介護職員・ヘルパー

川崎市宮前区
最新更新日:2024/02/01

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職種 介護職員・ホームヘルパー
施設形態 デイサービス
地域 神奈川県川崎市宮前区
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応募資格 初任者研修(ヘルパー2級)以上
雇用形態 正社員|日勤
給与 月給 195,000円~ 賞与あり
福利厚生 退職金あり 雇用保険; 労災保険; 健康保険; 厚生年金
休日・休暇 年間休日110日以上 年間休日114日
仕事内容 お仕事の詳細は転職エージェントにご確認ください
労働条件の詳細につきましては面談時にお伝えします。
勤務時間 1)09:00~18:00 2)18:00~09:00 ※色々な働き方があるので、夜勤が無い正社員でも検討頂けます。
受動喫煙対策について 屋内禁煙
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[2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます

[3] 面接実施

[4] 採用決定のご連絡

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POINT
年齢を重ねたからこそ訪問介護で活躍!【全ての人生経験を生かせます】
形態 訪問介護
地域

〒216-0005 神奈川県川崎市宮前区土橋2-3-2プランドール301

給与

月給:330,000円~360,000円
※上記は諸手当(固定残業代:47,000円~51,000円※20時間分/月など)を含めた総支給額です。
※給与額は経験年数・勤務実績などを考慮して決定いたします。

時間外手当
土日出勤手当
通勤手当 他

POINT
訪問入浴は、無資格・未経験、異業種からスタートしキャリアアップしたスタッフの多い職種です。
お持ちの熱意を、介護業界で花開かせませんか?
親会社はセントケア・ホールディング株式会社。
トータルな介護サービスを全国規模で展開するセントケア・グループ(国内グループ企業29社)は、全国24都道府県に500を超える営業所があります。
セントケア神奈川株式会社は、県内70営業所を有するグループの要です。
形態 その他
地域

〒216-0035 神奈川県川崎市宮前区馬絹1451 アズマ宮崎台マンション1F

給与

月給:275,500円〜279,500円
【内訳】
・基本給 175,000円
・職種手当 12,000円
・資格手当 5,000円
・地域手当 28,000円
・処遇改善手当 15,500円
・固定残業代 40,000円(23h)※超過分は別途支給

資格手当
・実務者研修  7,000円 /月
・介護福祉士 12,000円 /月
認知症実践者研修 2,000円 /月
※介護福祉士は経験年数に応じ別途手当あり(12,000~32,000円)※実務経験3年以上より
賞与(年2回)
昇給(年1回)
交通費全額支給
時間外手当
年末年始手当
※現場を支えるスタッフへ賞与とは別に一時金を支給

POINT
資格と経験を活かして[サ責」としてキャリアップしませんか?
「ここでなら安心して仕事ができる」
セントケア独自の社員研修プログラムとサポート制度で全面バックアップします!
形態 訪問介護
地域

〒216-0035 神奈川県川崎市宮前区馬絹1451 アズマ宮崎台マンション1F

給与

月給:253,500 円〜
・実務者研修 月給255,500円~
・介護福祉士 月給260,500円~
※賞与年2回、退職金あり

認知症実践者研修: 2,000円/月
介護福祉士 特定事業所加算手当:12,000円~32,000円 ※経験年数による

POINT
【最後の転職!】訪問介護だからこそ、年齢に関係なく勤務ができる【定年後も継続雇用あり◎】
形態 訪問介護
地域

〒216-0005 神奈川県川崎市宮前区土橋2-3-2プランドール301

給与

月給:280,000円〜315,000円
・初任者研修修了 → 月給:280,000円以上
・実務者研修修了 → 月給:285,000円以上 ※資格手当(5,000円)含む
・介護福祉士(登録証)保有 → 月給:295,000円以上 ※ 資格手当(15,000円)含む

