最新更新日:2024/12/24

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<うれしい年間休日126日!年末年始と日曜/祝日お休み!たまふれあいグループ!>◎ケアマネージャー/正社員募集◎
【月給260,000円~348,500円/賞与2回】*介護支援専門員、主任介護支援専門員有資格者向け求人*『向ヶ丘遊園駅』徒歩5分。お車通勤可能です。

『たまふれあい居宅介護支援事業所』たまふれあいグループ/株式会社保健医療基盤(本社:神奈川県川崎市)様の運営です。神奈川県を中心に居宅介護支援事業所を展開されています。

◎グループ内『訪問診療クリニック、訪問看護ステーション、看護小規模多機能型居宅介護、デイサービス』併設事業所様!◎
居宅または施設等でケアマネージャー経験のある方はもちろん、資格取得後、これからケアマネージャーを目指される方も幅広く募集します。居宅介護支援事業所での勤務経験は問いません。うれしい年間休日、手厚い福利厚生、それぞれの成長に沿った研修プログラム、あたたかな職場環境もおすすめポイント!『ご利用者様、ご家族様のお気持ちに寄り添いながらケアプランを作成したい』『転職で職域を広げたい、専門性を深めたい』『ワークライフバランスを充実させたい』『環境や働き方を変えて仕事をしたい』等の方も大歓迎です。サービスエリアは多摩区、麻生区、宮前区、高津区。こちらの求人は<ケアマネージャー紹介専任コンサルタント>より、募集詳細等をご案内します。お問い合わせも遠慮なくお願いします。

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施設スタッフの声

私は居宅ケアマネの経験はなく施設ケアマネの経験者だったのですが今回職域を広げたいと考え転職活動を開始致しました。
転職サイトのブラウジングをして自分自身で情報共有をする形が主な情報収集方法で進めておりましたが面接結果が振るわず悩んでおりました。
そんな時に友人から転職エージェントの利用を勧められたのです。
友人からは自分と相性の合ったエージェントを見つけた方が良いので何社か登録してみたらと助言を頂きました。
3社連絡をして私はウィルオブ介護さんを選ばせて頂きました。
理由は登録からのご連絡が一番早かった事、カウンセリグが傾聴される事を基本としておりお話がし易かった事、求人情報の提案が即時、複数件頂けた事などになります。
まるで施設の人事担当者様の様に詳しく詳細にご説明を頂けますし私の魅力を引き出す為の面接前のアドバイスは財産にもなりました。
就業後のフォローアップもしっかりと行って頂けると仰って頂いたので安心感を得て楽しく転職活動を終える事が出来ました。
皆様にもウィルオブ介護さんをお勧めしたいと思っております。

アドバイザーの声

居宅介護支援事業所でのケアマネジャー(正社員)のご求人になります。
お仕事を楽しく行っていく上でプライベートの充実は欠かせない事を分かっており年間休日はなんと126日もございます。
休日数が多いのでプライベートの時間が沢山持てます。
教育体制も非常に手厚くプロフェッショナルへと育てる環境が整っています。
想定理論年収はおよそ370万~490万円でご検討となりますので実務経験と実績をしっかりとご評価頂けます。
夏季、年末年始の連休が充実しておりリフレッシュしながらお仕事をしっかりと楽しんで頂けます。
是非、ウィルオブ介護へご連絡を下さい。
お待ちしております。

無料でアドバイザーに相談でき、
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即応募にはなりませんので、お気軽にお問合せください

職種 ケアマネージャー
施設形態 居宅介護支援
地域 神奈川県川崎市多摩区枡形2-1-17岩本ビル1階
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応募資格 ケアマネジャー
雇用形態 正社員|常勤
給与 月給制:260000円~
賞与年2回法人業績、個人評価に基づき支給
福利厚生 厚生年金,雇用保険,労災保険,健康保険
・車通勤可(駐車場は法人負担)
・社用車、自転車貸与(業務で必要な際)
休日・休暇 ■週休2日制:日曜・祝日+ほか1日(シフト制)
■有給休暇(入職6ヶ月後:10日付与)
■夏季休暇(5日間付与 / 7~9月)
■年末年始休暇(12/29~1/3)
■産休、育休、介護休業完備
■特別休暇
仕事内容 居宅介護支援における、ケアマネージャー業務全般
要介護者のケアプラン(介護サービスの計画)を作成など
労働条件の詳細につきましては面談時にお伝えします。
勤務時間 シフト1 09:00~18:00
受動喫煙対策について 敷地内禁煙(喫煙場所あり)
選考プロセス [1] ウィルオブ介護の応募フォームよりご応募ください

