実務者研修の介護職求人

マッチした介護職求人

2161~2190件 (全 3,640 件)
給与

月給:246,000円〜
調整手当:36,000円

昇給:あり 1月あたり5,000円〜
賞与:年2回 500,000円〜600,000円(前年度実績)

雇用形態

正社員|日勤

職種

介護職員・ホームヘルパー

仕事内容

訪問介護事業所での介護業務全般
・横須賀市内の要介護利用者宅で、掃除や洗濯などの生活介護・排泄や入浴、食事などの身体介護を提供して頂きます。

地域

神奈川県横須賀市大津町4-23-1

この求人のポイント
♪+ヘルパーさん大募集!!+♪ ★【京浜急行線】新大津駅より徒歩8分 ★移動手段により対応エリアは応相談!
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給与

月給:231,400円〜
・介護職員初任者研修:277,300円~
・実務者研修:279,300円~
・介護福祉士:307,800円~

【日勤のみ】
※介護職員初任者研修:231,400円~
※実務者研修:220,200円~
※介護福祉士:261,900円~

昇給:年1回
賞与:年3回

雇用形態

正社員|常勤

職種

介護職員・ホームヘルパー

仕事内容

介護付き有料老人ホームでのご入居者さまに対する介護業務
・食事、更衣、入浴介助
・介護記録の記入
・レクリエーションの実施 など

地域

神奈川県川崎市川崎区昭和2-5-6

この求人のポイント
初めての方も大歓迎!わからないことをしっかり聞ける環境です!
接遇を重視しているので、接客が好きな方におすすめ◎

★日勤常勤/夜勤なしも同時募集彡
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給与

月給 200,000円~
※給与は資格・能力・経験等を考慮し変動します

雇用形態

正社員|日勤

職種

介護職員・ホームヘルパー

仕事内容

「半日型」 機能訓練特化デイサービスでの介護業務 *運動補助や簡単な指導 *送迎
(普通車・コンパクトカーなど)
※※食事・入浴介助はございません※※

地域

神奈川県横浜市瀬谷区阿久和西1-32-3

この求人のポイント
\\*食事・入浴介助なし*//
機能訓練に特化した半日型デイサービスでご利用者様の運動補助や簡単な指導等を行って頂きます!
運動がお好きな方や指導経験のある方は歓迎します♪
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給与

月給:230,000円~300,000円

・バイク移動の場合:10,000円/月
・バイク持ち込み手当:3,000円~5,000円/月
※ガソリン代は別途支給いたします

賞与あり
昇給あり

雇用形態

正社員|日勤

職種

介護職員・ホームヘルパー

仕事内容

【ご利用者様のご自宅へ訪問し介護業務全般】
・生活援助(掃除、洗濯、買い物代行など)
・身体介助(入浴、排泄、着替えなど)
【訪問エリア】南区、中区、磯子区

地域

横浜市南区西中町4-78 自転車通勤可 京浜急行 南太田駅 徒歩5分

この求人のポイント
<サービス好評につき増員募集!> スタッフの方にも楽しんで働いていただけるような会社にしていきます! 丁寧に指導するので安心してください♪
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給与

月給:260,514円〜300,000円

(内訳)
・基本給 217,000円~
・運転手当 5,000円(研修終了後)
・職務手当 5,000円(研修終了後)
・固定残業手当 33,514円/月20h ※超過分は別途支給
・資格手当(介護福祉士をお持ちの方)

雇用形態

正社員|日勤

職種

介護職員・ホームヘルパー

仕事内容

◆介護予防運動のインストラクター(ご利用者様に楽しく運動指導を行っていただきます)
・介護予防プログラムの指導
・運動時の見守り・声かけ
・送迎業務(手当あり)
・簡単な記録業務

地域

神奈川県横浜市神奈川区片倉1-8-3CUBE横浜101号室

この求人のポイント
☆リハビリ型デイサービスでの介護予防運動指導員(インストラクター) / 正社員 大募集☆
・食事、入浴介助なし!
・完全週休2日!(土日休み) 運動指導経験者の方は優遇します!
・女性スタッフ活躍中!
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給与

