定あり）、ケアマネ資格手当5,000円、残業手当（月平均残業時間10時間）、年末年始手当、交通費規定内支給 ※定期昇給、昇格による基本給アップあり 【賞与】 入社時等級の場合：基本給×1ヶ月 ※入社3ヶ月後に昇格審査あり 昇格後：基本給×2ヶ月 ※試用期間3ヶ月（労働条件は本採用時と変更なし） 賞与あり 昇給あり

正社員｜常勤

介護職員・ホームヘルパー

ご入居者様の介護業務全般（食事、入浴、排泄、移乗など）、それに伴う記録業務、アクティビティの企画・運営など

東京都武蔵野市境二丁目448番他（地番表示）

月給 200,200円～ 不問 【諸手当含】 処遇改善手当：8,000円 夜勤手当：1回あたり6,000円（月5回程度） ・高卒の場合　月給：200,200円～ ・短大・専門卒の場合　月給：204,800円～ ・大卒の場合　月給：210,500円～ ※経歴加算あり

正社員｜常勤

介護職員・ホームヘルパー

高齢者の生活支援、介護業務全般（入浴・排泄・食事介助等）

〒125-0051 東京都葛飾区新宿3-19-19

月給 272,500円～ １．月給310,500円～ ＜応募資格> 介護福祉士　※経験者採用※・介護福祉士資格を保有されている方 ・介護施設（※1)において夜勤経験を含むフルタイムで働いた経験が通算5年以上ある方（※2） ※1）　介護施設･･･有料老人ホーム、特別養護老人ホーム、介護老人保健施設、グループホーム、療養型病院、小規模多機能型居宅介護ホーム ※2）　5年の定義･･･週4～5日間稼働した期間が通算5年間であること（雇用形態は問わない） ＜備考> （夜勤5回／月、介護福祉士手当含む） （特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、夜勤経験を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算が丸5年以上の方） ※この他に保育手当お子様1人につき10,000円（規定あり）、ケアマネ資格手当5,000円、残業手当（月平均残業時間10時間）、年末年始手当、交通費規定内支給 ※定期昇給、昇格による基本給アップあり 【賞与】 入社時等級の場合：基本給×1ヶ月 ※入社3ヶ月後に昇格審査あり 昇格後：基本給×2ヶ月 ※試用期間3ヶ月（労働条件は本採用時と変更なし） ２．月給290,500円～ ＜応募資格> 介護福祉士 ＜備考> （夜勤5回／月、介護福祉士手当含む） ※この他に保育手当お子様1人につき10,000円（規定あり）、ケアマネ資格手当5,000円、残業手当（月平均残業時間10時間）、年末年始手当、交通費規定内支給 ※定期昇給、昇格による基本給アップあり 【賞与】 入社時等級の場合：基本給×1ヶ月 ※入社3ヶ月後に昇格審査あり 昇格後：基本給×2ヶ月 ※試用期間3ヶ月（労働条件は本採用時と変更なし） ３．月給272,500円～ ＜応募資格> 介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上　※介護福祉士以外 ＜備考> （夜勤5回／月） ※この他に保育手当お子様1人につき10,000円（規定あり）、ケアマネ資格手当5,000円、残業手当（月平均残業時間10時間）、年末年始手当、交通費規定内支給 ※定期昇給、昇格による基本給アップあり 【賞与】 入社時等級の場合：基本給×1ヶ月 ※入社3ヶ月後に昇格審査あり 昇格後：基本給×2ヶ月 ※試用期間3ヶ月（労働条件は本採用時と変更なし） 賞与あり 昇給あり

正社員｜常勤

介護職員・ホームヘルパー

ご入居者様の介護業務全般（食事、入浴、排泄、移乗など）、それに伴う記録業務、アクティビティの企画・運営など

〒157-0071 東京都世田谷区千歳台一丁目12番8号

月給 234,800円～236,000円 ※給与は夜勤5回を含む（夜勤手当1回 8,000円） 夜勤なし(日勤常勤）も可 ■賞与年2回（昨年度実績3.5ヶ月） ■処遇改善一時金別途支給 ■永年勤続手当（3年勤務後月/6,000円、5年勤務後月/18,100円) ■ケアマネ資格取得報奨金制度有 ※試用期間2ヶ月程度（最長6ヶ月）日給/9225円 ＜入社6年目モデル賃金＞ 基本給 168,000円 + 資格手当18,100円(介護福祉士) + 夜勤手当5回分 40,000円 + 永年勤続手当(5年勤務後 月/18,100円) = 合計 月/ 248,000円 ■ 2018年 介護職平均年収実績 4,207,113円 ※平均年収は、2018年に通年勤務した一般介護職（夜勤含）の実績

正社員｜常勤

介護職員・ホームヘルパー

有料老人ホームに於ける身体介護及び生活援助 ■ご利用者様の食事・移動・入浴・更衣・排泄などのお手伝い →併設クリニックに常駐する医師や看護師、作業療法士などの医療スタッフと連携を取りながら入居者のケアに当たっています。 ■イベントの企画・立案・提供　 →利用者様の誕生日会に加え、ひな祭りや七夕祭り・クリスマス会など、 四季折々のイベントを開催しています！ ■入居者数：56名