土日出勤手当(月最大6,000円)別途支給
給与改定年1回(4月)
賞与年2回(4月、10月)
超過勤務手当

POINT
ケアマネ募集!
目指すのは高齢者にとって「理想の終の住まい」
形態 小規模多機能型居宅介護
地域

〒216-0003 神奈川県川崎市宮前区有馬6-10-25

給与

月給:290,000円〜310,000円
※各種手当を含む
[内訳]
各種手当(資格手当、地域手当、処遇改善手当)
※給与は経験を考慮し加算あり

賞与 年2回
昇給 年1回
交通費一部支給(上限50,000円)

POINT
ケアマネジャーとしてセントケアで新たな一歩をスタートしませんか??
形態 居宅介護支援
地域

〒216-0035  神奈川県川崎市宮前区馬絹6-10-9 アズマ宮崎台マンション201号

給与

月給:260,500円〜
※職種経験者は、月給282,500円からスタート

昇給あり(年1回)
賞与あり(年2回)
交通費全額支給
職種、資格、地域など手当多数

POINT
目指すのは高齢者にとって「理想の終の住まい」
2019年1月に新規オープンの事業所です!
形態 小規模多機能型居宅介護
地域

〒216-0003 神奈川県川崎市宮前区有馬6-10-25

給与

月給:273,650円〜293,650円
※各種手当含む(資格手当、調整手当、地域手当、オンコール手当5回分(2,000円/回)を含む)

・交通費支給(上限50,000円)
・昇給あり(年1回)
・賞与あり(年2回)

POINT
TSUTSI GROUP(ツツイグループ)では、介護職の正社員を募集しています。月給は200,000円以上で、年2回の賞与も支給されるため、安定した収入を得ることが可能です。勤務地は、特別養護老人ホーム「プラチナ・ヴィラ野川」で、入居定員36名のユニット型施設で全室個室となっています。アクセスも良好で、武蔵小杉駅からは路線バスが利用でき、車通勤も可能です。

この求人は、介護の初任者研修以上の資格を持つ方を対象としており、看護助手や介護職の経験を活かすことができる理想的な環境です。特別養護老人ホームでの勤務経験がなくても大丈夫で、これからのキャリアを築くためのステップアップを図ることができます。利用者様のニーズに応えるために進化した「プラチナ・クオリティ」のケアを提供することで、あなたも介護職としてのスキルを高めることができるでしょう。

また、手厚い福利厚生が魅力で、食事補助をはじめとするサポートが充実しています。他職種とのチームワークも良好で、協力しながら質の高いサービスを提供することができるため、やりがいを感じながら働ける環境が整っています。「ご利用者様やご家族様のお役に立ちたい」という想いを持つ方や、「専門職として更に成長したい」と考える方を歓迎します。

転職活動に関しては、ウィルオブ介護が全面的にサポートします。求人情報の収集や転職相談、年収交渉など、すべてのサービスが無料で提供されますので、初めての転職を考える方でも安心してご利用いただけます。非公開求人も取り扱っており、あなたにぴったりの職場を見つけるお手伝いをします。興味のある方は、LINE、メール、お電話で気軽にお問い合わせください。
形態 特別養護老人ホーム
地域

神奈川県川崎市宮前区南野川3-23-2

給与

月給200,000円?/賞与2回

POINT
【しっかり情報共有!】1対1の介護で究極のサービスを提供しませんか?【研修も多数あり◎】
形態 訪問介護
地域

〒216-0005 神奈川県川崎市宮前区土橋2-3-2プランドール301

給与

月給:240,000円~
※介護福祉士をお持ちの方は、資格手当てが1.5万円加算されます。

POINT
【夜勤なしで月給24万円保証】
訪問介護でしっかりキャリアアップ!
【福利厚生も充実】
形態 訪問介護
地域

〒216-0005 神奈川県川崎市宮前区土橋2-3-2プランドール301

給与

月給:240,000円~
・介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級) 月給:245,000円~
・実務者研修 月給:255,000円~

介護福祉士手当(15,000円)
交通費支給

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