グループホームフローレンスケアたかつ/求人/介護職/正社員/グループホーム/神奈川県川崎市高津区

施設名:グループホームフローレンスケアたかつ

川崎市高津区
最新更新日:2026/06/24

この求人のポイント

神奈川県と東京都を中心に展開する『グループホームフローレンスケアたかつ』では、介護職の正社員を募集しています。月給は243,600円から256,600円と魅力的で、賞与は年に3回支給されるため、安定した収入が得られます。また、日勤の正社員勤務も相談可能で、ライフスタイルに合わせた働き方ができる点が大きなメリットです。

当施設は、某ビジネス誌の『有料老人ホームランキング』で全国第1位に評価された実績があり、入居定員は18名と少人数制。これにより、各利用者様に寄り添った丁寧な介護支援を提供できる環境が整っています。看護助手や介護職の経験がある方を歓迎しており、グループホームでの勤務経験は問いません。介護の質や住環境にこだわりを持つ当事業所では、働くスタッフの成長も応援します。

さらに、専門性を高めたい方のために、認知症関連資格の取得支援制度も整備。年収アップを目指せる給与制度や定期的な人事考課が、あなたのモチベーションを高める要素となります。新たなキャリアへの挑戦や、働きがいを感じながらの職場環境を提供することで、あなたの介護職としてのキャリアを一層輝かせるお手伝いをします。興味のある方は、ぜひ担当コンサルタントにご相談ください。

施設スタッフの声

最初のころは不安でしたが、研修制度がしっかりとあってサポート体制ばっちりです◎
今では安心して働くことができています!賞与が年に3度もあるのでとてもモチベーション高く業務ができます。
またスタッフ同士も仲が良いため必然とたくさんの「ありがとう」と「笑顔」が溢れる職場です♪

アドバイザーの声

【グループホームでヘルパー2級以上の資格をお持ちの方の募集です!】
・賞与は年に3回!モチベーションの維持にもつながります!
・各種休暇制度も充実!プライベートも大事にできる環境が整っています!

★注目ポイント★
某ビジネス誌で発表された老人ホームランキングではなんと「全国1位」の評価を獲得してます!

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即応募にはなりませんので、お気軽にお問合せください

職種 介護職員・ホームヘルパー
施設形態 グループホーム
地域 神奈川県川崎市高津区久末1744-2
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応募資格 介護職員基礎研修,ヘルパー1級,ヘルパー2級,実務者研修,初任者研修,介護福祉士
雇用形態 正社員|常勤
給与 月給243,600円?256,600円/賞与2回
福利厚生 厚生年金,雇用保険,労災保険,健康保険
退職金制度(3年以上勤務)
交通費支給(月額上限3万円迄)
報奨金制度
従業員持株会
制服貸与
食事補助あり(1食300円)
自転車・バイク通勤可(駐輪場有)
車通勤可(駐車場有/社内規定有)
定期健康診断・季節性インフルエンザ予防接種
資格取得支援
各種研修制度あり
休日・休暇 月9?10日(希望休考慮) ※年間休日 115日
リフレッシュ休暇
有給休暇
産休・育児・介護休暇
慶弔休暇

※有給休暇取得率70%以上
仕事内容 グループホームにおける、介護職員・ホームヘルパー業務全般
入浴や排せつ、食事などの身体的サポートや、買い物や掃除、洗濯など日常生活のサポートなど
労働条件の詳細につきましては面談時にお伝えします。
勤務時間 シフト1 07:00?16:00
シフト2 09:00?18:00
シフト3 11:00?20:00
シフト4 18:00?翌09:00
受動喫煙対策について 敷地内禁煙
選考プロセス [1] ウィルオブ介護の応募フォームよりご応募ください

[2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます

[3] 面接実施

[4] 採用決定のご連絡

※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

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POINT
長谷工グループ ☆年間休日124日でプライベートも充実です☆
~グループホーム介護スタッフ募集~
介護が必要になっても住み慣れた地域で安心して暮らすことを支えるお仕事です。
地域のために貢献したい方は私たちと一緒に働きませんか?
形態 グループホーム
地域

