最新更新日:2022/10/07
この求人のポイント
全国規模でトータルな介護サービスを展開するセントケア・グループ。 国内グループ企業29社、全国24都道府県に500を超える営業所があり、セントケア神奈川株式会社は、県内70営業所を有するグループの要です。 安定のバックボーンのもと、ご経験を積んでいただくことで、様々なキャリアアップが可能です！
| 職種 | 介護職員・ホームヘルパー |
|---|---|
| 施設形態 | グループホーム |
| 地域 | 〒215-0006 神奈川県川崎市麻生区金程1-38-20
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| 応募資格 | ・夜勤のできる方【必須】 ・45歳未満の方（職務経験不問）省令3号のイ【必須】 ・無資格・未経験の方、歓迎 |
| 雇用形態 | 正社員｜常勤 |
| 給与 | 月給 191,000円～ ※賞与年2回、退職金あり ※別途夜勤手当あり [22:00～翌朝5:00] 基本時給の25％割増＋夜勤一回につき4,500円 ※別途資格手当 介護福祉士 18,100円 /月 実務者研修 7,000円 /月 ヘルパー1級、介護職員基礎研修 5,000円 /月 ※介護職員処遇改善交付金支給 |
| 福利厚生 | ［待遇］ ・賞与（年2回） ・昇給（年1回） ・退職金 ・交通費全額支給 ・時間外手当 ・年末年始手当 ［福利厚生］ ・社会保険完備 ・ユニフォーム貸与 ・インフルエンザ予防接種補助 ・傷病見舞金 ・慶弔見舞金 ・財形貯蓄制度 ・従業員持株会 ・貸付金 ・奨学金制度 ・人材紹介制度 ・ほっとライン（相談通報窓口） ・産業医による健康相談 ・レジャー施設等の優待価格利用 ・長期所得補償制度（GLTD） ［教育・研修］ 社員研修プログラム （初心者から上級者まで完備） ・採用時研修、現場同行研修 ・基本研修 ・熟練研修（知識、技術） ・専門研修（職種、サービス別） ・マネジメント研修 ・認知症ケア研修 ※介護福祉士、ケアマネ試験対策 ※資格取得全額バックアップ制度 |
| 休日・休暇 | ［休日］ ・週1日以上で月9日（2月は8日） ※変形労働時間制 ［休暇］ ・年次有給休暇 ・リフレッシュ休暇（3日間） ・産前産後休暇 ・業務上の傷病休暇 ・慶弔休暇、災害休暇、特別休暇 ・育児休業、介護休業 |
| 仕事内容 | ★グループホームでは、軽度の認知症をもつお客様が少人数（1ユニット9名）で自立した共同生活を営みます。お一人おひとりが役割を持ち家事等をしていただくことで、認知症の進行の緩和を目指します。 主なお仕事は、食事・トイレ・入浴などの介助や、料理・洗濯・掃除などの生活支援といったお客様の日常生活の援助全般です。 体操やレクリエーションを企画・実施することもあります。
労働条件の詳細につきましては面談時にお伝えします。 |
| 勤務時間 | (1)7:00～16:00 (2)11:00～20:00 (3)16:30～10:00 (4)9:00～18:00 ※4交代シフト制。休憩1時間 ※(3)16:30～翌10:00 夜勤/休憩2時間 ※営業所により多少時間が異なります。詳しくはお問い合わせ下さい。 |
| 受動喫煙対策について | 屋内禁煙 |
| 選考プロセス |
[1] ウィルオブ介護の応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 |
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