月給:260,514円〜300,000円

(内訳)
・基本給 217,000円~
・運転手当 5,000円(研修終了後)
・職務手当 5,000円(研修終了後)
・固定残業手当 33,514円/月20h ※超過分は別途支給
・資格手当(介護福祉士をお持ちの方)

雇用形態

正社員|日勤

職種

介護職員・ホームヘルパー

仕事内容

◆介護予防運動のインストラクター(ご利用者様に楽しく運動指導を行っていただきます)
・介護予防プログラムの指導
・運動時の見守り・声かけ
・送迎業務(手当あり)
・簡単な記録業務

地域

神奈川県横浜市神奈川区広台太田町5-6サンスクエアーイシイ101・102号室

この求人のポイント
☆リハビリ型デイサービスでの介護予防運動指導員(インストラクター) / 正社員 大募集☆
・食事、入浴介助なし!
・完全週休2日!(土日休み) 運動指導経験者の方は優遇します!
・女性スタッフ活躍中!
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給与

月給:260,514円〜300,000円

(内訳)
・基本給 217,000円~
・運転手当 5,000円(研修終了後)
・職務手当 5,000円(研修終了後)
・固定残業手当 33,514円/月20h ※超過分は別途支給
・資格手当(介護福祉士をお持ちの方)

雇用形態

正社員|日勤

職種

介護職員・ホームヘルパー

仕事内容

◆介護予防運動のインストラクター(ご利用者様に楽しく運動指導を行っていただきます)
・介護予防プログラムの指導
・運動時の見守り・声かけ
・送迎業務(手当あり)
・簡単な記録業務

地域

神奈川県横浜市神奈川区大口通20-1パールコート1階

この求人のポイント
☆リハビリ型デイサービスでの介護予防運動指導員(インストラクター) / 正社員 大募集☆ ・食事、入浴介助なし! ・完全週休2日!(土日休み) 運動指導経験者の方は優遇します! 女性スタッフ活躍中!
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給与

月給:225,000円~

処遇改善手当/10,000円
職務手当/35,000円 ※職務手当には、25時間分の固定残業代を含みます。
(職務手当は時間外労働の有無に関わらず、一律で支給致します。25時間を超えた場合は、別途残業代を支給致します。)
【その他 別途支給手当】
住宅手当:月12,000~24,000円※規程による
家族手当:被扶養配偶者…月18,100円、子(18歳未満)… 月2,000円/人
資格手当:月3,000円(介護福祉士、第一種衛生管理者) 賞与あり 昇給あり

雇用形態

正社員|日勤

職種

介護職員・ホームヘルパー

仕事内容

利用者様のご自宅に訪問し、在宅での日常生活の支援を行います。
・生活支援:調理、掃除、洗濯、買い物など
・身体介護:排泄ケア、着替え、車椅子等への移動介助など
・書類作成など事務業務
・サービス提供責任者や、事務スタッフのサポート業務など
※訪問先は主に横浜市鶴見区、川崎市川崎区(鶴見区隣接エリア)となります。
※電動アシスト自転車の無料貸与有
※登録ヘルパーさんの急なお休み時の対応やサービス同行など、登録ヘルパーさんのまとめ役も徐々にお願いします。

地域

神奈川県横浜市鶴見区鶴見中央3-21-9-101

この求人のポイント
未経験・ブランクのある方も歓迎♪頼れる先輩スタッフが丁寧にサポートします!
自然と助け合える人間関係が自慢★
居宅介護支援事業所併設で、連携もスムーズ!
充実の各種手当・福利厚生をご用意しています♪
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給与

月給:260,000円~

雇用形態

正社員|日勤

職種

介護職員・ホームヘルパー

仕事内容

◆ご利用者様のご自宅へ伺い、訪問介護サービスの提供を行います。
・生活援助 ・身体介護 ・事務所での事務業務

地域

神奈川県川崎市宮前区西野川1丁目6−6

この求人のポイント
皆さんの頑張りと成果を還元する会社です◆
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給与