[2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます

[3] 面接実施

[4] 採用決定のご連絡

※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

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POINT
◎2025年9月オープン!介護職/正社員募集◎
【月給 218,000円〜323,000円/賞与2回】*初任者研修以上有資格者向け求人
*『生田駅』より路線バスが便利です。

入所定員146名(ユニット型44名、従来型102名)『特別養護老人ホームラスール長沢』湖山医療福祉グループ/社会福祉法人白山福祉会 従業員数313名以上、神奈川県を中心に特別養護老人ホーム、訪問看護、小規模多機能型居宅介護支援、障がい福祉サービス、グループホーム、ショートステイ、デイサービス、居宅介護支援事業を展開されています。

◎施設/ご家族様/地域が一体に!『施設の中に街づくり、自らが受けたいと思う医療と福祉の創造』を目指される事業所様!◎
看護助手や介護職経験のある方をお迎えします。特別養護老人ホームでの勤務経験は問いません。
2025.9月新規。お問い合わせも遠慮なくお願いします。

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形態 特別養護老人ホーム
地域

神奈川県川崎市多摩区長沢2-11-1

給与

月給: 218,000円〜323,000円
〈給与内訳〉
・基本給:160,000円~250,000円
・業務手当:15,000円
・地域手当:15,000円
・拠点手当:10,000円
・介護職員等処遇改善手当:18,000円
・介護職員等処遇改善手当(介護福祉士):23,000円
・資格手当(介護福祉士):10,000円
・夜勤手当:(ショート夜勤):8,000円/回
      (ロング夜勤):10,000円/回
※介護福祉士の場合は+5,000円/回加算
※ユニットやご本人の希望により夜勤回数は応相談
交通費支給(条件あり)

昇給:年1回(実績)
賞与:年2回(実績)

POINT
☆ミモザは、働きやすい環境を常に考えております☆
形態 グループホーム
地域

神奈川県川崎市多摩区菅北浦3-3-18

給与

月給:245,140円〜281,180円
・介護福祉士 月給270,860円~
・実務者研修 月給257,140円~
・初任者研修 月給251,140円~
・無資格 月給245,140円~

※別途、夜勤手当(4回分):20,000円~40,000円(追加分別途支給)
交通費支給(全額支給)
年末年始手当
残業代全額支給

賞与 年2回・年間0.4~1.2ヶ月分※業績により変動あり。
昇給 あり※能力に応じて

POINT
◆ライクケアは介護、人材、保育のライクグループです◆
東京、埼玉、神奈川にて22施設を運営しています。
ご入居者(ご家族)、従業員、会社の3者相互の「満足」をバランスよく追求していくという経営方針を掲げ、職場環境の充実にも力を入れています。
形態 有料老人ホーム
地域

〒214-0001 神奈川県川崎市多摩区菅2-9-5

給与

月給:272,970円〜396,970円
・初任者研修/ヘルパー2級 月給:281,470~387,470円
・実務者研修/ヘルパー1級 月給:286,470~388,470円
・介護福祉士  月給:300,970~396,970円
※交通費・残業代は別途支給

処遇改善手当:29,100円
夜勤手当:34,400円(1回8,600円×4回想定)
食事手当:6,600円
特別加算手当Ⅰ:16,000円
特別加算手当Ⅲ:7,000円
特別加算手当Ⅳ:4,870円
特別加算手当Ⅴ:10,000円
資格手当:
・初任者研修/ヘルパー2級…2,500円
・実務者研修/ヘルパー1級…3,500円
・介護福祉士…………………12,000円
交通費:実費支給(上限なし)

賞与:年2回 基本給2ヶ月分
昇給:年1回

POINT
◆ライクケアは介護、人材、保育のライクグループです◆
東京、埼玉、神奈川にて22施設を運営しています。
ご入居者(ご家族)、従業員、会社の3者相互の「満足」をバランスよく追求していくという経営方針を掲げ、職場環境の充実にも力を入れています。
形態 有料老人ホーム
地域

〒214-0001 神奈川県川崎市多摩区菅2-9-5

給与

月給:357,900円〜484,400円
・准看護師 月給:357,900~474,400円
・正看護師 月給:393,900~484,400円

食事手当:6,600円
夜勤手当:68,800円(1回17,200円×4回想定)
資格手当:
・准看護師…15,000円
・正看護師…25,000円
交通費:実費支給(上限なし)

昇給:年1回
賞与:年2回 基本給2ヶ月分

POINT
【2026年10月 処遇改定実施予定】
未経験の方も安心の充実した研修制度。実務者研修・介護福祉士・ケアマネの資格取得支援制度もあり。
働きがいとキャリアアップの両立を目指せる職場です。
お一人おひとりにじっくり関わるお仕事をしませんか。
形態 有料老人ホーム
地域