〒154-0003 東京都世田谷区野沢3-5-14

月給 233,000円～ 1.月給233,000円 ～ ＜応募資格＞ ・介護福祉士 ＜備考＞ 【給与内訳】 基本給：173,000円 地域手当：20,000円（首都圏） 資格手当：18,100円 東日本施設手当：3,000円 夜勤手当（5回分）：25,000円（5,000円/1回） ＜別途支給＞ 【夜勤手当】5,000円/1回 【賞与】平均41万円/年（処遇改善還元手当含む） ※昇給・昇格は人事考課による

正社員｜常勤

介護職員・ホームヘルパー

グループホームにおける介護業務

東京都目黒区東が丘1-29-4

月給 173,000円～186,200円 介護福祉士、初任者研修修了、実務者研修修了 ※無資格でも応相談 このほか 資格給、夜勤手当、住宅手当、家族手当、交通費が条件に合わせて支給されます。 社会保険完備

正社員｜常勤

介護職員・ホームヘルパー

グループホームの介護業務

〒143-0051 東京都大田区西蒲田6-5-17

月給 234,800円～236,000円 ※給与は夜勤5回を含む（夜勤手当1回 8,000円） 夜勤なし(日勤常勤）も可 ■賞与年2回（昨年度実績3.5ヶ月） ■処遇改善一時金別途支給 ■永年勤続手当（3年勤務後月/6,000円、5年勤務後月/18,100円) ■ケアマネ資格取得報奨金制度有 ※試用期間2ヶ月程度（最長6ヶ月）日給/9225円 ＜入社6年目モデル賃金＞ 基本給 168,000円 + 資格手当18,100円(介護福祉士) + 夜勤手当5回分 40,000円 + 永年勤続手当(5年勤務後 月/18,100円) = 合計 月/ 248,000円 ■ 2018年 介護職平均年収実績 4,207,113円 ※平均年収は、2018年に通年勤務した一般介護職（夜勤含）の実績

正社員｜常勤

介護職員・ホームヘルパー

有料老人ホームに於ける身体介護及び生活援助 ■ご利用者様の食事・移動・入浴・更衣・排泄などのお手伝い →併設クリニックに常駐する医師や看護師、作業療法士などの医療スタッフと連携を取りながら入居者のケアに当たっています。 ■イベントの企画・立案・提供　 →利用者様の誕生日会に加え、ひな祭りや七夕祭り・クリスマス会など、 四季折々のイベントを開催しています！

〒162-0812 東京都新宿区西五軒町11-10 ・東京メトロ有楽町線「江戸川橋」駅下車徒歩4分 ・東京メトロ東西線「神楽坂」駅徒歩7分 ・JR他各線「飯田橋」駅がら徒歩12分

月給 234,800円～236,000円 ※給与は夜勤5回を含む（夜勤手当1回 8,000円） 夜勤なし(日勤常勤）も可 ■賞与年2回(昨年度実績3.5ヶ月) ■処遇改善一時金別途支給 ■永年勤続手当（3年勤務後月/6,000円、5年勤務後月/18,100円) ■ケアマネ資格取得報奨金制度有 ＜入社6年目モデル賃金＞ 基本給 168,000円 + 資格手当28,000円(介護福祉士) + 夜勤手当5回分 40,000円 + 永年勤続手当(5年勤務後 月/18,100円) = 合計 月/ 248,000円 ■ 2018年 介護職平均年収実績 4,207,113円 ※平均年収は、2018年に通年勤務した一般介護職（夜勤含）の実績

正社員｜常勤

介護職員・ホームヘルパー

有料老人ホームに於ける身体介護及び生活援助 ■ご利用者様の食事・移動・入浴・更衣・排泄などのお手伝い ■イベントの企画・立案・提供　 →利用者様の誕生日会に加え、ひな祭りや七夕祭り・クリスマス会など、 四季折々のイベントを開催しています！

〒165-0027 東京都中野区野方2-10-2 西武新宿線 野方駅から徒歩10分

月給 222,000円～263,000円

正社員｜常勤

介護職員・ホームヘルパー

ご利用者様に対する生活全般の介助及び援助。その他にも、季節のレクリエーションなども企画し、ご利用者様にとって快適な生活が送れるようにサポートするお仕事です。

〒134-0087 東京都江戸川区清新町2-2-36

月給 233,000円～ 1.月給233,000円 ～ ＜応募資格＞ ・介護福祉士 ＜備考＞ 【給与内訳】 基本給：173,000円 地域手当：20,000円（首都圏） 資格手当：18,100円 東日本施設手当：3,000円 夜勤手当（5回分）：25,000円（5,000円/1回） ＜別途支給＞ 【夜勤手当】5,000円/1回 【賞与】平均41万円/年（処遇改善還元手当含む） ※昇給・昇格は人事考課による

正社員｜常勤

介護職員・ホームヘルパー

グループホームにおける介護業務

東京都江戸川区松江6-4-15