月給:260,000円〜360,000円

昇給あり

雇用形態

正社員|日勤

職種

サービス提供責任者(サ責)

仕事内容

サービス提供責任者業務全般
・契約書類作成
・ケアマネジャー、利用者様との連絡業務
・ヘルパー業務
・現場指導

地域

神奈川県川崎市宮前区西野川1-6-6

この求人のポイント
サービス提供責任者として資格を活かして働きませんか?
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給与

月額:237,000円~248,000円
(内訳)
基本給:180,000円~191,000円
処遇改善手当:40,000円
みなし残業代:17,000円(10時間分)

昇給:年1回 1月当たり:2,000円~30,000円
賞与:年3回 賞与月数:3月分

雇用形態

正社員|日勤

職種

介護職員・ホームヘルパー

仕事内容

★訪問先は住宅型有料老人ホームです★ ・ご利用者様へ生活・身体等の訪問介護業務全般をおこないます!

地域

神奈川県川崎市川崎区渡田新町2-1-9

この求人のポイント
\\訪問先は住宅型有料老人ホーム!//
【ヘルパーさんの募集】 ★経営理念である会社を取り巻くすべての人が幸せになれる会社を目指します
★未経験・ブランクある方も歓迎です!
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給与

月給:210,000円〜295,000円

<給与内訳>
・基本給 150,000~190,000円
・資格手当 5,000~10,000円
・業務手当 30,000~70,000円
・固定残業代(18時間分) 25,000円
※固定残業時間を超える時間外労働、休日労働および深夜労働に対して割増賃金を追加で支払う

精勤手当 7,000円~
昇給あり
賞与あり

雇用形態

正社員|日勤

職種

介護職員・ホームヘルパー

仕事内容

◆訪問介護業務全般
・生活援助(掃除、洗濯、買い物代行など)
・身体介助(入浴、排泄、着替えなど)
◆介護事務 ・PC入力業務
【訪問エリア】鎌倉市・逗子市・葉山市・藤沢市・横浜市(一部)

地域

神奈川県鎌倉市台5-2-8第3マルモビル101

この求人のポイント
***\\ホームヘルパー(正社員)募集中!//***
★年齢経験不問!未経験者、介護経験の浅い方歓迎!★ ★
資格取得支援制度あり!キャリアアップを目指すあなたを全力応援します!★
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給与

月給:220,600円〜324,400円

資格手当:2,000~5,000円
処遇改善手当:20,000円~33,000円
処遇夜勤手当:21,000~35,000円(月3~5回分)
賞与あり(年2回)
昇給あり

雇用形態

正社員|常勤

職種

介護職員・ホームヘルパー

仕事内容

特別養護老人ホームにおける介護業務

地域

北海道札幌市中央区南3条西14丁目

この求人のポイント
経験不問!住宅手当など各種手当あり☆
2020年3月に開設した特養です♪
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給与

月給:250,000円〜270,000円
基本給 200,000円
処遇改善手当 50,000円
資格手当(介護福祉士) 20,000円(実務者研修) 10,000円

雇用形態

正社員|日勤

職種

介護職員・ホームヘルパー

仕事内容

【デイサービスでの介護業務全般】
食事・入浴等の介護業務全般、レクレーション運営、送迎等

地域

〒254-0052 神奈川県平塚市平塚2-1-3

この求人のポイント
☆★介護職員募集★☆
◎昇給・賞与あり! ◎バイク・自転車通勤可能!
ご応募をお待ちしております!!
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給与

月給:220,000円~300,000円
・基本給185000円~265000円
・資格手当10000円
・職務手当15000円

雇用形態

正社員|日勤

職種

介護職員・ホームヘルパー

仕事内容

健康チェック・筋力トレーニング補助・体操補助・レク運営・送迎

地域

神奈川県相模原市南区鵜野森1-16-10 メイプルハウス町田1F

この求人のポイント
★介護職員 (デイサービス)/ 正社員 の募集をしています★
「子育て・介護に優しい会社作り」を宣言しています。多様な働き方を選択できるよう育児や介護に関して休業制度や短時間勤務制度を設けています。
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給与

