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神奈川県川崎市麻生区の訪問介護の介護職求人

マッチした介護職求人

1~8件 (全 8 件)
給与

月給:21.2万円~


管理者を兼務又は管理者兼主任ケアマネで手当てがつきます。


賞与年2回

雇用形態

正社員|日勤

職種

ケアマネージャー

仕事内容

訪問介護・通所介護事業所でのケアプラン作成を中心とした介護支援業務です。
・ご利用者様本人・ご家族のお話を聞きながらご自宅で生活するために必要なケアプランを作成します。
・必要があればデイサービスや福祉用具など様々な事業所の手配をします。
・定期的にご利用者様の様子を見てお話をお聞きします。
・ご利用者様に関わるご家族や介護担当スタッフと打ち合わせをします。

地域

神奈川県川崎市麻生区上麻生6-27-10-101

この求人のポイント
川崎市麻生区でのケアマネージャー求人◎
管理者兼任だとさらに手当がつきます!
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給与

月給 200,000円~350,000円 ・基本給例:198,400円(2年目の場合) 【別途支給】 ・資格手当:5,000円 ・業務手当:10,000円 ※月給は経験により決定 ※試用期間中の給与変動なし

雇用形態

正社員|日勤

職種

介護職員・ホームヘルパー

仕事内容

【ご利用者様のご自宅へ訪問し介護業務全般】 ・生活援助(掃除、洗濯、買い物代行など) ・身体介助(入浴、排泄、着替えなど) 【訪問エリア】麻生区周辺

地域

神奈川県川崎市麻生区万福寺1-12-7 山田ビル2階

この求人のポイント
\\サービス拡大に伴う増員募集// ◆ワークライフバランスを大切にしています! ◇キャリアアップを全面的に支援! ◆経験者はもちろん、未経験の方も大歓迎!
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川崎市麻生区

介護職員・ヘルパー

給与

月給 173,000円~ 賞与あり

雇用形態

正社員|日勤

職種

介護職員・ホームヘルパー

仕事内容

お仕事の詳細は転職エージェントにご確認ください

地域

神奈川県川崎市麻生区

この求人のポイント
こちらの求人は人材紹介サービス『ウィルオブ介護』の取扱い求人です。
詳細に関してお気軽にご相談ください♪
【無料】で皆さんの転職活動をサポートいたします。
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川崎市麻生区

サービス提供責任者

給与

月給 236,000円~ 賞与あり

雇用形態

正社員|日勤

職種

サービス提供責任者(サ責)

仕事内容

お仕事の詳細は転職エージェントにご確認ください

地域

神奈川県川崎市麻生区

この求人のポイント
こちらの求人は人材紹介サービス『ウィルオブ介護』の取扱い求人です。
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給与

月給制:222500円~
賞与年2回1か月分

雇用形態

正社員|常勤

職種

介護職員・ホームヘルパー

仕事内容

訪問介護における、介護職員・ホームヘルパー業務全般
入浴や排せつ、食事などの身体的サポートや、買い物や掃除、洗濯など日常生活のサポートなど

地域

神奈川県川崎市麻生区万福寺1-8-7パストラル新百合ヶ丘310

この求人のポイント
【初任者研修お持ちの方対象★】訪問介護の正社員求人です!
年間休日125日!!プライベートの充実も図れます♪
諸手当・福利厚生が充実◎ 資格取得支援・研修制度もございます!新百合ヶ丘駅徒歩4分♪
訪問介護事業所での正社員求人です!

神奈川県エリアで医療/福祉業界の正社員/パート求人探しは【ウィルオブ介護】
就職活動中の方、将来的には転職を検討の方もお気軽にお待ちしております。
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給与

時給 1,350円~1,600円 時間外割増手当

雇用形態

パート|日勤

職種

介護職員・ホームヘルパー

仕事内容

訪問介護事業所における、介護職員・ホームヘルパー業務全般
訪問先での入浴や排せつ、食事などの身体的サポートや、買い物や掃除、洗濯など日常生活のサポートなど

地域

神奈川県川崎市麻生区上麻生2-1-8

この求人のポイント
地域に根差し、期待される事業所を目指しています。従業者は、サービスの提供を通じて人間形成のさらなる場となるよう働きやすい環境に努めております。
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給与

月給 233,000円~ 1. 月給 240000円 介護福祉士 ※賞与(年2回)、退職金あり ※別途資格手当(認知症実践者研修 2,000円 /月) ・特定事業所加算手当(1000~3000円/月 ※営業所による) 2. 月給 235000円 実務者研修 ※賞与(年2回)、退職金あり ※別途資格手当(認知症実践者研修 2,000円 /月) ・特定事業所加算手当(1000~3000円/月 ※営業所による) 3. 月給 233000円 介護職員基礎研修、訪問介護員1級 ※賞与(年2回)、退職金あり ※別途資格手当(認知症実践者研修 2,000円 /月) ・特定事業所加算手当(1000~3000円/月 ※営業所による)

雇用形態

正社員|日勤

職種

サービス提供責任者(サ責)

仕事内容

在宅介護の「要」サービス提供責任者。  介護の現場から、地域との連携まで幅広く活躍していただきます。 管理者や本社スタッフがサポートしますのでご安心下さい。 ■お客様の「訪問介護計画書」作成 ・新規申し込みの受付、事前訪問 ・訪問介護計画書等、必要書類の作成 ・モニタリング、実績報告 ・ご家族やケアマネジャー、その他関連各所との連絡調整 ・サービス担当者会議への出席 ■ヘルパーの指導・育成・管理 ・スタッフへの技術指導や研修 ・ミーティングの実施 ・各ヘルパーのシフト調整、相談 ■訪問介護サービスの提供 ・定期訪問 ・代行訪問

地域

〒215-0002 神奈川県川崎市麻生区多摩美1-2-4

この求人のポイント
資格と経験を活かして[サ責」としてキャリアップしませんか? 「ここでなら安心して仕事ができる」セントケア独自の社員研修プログラムとサポート制度で全面バックアップします!
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給与

時給:1320円~
賞与年2回0.7か月分

雇用形態

パート|日勤

職種

介護職員・ホームヘルパー

仕事内容

訪問介護における、介護職員・ホームヘルパー業務全般
入浴や排せつ、食事などの身体的サポートや、買い物や掃除、洗濯など日常生活のサポートなど

地域

神奈川県川崎市麻生区片平1430

この求人のポイント
平均介護度は要介護1◎
10名程度の事業所での訪問介護スタッフさん大募集♪
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