東京都練馬区の正社員｜日勤の介護職求人

月給 180,500円～203,000円 1. 月給 195500円 ～ 203000円 介護福祉士 2. 月給 190500円 ～ 198000円 実務者研修修了（ヘルパー1級・介護職員基礎研修修了） 3. 月給 180500円 ～ 188000円 介護職員初任者研修修了（ヘルパー2級） ※賞与あり（前年実績年2回） ※経験等により考慮いたします ※毎月末日締めの翌月25日払

正社員｜日勤

介護職員・ホームヘルパー

デイサービスにおける介護業務全般 ■入浴、食事などの介助業務 ■利用者の送迎業務 ■アクティビティ・レクリエーションの企画・実行 ■介護記録等帳票作成

東京都練馬区東大泉1-18-13

月給 260,000円～ 月給285000円～ ＜備考＞ 介護福祉士手当（15000円）を含んだ金額です。登用試験合格者は、サービス提供責任者（サービスリーダー）としての入社となります。 月給260000円～ ＜備考＞ 介護福祉士手当（15000円）を含んだ金額です。登用試験の点数が合格に満たない場合は、常勤ヘルパー（サ責補佐）としてのご案内となります。

正社員｜日勤

サービス提供責任者（サ責）

サービス提供責任者として、書類整備やケアマネージャーとの連携、スタッフ教育などに携わっていただきます。事務系の仕事だけではなく、日常的に介護サービスの提供も行っていただきますので、お客様やご家族とも密にコミュニケーションを取ることが多くなります。 ケアリッツには、サービス提供責任者に2つの職位を用意していますので、段階を追って、しっかり実力をつけていただく事ができます。 ※日常的な現場の業務も行っていただきます。

〒176-0012 東京都練馬区豊玉北5-9-14パルス21-2階

月給 260,000円～ 月給285000円～ ＜備考＞ 介護福祉士手当（15000円）を含んだ金額です。登用試験合格者は、サービス提供責任者（サービスリーダー）としての入社となります。 月給260000円～ ＜備考＞ 介護福祉士手当（15000円）を含んだ金額です。登用試験の点数が合格に満たない場合は、常勤ヘルパー（サ責補佐）としてのご案内となります。

正社員｜日勤

サービス提供責任者（サ責）

サービス提供責任者として、書類整備やケアマネージャーとの連携、スタッフ教育などに携わっていただきます。事務系の仕事だけではなく、日常的に介護サービスの提供も行っていただきますので、お客様やご家族とも密にコミュニケーションを取ることが多くなります。 サ責業務のご経験がない方でも、同じ事業所に所属している管理者や他のサービス提供責任者にフォローをしてもらいながら仕事をする事ができます。 ※日常的な現場の業務も行っていただきます。

〒176-0012 東京都練馬区豊玉北5-9-14パルス21-2階

月給 270,000円?285,000円 ◇試用期間の給与◇ 変更なし 賞与あり 昇給あり

正社員｜日勤

介護職員・ホームヘルパー

【働く施設はどんなところ？】 ★日帰り旅行デイサービスみちなかの里 ・当社の施設の管理者及び候補者は半分以上が女性で 女性活躍中。 ・当社はマネジメント職の女性比率向上企業です。 【仕事内容は？】 ◆担当者会議 ◆ケアマネさんとのコミュニケーション ◆書類整備 【入社後は？】 研修制度が充実しているので未経験でも安心！ 先輩スタッフとのOJTに加え、月2～3回勤務時間内に 外部研修も受けマネジメント・業界動向について学べます。 【先輩が実感！当社ならではの魅力とは!?】 ★酒井「本人と配偶者の誕生日休暇や花束がもらえる温かな制度に感動」 ★植山「時短勤務を利用して育児と両立。来年からはフルタイムに復帰できます」 ★管理者・田宮「4人子育て中ながらしっかり定時退社でき安心」 ★役職者 東村「いったん退職しましたが、出戻りでも受け入れてもらえパートから社員に！」

東京都練馬区高野台2-16-20

月給 260,000円～ 月給285000円～ ＜備考＞ 介護福祉士手当（15000円）を含んだ金額です。登用試験合格者は、サービス提供責任者（サービスリーダー）としての入社となります。 月給260000円～ ＜備考＞ 介護福祉士手当（15000円）を含んだ金額です。登用試験の点数が合格に満たない場合は、常勤ヘルパー（サ責補佐）としてのご案内となります。

