■台東区■グループホーム/介護職・常勤<2ユニットの全18室年休しっかり121日以上>
台東区最新更新日:2024/02/01
この求人のポイント
こちらの求人は人材紹介サービス『ウィルオブ介護』の取扱い求人です。
詳細に関してお気軽にご相談ください♪
【無料】で皆さんの転職活動をサポートいたします。
職種 | 介護職員・ホームヘルパー |
---|---|
施設形態 | グループホーム |
地域 | 東京都台東区
地図アプリで見る |
応募資格 | ●介護福祉士 ●実務者研修 ●基礎研修 ●初任者研修 ●ヘルパー1級 ●ヘルパー2級 ※60歳未満の方 (60歳定年制のため) ※学歴不問 |
雇用形態 | 正社員|常勤 |
給与 | 月給 230,000円~ 月給230000円 <応募資格> ●介護福祉士 ※60歳未満の方 (60歳定年制のため) <備考> ※経験等により加算があります。 「基本給」130,000円~ 【給与ベース】介護福祉士 「月給」230,000円~ ・基本給:130,000円~ ・資格手当:20,000円 ・サービス手当:30,000円 ・調整手当:17,000円 ・夜勤手当:28,000円~(4回分) ・その他手当:5,000円~ 【昇給】年1回 【賞与】年2回(実績:2.0ヵ月) ※平均28万円くらい/年 さらに一時金最大16万円/年支給あり ≪手当詳細≫ ◆資格手当 ・介護福祉士:20,000円/月 ・実務者研修:18,100円/月 ・ヘルパー1級:18,100円/月 ・基礎研修:18,100円/月 ・初任者研修:5,000円/月 ・ヘルパー2級:5,000円/月 ◆サービス手当:30,000円/月 ◆調整手当:17,000円/月 ◆夜勤手当:7,000円/回(月4~5回くらい) ◆その他手当:5,000円~20,000円/月 ◆残業手当 月給215000円 <応募資格> ●実務者研修 ●基礎研修 ●ヘルパー1級 ※60歳未満の方 (60歳定年制のため) <備考> ※各種手当含む ※経験等により加算があります。 「基本給」120,000円~ ≪手当詳細≫【昇給・賞与】 ※「雇用形態1」参照 月給205000円 <応募資格> ●初任者研修 ●ヘルパー2級 ※60歳未満の方 (60歳定年制のため) <備考> ※各種手当含む ※経験等により加算があります。 「基本給」120,000円~ ≪手当詳細≫【昇給・賞与】 ※「雇用形態1」参照 賞与あり 昇給あり |
福利厚生 | ◆社会保険完備 ◆昇給:年1回 ◆賞与:6月、12月 ◆持株会制度 ◆労働組合 ◆各種研修制度 ・入社時研修 ・管理者研修 ・外部研修 ・eラーニングなど ◆健康診断 ◆資格取得支援制度 ・介護福祉士受験対策講座 ・実務者研修 ◆損害保険・傷害保険(団体割引) ◆交通費全額支給(自宅~2km以上) ◆保養所 ◆子育て支援企業「くるみん」取得 ・育児短時間勤務制度 ・時差出勤制度など ◆退職金制度:勤続2年以上 ◆ウェルカムバック制度:退職時の給与等で復職 ◆ポイント制度:ポイントを貯めて好きなものと交換 退職金あり 交通費支給 社会保険完備 |
休日・休暇 | 慶弔休暇 年間休日110日以上 ◎年間休日121日◎ ◆有給休暇:法定通り ◆夏期休暇:3日 ◆アニバーサリー休暇 ◆慶弔休暇 ◆産前産後休暇 ◆介護休暇 ◆育児休暇 など |
仕事内容 | お仕事の詳細は転職エージェントにご確認ください
労働条件の詳細につきましては面談時にお伝えします。 |
勤務時間 | 【シフト制】 「早番」7:00~16:00 「日勤」9:00~18:00 「遅番」11:00~20:00 「夜勤」17:00~10:00 【残業】月平均10hくらい。 |
受動喫煙対策について | 屋内禁煙 |
選考プロセス |
[1] ウィルオブ介護の応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 |
無料でアドバイザーに相談でき、
非公開求人もご紹介します
カンタン30秒
カンタン30秒
お仕事状況について回答する
公開できない情報
あなたの想定年収 |
お問い合わせいただければ、アドバイザーが確認してお伝えいたします。 お気軽にお問い合わせください。 |
---|---|
職場の人間関係 |
お問い合わせいただければ、アドバイザーが確認してお伝えいたします。 お気軽にお問い合わせください。 |
面接に受かるコツ |
お問い合わせいただければ、アドバイザーが確認してお伝えいたします。 お気軽にお問い合わせください。 |
非公開情報について聞きたい方はこちら
担当者にこっそり聞いてみる