月給:300,000円~340,000円
※未経験は280,000円~

別途交通費・ガソリン代等支給
介護職員処遇改善加算・特定事業所加算等有

超過勤務代金、通勤費、移動手当(ガソリン代・交通費)等あり
賞与:年4回

雇用形態

正社員|日勤

職種

介護職員・ホームヘルパー

仕事内容

訪問介護での介護業務全般
・介護サービスの依頼のあったお客様宅に伺い、介護サービス等を提供いたします。

地域

神奈川県藤沢市善行6-6-43

この求人のポイント
★一緒に働いて下さる常勤ヘルパーさんの募集をしています★
やりがいの持てる職場です。 一緒に湘南エリアで素晴らしい介護サービスを提供しませんか!
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給与

月給:245,000円~260,000円

通勤手当(全額支給)
残業手当
資格手当(介護福祉士手当:15,000円、生活相談員手当:15,000円(相談員任命後より支給))
その他手当(能力手当(経験により考慮します))

昇給:年1回

雇用形態

正社員|日勤

職種

介護職員・ホームヘルパー

仕事内容

デイサービスにおける介護業務および付随する業務
・送迎業務(ハイエース・バネット)
・介護業務一般・管理者のサポート業務

地域

〒213-0011 神奈川県川崎市高津区久本1-9-6 アビタシオン根岸III 1階

この求人のポイント
ご利用者様もスタッフも「楽しい!!」デイサービスを一緒に作りましょう!
【ブランクがある方】・【未経験の方も歓迎】!
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給与

月給215,000円~

・定額的に支払われる手当
資格手当3,000円~10,000円
処遇改善手当40,000円
特定処遇改善手当12,000円~17,000円
住宅手当10,000円~20,000円
家族手当3,500円~15,500円(当社規定により支給)
夜勤手当3,000円/回

雇用形態

正社員|常勤

職種

介護職員・ホームヘルパー

仕事内容

施設内において入居者の介護全般、入浴介助、食事介助、排泄介助、レクリエーション他

地域

北海道札幌市東区本町2条7-6-32

この求人のポイント
2020年4月オープン◎
最新の施設で介護スタッフのキャリアを積むことができます♪
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給与

月給:199,000円~
資格手当:5,000円(ヘルパー2級、初任者研修)
介護福祉士:20,000円
扶養手当 1,000円~

雇用形態

正社員|常勤

職種

看護助手

仕事内容

①身体の清潔に関する業務:入浴介助、清拭、部分浴、整容、寝衣交換
②排泄に関する業務:オムツ交換、排泄介助
③食事に関する業務:食事セッティング、食事介助、口腔ケア
④安全・安楽に関する業務:全ベッドに自動体位交換機能付きマット設置、良肢位を保つ、ポジショニング枕の正しい位置に設置などの業務
⑤移動に関する業務:車椅子移乗、ストレッチャー移乗
⑥患者様の病床周囲の清潔、整頓

地域

北海道札幌市東区北17条東14丁目3番2号

この求人のポイント
札幌市内の病院でのケアスタッフの求人です◎
最寄り駅から徒歩5分の好立地!
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給与

月給:210,000円~255,000円

雇用形態

正社員|日勤

職種

介護職員・ホームヘルパー

仕事内容

訪問介護事業所における、介護職員・ホームヘルパー業務全般
訪問先での入浴や排せつ、食事などの身体的サポートや、買い物や掃除、洗濯など日常生活のサポートなど

地域

神奈川県高座郡寒川町一之宮1丁目9−2

この求人のポイント
★ホームヘルパー(在宅) / 正社員 の募集をしています★ 経験・未経験問わず募集しております!
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給与

月給:210,000円〜233,000円

雇用形態

正社員|日勤

職種

介護職員・ホームヘルパー

仕事内容

デイサービスでの介護業務全般

地域

神奈川県川崎市幸区南幸町3-105-2ハイラーク川崎202

この求人のポイント
★★介護職員/正社員を募集します!★★
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給与