神奈川県川崎市高津区向ケ丘136-7

給与

月給:235,516円〜259,376円
〈給与内訳〉
・基本給:200,000円~215,000円
・処遇改善手当:22,000円
・特定処遇改善加算:2,500円~5,500円
・処遇改善支援加算:2,500円
・夜勤手当:1回あたり2,129円~2,344円×4回
【別途支給手当】
・資格手当:介護福祉士 5,000円 社会福祉士 10,000円
・通勤手当:全額支給

昇給:前年度実績:1ヶ月あたり 0円~5,000円
賞与:年2回 前年度実績:計3.00か月分

POINT
<お見逃しなく!賞与4ヶ月分!『ご利用者様らしく』をサポートされる事業所様!>
◎介護職/正社員募集◎
【月給256,100円~/賞与2回】『二子新地駅」』徒歩8分。

入所定員50名(従来型個室/多床室)『川崎市特別養護老人ホーム陽だまりの園』社会福祉法人照陽会(本部:神奈川県川崎市)様の運営です。神奈川県を中心に特別養護老人ホーム、通所介護、ショートステイ、地域包括支援センター事業を展開されています。

◎幅広い年代層の方が活躍中!『ご利用者様らしく』をサポート!職員様お一人おひとりの想いあふれる事業所様!◎
看護助手や介護職経験のある方をお迎えします。特別養護老人ホームでの勤務経験は問いません。働きながらスキルアップを実現できる環境面、職員様同士の協力体制、住宅手当等の手厚い福利厚生もうれしいポイント!『ご利用者様の意思を大切に介護を行いたい、想いに寄り添いたい』『資格取得を目指している、介護知識や技術力を高めたい』『働きがいを感じながら仕事をしたい』『転職で施設形態や環境を変えて働きたい』等の方も大歓迎です。募集詳細等、担当コンサルタントよりご案内します。お問い合わせも遠慮なくお願いします。

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LINE、メール、お電話などご希望に応じてお問い合わせ/ご相談可能です。転職相談、求人紹介、年収交渉など完全無料サービスをご利用いただけます。<非公開求人も取扱いあり!>"転職支援"のプロと一緒に転職活動!お問い合わせお待ちしております。
形態 特別養護老人ホーム
地域

神奈川県川崎市高津区諏訪2-10-15

給与

月給: 256,100円~

通勤手当(全額支給)
住宅手当(6,000円~8,000円)
資格手当(介護福祉士)
精勤手当:3,000円
夜勤手当:7,000円/回
調整手当(16,720円~18,590円)
扶養手当
早出手当

昇給あり
賞与あり(昨年実績4.0ヶ月)

POINT
★性別・年齢関係なく多くの方が活躍中!
プライベートの時間も十分に確保できるので、「家族との時間も大切にしたい」という方にもお勧めです!
形態 特別養護老人ホーム
地域

神奈川県川崎市高津区千年141-2

給与

月給:226,730円〜275,000円

住宅手当、扶養手当等あり(世帯主である場合)
夜勤手当 10,000円/回(月に4~5回程あります)
通勤手当 実費支給 上限なし

昇給:あり 1月あたり500円~4,000円(実績)
賞与:年2回 計4.00ヶ月(実績)

POINT
学研のサービス付き高齢者向け住宅で働いてみませんか!
形態 有料老人ホーム
地域

神奈川県川崎市高津区新作4-20-1

給与

月給:254,800 円〜 273,400 円
・介護福祉士 月給:257,800円~
・初任者研修以上 月給:254,800円~

・基本給:183,800円~199,400円
・処遇手当:介護福祉士50,000円 初任者研修以上47,000円
・夜勤手当:24,000円(夜勤4回分) ※夜勤1回あたり、6,000円

昇給:あり(考課は年に2回)
賞与:あり(6月と12月の年2回)
※会社実績により変動するポイント制(昨年度実績2.2ヶ月)

POINT
【2026年10月 処遇改定実施予定】
未経験の方も安心の充実した研修制度。
実務者研修・介護福祉士・ケアマネの資格取得支援制度もあり。
働きがいとキャリアアップの両立を目指せる職場です。
お一人おひとりにじっくり関わるお仕事をしませんか。
形態 有料老人ホーム
地域