〒214-0012 神奈川県川崎市多摩区中野島3-14-22

給与

月給:237,500円〜282,500円

夜勤手当 5,000円/回(夜勤回数月5回程度)
交通費規定内支給
残業手当
資格手当(初任者研修6,000円/月、介護福祉士21,500円/月、ケアマネ5,000円/月)
※初任者研修手当は実務者研修をお持ちの方も対象。
※介護福祉士手当を支給の場合は対象外となります。
社内専門資格手当
年末年始手当
保育手当10,000円(規定あり)
有給取得促進手当
昇給(年1回、定期昇給、昇格による基本給アップあり)
賞与(年2回)

POINT
2026年10月 処遇改定実施予定!
未経験の方も安心の充実した研修制度。実務者研修・介護福祉士・ケアマネの資格取得支援制度もあり。
働きがいとキャリアアップの両立を目指せる職場です。
お一人おひとりにじっくり関わるお仕事をしませんか。
形態 有料老人ホーム
地域

〒215-0036 神奈川県川崎市多摩区菅1-6-18

給与

月給:237,500円〜282,500円

夜勤手当 5,000円/回(夜勤回数月5回程度)
交通費規定内支給
残業手当
資格手当(初任者研修6,000円/月、介護福祉士21,500円/月、ケアマネ5,000円/月)
※初任者研修手当は実務者研修をお持ちの方も対象。
※介護福祉士手当を支給の場合は対象外となります。
社内専門資格手当
年末年始手当
保育手当10,000円(規定あり)
有給取得促進手当

賞与(年2回)
昇給(年1回、定期昇給、昇格による基本給アップあり)

POINT
★新ブランド誕生★
形態 有料老人ホーム
地域

神奈川県川崎市多摩区中野島1-27-8

給与

月給:270,000円〜320,000円
・介護福祉士 320,000円~
・初任者研修 290,000円~
・無資格  270,000円~
※月給額は夜勤手当5回分(50,000円)を含みます。
※超過分は別途支給
※経験年数、役職、職務内容ほか面接時の評価により給与額を決定します。

資格手当(介護福祉士) 15,000円/月
処遇改善手当 40,000円/月
夜勤手当 10,000円/回(見習い期間中 3,000円/回)
※夜勤については、試用期間と別に「見習い期間」が設けられます。
交通費支給 上限50,000円/月

昇給 年1回 ※本人の業務成績による
賞与 年2回 ※本人の業務成績による

POINT
◆新ブランド誕生◆
看護師募集!夜勤回数相談可能!!介護業務なし☆
形態 有料老人ホーム
地域

神奈川県川崎市多摩区中野島1-27-8

給与

月給:405,000円〜455,000円
※夜勤5回勤務の場合
※経験年数、役職、職務内容ほか面接時の評価により給与額を決定します。
夜勤手当 11,000円/回
交通費支給 上限50,000円/月

昇給 年1回 ※本人の業務成績による
賞与 年2回 ※本人の業務成績による

POINT
<日勤メインの働き方>
★新ブランド誕生★
形態 有料老人ホーム
地域

神奈川県川崎市多摩区三田5-2-16

給与

月給:208,900円~270,000円
・介護福祉士 270,000円~
・初任者研修 240,000円~
・無資格 208,900円~
※夜勤0回の場合
※経験年数、役職、職務内容ほか面接時の評価により給与額を決定します。

資格手当(介護福祉士) 15,000円/月
処遇改善手当(有資格)40,000円/月(無資格) 28,900円/月
夜勤手当 10,000円/回(見習い期間中 3,000円/回)
※夜勤をした場合
※夜勤については、試用期間と別に「見習い期間」が設けられます
交通費支給 上限50,000円/月

昇給 年1回 ※本人の業務成績による
賞与 年2回 ※本人の業務成績による

POINT
<夜勤多めの働き方※夜勤に通常より多く入っていただきます。>
★新ブランドとして再出発★
形態 有料老人ホーム
地域

神奈川県川崎市多摩区三田5-2-16

給与

月給:258,900円~380,000円
・介護福祉士 320,000円~380,000円
・初任者研修 290,000円~350,000円
・無資格  258,900円~318,900円
※月給額は夜勤手当5回~11回分(50,000~110,000円)を含みます。
※超過分は別途支給
※経験年数、役職、職務内容ほか面接時の評価により給与額を決定します。

資格手当(介護福祉士) 15,000円/月
処遇改善手当(有資格)40,000円/円 (無資格) 28,900円/月
夜勤手当 10,000円/回(見習い期間中 3,000円/回)
※夜勤については、試用期間と別に「見習い期間」が設けられます。
交通費支給 上限50,000円/月

昇給 :年1回 ※本人の業務成績による
賞与 :年2回 ※本人の業務成績による

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