月給:232,000円~

処遇改善手当:48,000円
皆勤手当:10,000円
夜勤手当:15,000円(3,000円/回×5回)
処遇改善夜勤手当:10,000円(2,000円/回×5回)
賞与:年2回
昇給:年1回
※給与額は経験年数・勤務実績などを考慮して決定いたします。

雇用形態

正社員|常勤

職種

生活相談員・支援相談員・医療相談員

仕事内容

老人施設入居者、ご家族等への相談業務及び生活支援。特養の入所・退所管理(併設ショートを含む)家族、地域との連絡・調整苦情受付、施設内の連携・調整事業計画の策定、送迎・受診対応催事立案・調整等レセプト業務「働き方改革関連認定企業」『介護・看護デイ(面接会)併用求人』

地域

北海道札幌市西区八軒5条西8丁目5番1号

この求人のポイント
処遇改善手当や扶養手当など手当充実!
研修もあるのでスキルアップにもおすすめです◎
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給与

月給:254,869円〜345,840円
・介護福祉士 月給:264,940円~

住宅手当:賃貸契約の方であれば17,000円/月
扶養手当:配偶者10,000円、その他1人につき3,000円/月
残業手当

賞与:年2回(夏季1.7ヶ月分、冬季2.3ヶ月分の計4.0月分 前年度実績)
昇給:年1回(入職月に応じて毎年4月、10月)

雇用形態

正社員|常勤

職種

介護職員・ホームヘルパー

仕事内容

ユニット型特別養護老人ホームでの介護業務全般
・利用者様に対する入浴・食事・排泄等、日常生活全般に対する介護業務等

地域

〒223-0056 神奈川県横浜市港北区新吉田町5728-1

この求人のポイント
ユニット型特別養護老人ホームの介護スタッフ募集!
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給与

月給:295,000円~

夜勤手当:35,000円(7,000円/回・月5回にて計上)
賞与:年2回

雇用形態

正社員|常勤

職種

介護職員・ホームヘルパー

仕事内容

デイサービスでの介護業務全般
・新規受付
・通所介護計画作成
・アセスメント策定
・担当者会議出席
・顔出し挨拶活動
・送迎業務

地域

神奈川県横浜市緑区寺山町518-11

この求人のポイント
【介護職員★募集!】
チームワークを大切にしている事業所です。 業務拡大を目指してスタッフを引っ張っていける方、大歓迎!
ステップアップながら会社を盛り上げていきませんか?
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給与

1夜勤:20,000円~
月給:160,000円~(月8回勤務の場合)
・経験・資格など考慮いたします。

雇用形態

パート|夜勤専従

職種

介護職員・ホームヘルパー

仕事内容

デイサービスでの利用者様の生活支援業務(夜勤専従)
・就寝介助
・夜間巡視
・朝食提供
・排泄介助
・起床介助
・利用者様が安全に生活するための見守りや支援
・清掃
・各種記録

地域

神奈川県横浜市緑区寺山町518-11

この求人のポイント
~☆~デイサービス夜勤専従介護職員募集~☆~
◆日給20,000円!!
週1日~勤務可能!Wワーク希望の方もご相談ください!マイカー通勤OK♪交通費支給◆
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給与

月給:216,000円〜

役職手当:30,000円(一律支給)
資格手当:5,000円
処遇改善手当:6,000円
職務手当:20,000円
調整手当:20,000円
オンコール手当(回数に限らず定額):4,000円
専門資格手当:8,000円

雇用形態

正社員|常勤

職種

介護職員・ホームヘルパー

仕事内容

グループホームの入居者様の生活全般のサポート、食事、衣類の着脱、入浴等介護業務全般を行っていただきます。

地域

北海道江別市野幌代々木町56-9

この求人のポイント
残業ほぼなしでプライベートも充実できる!
人間関係がいいので、長く働くことができます♪
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給与

月給:216,000円〜

役職手当:30,000円(一律支給)
資格手当:5,000円
処遇改善手当:6,000円
職務手当:20,000円
調整手当:20,000円
オンコール手当(回数に限らず定額):4,000円
専門資格手当:8,000円