神奈川県川崎市高津区千年935

給与

月給:252,000円〜302,500円

夜勤手当:5,000円/回(夜勤回数月5回程度)
交通費規定内支給
残業手当
資格手当(初任者研修6,000円/月、介護福祉士21,500円/月、ケアマネ5,000円/月)
※初任者研修手当は実務者研修をお持ちの方も対象。
※介護福祉士手当を支給の場合は対象外となります。
社内専門資格手当
年末年始手当
保育手当10,000円(規定あり)
有給取得促進手当

昇給(年1回、定期昇給、昇格による基本給アップあり)
賞与(年2回)

POINT
☆ミモザは、働きやすい環境を常に考えております☆
形態 小規模多機能型居宅介護
地域

神奈川県川崎市高津区子母口999

給与

月給:245,140円〜281,180円
・介護福祉士 月給270,860円~
・実務者研修 月給257,140円~
・初任者研修 月給251,140円~
・無資格 月給245,140円~

※別途、夜勤手当(4回分):20,000円~40,000円(追加分別途支給)
交通費支給(全額支給)
送迎手当 600円/日
年末年始手当
残業代全額支給

賞与 年2回・年間0.4~1.2ヶ月分(業績により変動あり。)
昇給あり(能力に応じて)

POINT
☆ミモザは、働きやすい環境を常に考えております☆
形態 グループホーム
地域

神奈川県川崎市高津区子母口258-2

給与

月給:245,140円〜281,180円
・介護福祉士 月給270,860円~
・実務者研修 月給257,140円~
・初任者研修 月給251,140円~
・無資格 月給245,140円~
※別途、夜勤手当(4回分):20,000円~40,000円(追加分別途支給)
交通費支給(全額支給)
送迎手当:最大300円/日
年末年始手当
残業代全額支給

賞与:年2回・年間0.4~1.2ヶ月分(業績により変動あり。)
昇給:あり(能力に応じて)

POINT
☆ミモザは、働きやすい環境を常に考えております☆
形態 グループホーム
地域

神奈川県川崎市高津区子母口999

給与

月給:245,140円〜281,180円
・介護福祉士 月給270,860円~
・実務者研修 月給257,140円~
・初任者研修 月給251,140円~
・無資格 月給245,140円~
※別途、夜勤手当(4回分):20,000円~40,000円(追加分別途支給)
交通費支給(全額支給)
送迎手当:最大300円/日
年末年始手当
残業代全額支給

賞与:年2回・年間0.4~1.2ヶ月分(業績により変動あり。)
昇給:あり(能力に応じて)

POINT
【8時間と16時間の夜勤があります】
未経験の方も安心の充実した研修制度。
実務者研修・介護福祉士・ケアマネの資格取得支援制度もあり。
働きがいとキャリアアップの両立を目指せる職場です。
お一人おひとりにじっくり関わるお仕事をしませんか。
形態 有料老人ホーム
地域

神奈川県川崎市高津区下作延5-11-12

給与

月給:252,000円〜302,500円
◎当ホームは8時間と16時間の夜勤があります◎
・8時間の場合、夜勤手当は2,500円/回
・16時間の場合、夜勤手当は5,000円/回

交通費規定内支給
残業手当
資格手当(初任者研修6,000円/月、介護福祉士21,500円/月、ケアマネ5,000円/月)
※初任者研修手当は実務者研修をお持ちの方も対象。
※介護福祉士手当を支給の場合は対象外となります。

社内専門資格手当
年末年始手当
保育手当10,000円(規定あり)
有給取得促進手当
賞与(年2回)
昇給(年1回、定期昇給、昇格による基本給アップあり)

POINT
未経験の方も安心の充実した研修制度。実務者研修・介護福祉士・ケアマネの資格取得支援制度もあり。
働きがいとキャリアアップの両立を目指せる職場です。
お一人おひとりにじっくり関わるお仕事をしませんか。
形態 有料老人ホーム
地域

神奈川県川崎市高津区千年773-2

給与

月給:252,000円〜302,500円

夜勤手当 5,000円/回(夜勤回数月5回程度)
交通費規定内支給
残業手当
資格手当(初任者研修6,000円/月、介護福祉士21,500円/月、ケアマネ5,000円/月)
※初任者研修手当は実務者研修をお持ちの方も対象。
※介護福祉士手当を支給の場合は対象外となります。
社内専門資格手当
年末年始手当
保育手当10,000円(規定あり)
有給取得促進手当

賞与(年2回)
昇給(年1回、定期昇給、昇格による基本給アップあり)

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