ミモザ横濱紅葉苑／求人／介護職員／パート／有料老人ホーム／横浜市戸塚区
施設名：ミモザ横濱紅葉苑
横浜市戸塚区最新更新日:2026/06/30
この求人のポイント
☆ミモザは、働きやすい環境を常に考えております☆
施設スタッフの声
セブンイレブン横浜原宿店・ドン・キホーテ戸塚原宿店など徒歩圏内に多数あるので便利で助かってます。
やりがいある仕事が出来る職場環境です！！
アドバイザーの声
東海道本線 大舟駅~バス 原宿四ツ角~＊徒歩1分
研修制度・資格取得支援制度など未経験や無資格でも安心して働けるような環境が整っているので嬉しいです☆
福利厚生も充実しているので心強いです！
| 職種 | 介護職員・ホームヘルパー |
|---|---|
| 施設形態 | 有料老人ホーム |
| 地域 | 〒245-0063 神奈川県横浜市戸塚区原宿2-1-13
地図アプリで見る |
| 応募資格 | 介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上歓迎 ※無資格の方もご相談ください ※外国人の方は、以下の在留資格が必須となります。 □永住者、日本人の配偶者等、永住者の配偶者等、定住者、介護のいずれか |
| 雇用形態 | パート｜フルタイム |
| 給与 | 時給：1,420円〜1,620円 【日勤／夜勤スタッフ】 ・介護福祉士：時給1,520円～ ・実務者研修：時給1,450円～ ・初任者研修：時給1,420円～ ※スキル手当115～125円（約１年間固定、その後変動の可能性あり）含む 【夜勤1回分】 ・介護福祉士：34,360円～ ・実務者研修：29,770円～ ・初任者研修：27,780円～ 賞与 年2回・年間0.4～1.2ヶ月分（業績により変動あり。） 昇給あり（能力に応じて） 交通費支給（全額支給） 送迎手当：最大300円/日 年末年始手当 残業代別途支給 |
| 福利厚生 | 労災保険（他、労働時間により法定通り加入） 慶弔見舞金 制服貸与（ポロシャツ） インフルエンザ予防接種（無料） 健康診断（入社後年1～2回） 正社員登用制度 運転免許取得支援制度 職員紹介制度 入居者紹介制度 再雇用制度 表彰制度 屋内禁煙 扶養控除内考慮 WワークOK 車・バイク通勤OK 定年一律75歳 |
| 休日・休暇 | シフトによる 有給休暇 産休/育休/介護休暇 慶弔休暇 |
| 仕事内容 | 有料老人ホームのご入居者様に対する介護全般 【日勤/夜勤スタッフ】 ・身体介護：入浴、食事、排泄、着替えなどの介助、バイタル測定や服薬介助など ・生活支援：清掃、リネン交換、レクリエーションや体操など 【夜勤専従スタッフ・短夜勤専従スタッフ】 ・身体介護：就寝、起床、排泄、着替えの介助、バイタル測定や服薬介助など ・生活支援：掃除など 労働条件の詳細につきましては面談時にお伝えします。 |
| 勤務時間 | （早番）7:00～16:00 （日勤）8:30～17:30 （遅番）10:00～19:00 （夜勤）16:00～翌10:00 (短夜勤) 21：00～翌6:00 日勤：休憩60分、夜勤：休憩120分、短夜勤：休憩60分 ※夜勤専従スタッフ・短夜勤専従スタッフは（夜勤）のみの勤務です（実働週40時間以内/変形労働制） ※施設により異なる場合があります（15分～30分程度差がある場合あり） ※日勤のみOK、週2日～OK ※WワークOK |
| 受動喫煙対策について | 敷地内禁煙 |
| 選考プロセス |
[1] ウィルオブ介護の応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 |
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