賞与:年2回

雇用形態

正社員|常勤

職種

介護職員・ホームヘルパー

仕事内容

グループホームの入居者様の生活全般のサポート、食事、衣類の着脱、入浴等介護業務全般を行っていただきます。

地域

北海道札幌市手稲区富丘2条4丁目11番15号

この求人のポイント
定時で帰れる♪グループホームの求人!
資格取得支援もしっかりしていますのでキャリアアップも狙えます!
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給与

月給:259,000円〜
※残業代・交通費別途支給
※処遇改善加算手当等64,000円含む

賞与:年2回

雇用形態

正社員|日勤

職種

サービス提供責任者(サ責)

仕事内容

訪問介護でのサービス提供責任者業務全般
・サービス品質管理(お客さまの状態の把握、ケア内容の検討(アセスメント)、計画書や手順書の作成 など)
・ヘルパーの労働管理(ヘルパーのシフト調整、育成・相談役 など)
・多職種との連携(ケアマネジャーの他、サービス担当者会議での他事業所の専門職との連携、協働 など)
・その他、ご自身でケアにも入っていただきます。

地域

〒231-0023 神奈川県横浜市中区山下町73番地 山下ポートハイツ102号室

この求人のポイント
研修充実!<サービス提供責任者> 安定した会社で、仲間とともに地域の在宅介護を支えるお仕事です。
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給与

月給:244,000円〜

賞与年2回
交通費全額支給

雇用形態

正社員|日勤

職種

サービス提供責任者(サ責)

仕事内容

訪問介護のサービス提供責任者業務全般
・コーディネーター業務
登録ヘルパーの皆さんのシフト調整業務や、介護技術の指導や研修などをお願いします。
・計画書作成業務
担当のお客さまお一人おひとりの計画書作成業務をお願いします。
・介護業務
お客さま宅の事前訪問、お客さまとの契約手続きなどもお任せします。
※事業所によって件数は異なりますが、お客さま宅のケアもあります。

地域

〒214-0038 神奈川県川崎市多摩区生田7-7-13

この求人のポイント
資格を活かしてやりがいある仕事を! 充実した研修があるから、未経験の方も安心して スタートいただけます♪
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給与

月給:244,800円〜313,500円
・無資格/初任者研修 月給 244,800円~
・実務者研修 月給249,800円~
・介護福祉士 月給 257,500円~

<内訳>
・基本給 97,300円~154,500円
・職務給 65,000円~75,000円
・グレード給 13,000円~20,000円
・処遇改善手当 22,000円~23,000円
・夜勤手当 35,000円(5回分含む)
※6回目以降は7,000円/1回で別途支給
・スタートアップ手当 6,000円(1年限り)
・キャリアサポート手当 6,500円(3年限り。グレード3までの方。)
※給与は経験考慮の上、決定

昇給あり
賞与 :年2回、6.0~7.0か月分(職務給+グレード給)(予定)

雇用形態

正社員|常勤

職種

介護職員・ホームヘルパー

仕事内容

特別養護老人ホームでの介護業務全般
・身じたく、食事、入浴、排泄などの直接介助
・歩行訓練などの日常リハビリなどの環境支援
・掃除、洗濯
・日中の記録、事務作業
・カンファレンスへの参加
・レクリエーション、イベントの企画 等

地域

〒221-0863 神奈川県横浜市神奈川区羽沢町550-1

この求人のポイント
◎ワークライフバランス
・有給休暇の取得率は83% ・残業時間月7.1時間  
◎育成制度が充実   
・階層別研修やテーマ別研修など、年間25プログラム実施  
◎ほかにもまだまだあります
◆仕事がイイ感じだと 人生が楽しい◆
利用者様主体のケア・福祉を実践するには、職員が” イイ感じ ”に働けることが大事だと考えています。
そのために働く環境を整え、利用者様の「幸せ」だけでなく、働く人の「幸せ」も作っていきたいという想いがあります。
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