正社員｜日勤

サービス提供責任者（サ責）

サービス提供責任者として、書類整備やケアマネージャーとの連携、スタッフ教育などに携わっていただきます。事務系の仕事だけではなく、日常的に介護サービスの提供も行っていただきますので、お客様やご家族とも密にコミュニケーションを取ることが多くなります。 ケアリッツには、サービス提供責任者に2つの職位を用意していますので、段階を追って、しっかり実力をつけていただく事ができます。 ※日常的な現場の業務も行っていただきます。

〒176-0012 東京都練馬区豊玉北5-9-14パルス21-2階

月給 270,000円?300,000円 ・基本給：160,000円　 ・資格手当：18,100円（介護福祉士） ・職務手当：45,000円 ・処遇手当：50,000円 ・各種手当有

正社員｜日勤

サービス提供責任者（サ責）

・訪問介護事業所の運営に関わる業務（アセスメント・計画書作成・モニタリング等） ・新規利用者様との契約 ・ケア内容のコーディネート ・ヘルパー育成 ・ご自宅での身体介護・生活援助のサービス提供 ・研修への参加

東京都練馬区大泉学園町1-31-8　メルヴェーユ大泉学園302

月給 270,000円?285,000円 ◇試用期間の給与◇ 変更なし 賞与あり 昇給あり

正社員｜日勤

介護職員・ホームヘルパー

【働く施設はどんなところ？】 ★日帰り旅行デイサービスみちなかの里で 管理者候補として育てます ・当社の施設の管理者及び候補者は半分以上が女性で 女性活躍中。 ・当社はマネジメント職の女性比率向上企業です。 【仕事内容は？】 ◆担当者会議 ◆ケアマネさんとのコミュニケーション ◆書類整備 【入社後は？】 研修制度が充実しているので未経験でも安心！ 先輩スタッフとのOJTに加え、月2～3回勤務時間内に 外部研修も受けマネジメント・業界動向について学べます。 【先輩が実感！当社ならではの魅力とは!?】 ★酒井「本人と配偶者の誕生日休暇や花束がもらえる温かな制度に感動」 ★植山「時短勤務を利用して育児と両立。来年からはフルタイムに復帰できます」 ★管理者・田宮「4人子育て中ながらしっかり定時退社でき安心」 ★役職者 東村「いったん退職しましたが、出戻りでも受け入れてもらえパートから社員に！」

東京都練馬区南大泉1-48-1

月給 173,000円? ※試用期間中の給与の変動なし

正社員｜日勤

介護職員・ホームヘルパー

■ご利用者様のご自宅での介護業務■ ・身体介護 ・生活援助 ◎訪問エリア：練馬区・板橋区（一部）

東京都練馬区田柄2-28-25

月給 194,800円～196,000円 上記給与は日勤常勤(夜勤無し)正社員の金額 ■賞与年2回（昨年度実績3.5ヶ月） ■処遇改善一時金別途支給 ■永年勤続手当（3年勤務後月/6,000円、5年勤務後月/18,100円) ■ケアマネ資格取得報奨金制度有 ＜入社6年目モデル賃金＞ 基本給 168,000円 + 資格手当28,000円(介護福祉士) + 永年勤続手当(5年勤務後 月/18,100円) = 合計 月/ 208,000円

正社員｜日勤

介護職員・ホームヘルパー

有料老人ホームに於ける身体介護及び生活援助 ■ご利用者様の食事・移動・入浴・更衣・排泄などのお手伝い →併設クリニックに常駐する医師や看護師、作業療法士などの医療スタッフと連携を取りながら入居者のケアに当たっています。 ■イベントの企画・立案・提供　 →利用者様の誕生日会に加え、ひな祭りや七夕祭り・クリスマス会など、 四季折々のイベントを開催しています！

〒177-0032 東京都練馬区谷原4-2-1

月給 240,000円～ 月給240000円～ ＜応募資格＞ 介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級）以上をお持ちの方 ＜備考＞ 介護福祉士をお持ちの方は、資格手当てが1.5万円加算されます。 月給245000円～ ＜応募資格＞ 実務者研修をお持ちの方

正社員｜日勤

介護職員・ホームヘルパー

お客様のご自宅を訪問し、ケアプランに沿って身体介護・生活援助などの介護サービスを提供します。入社研修後、先輩社員に同行して、お客様宅でのサービスの手順を覚えるところからお仕事をスタート。同行の回数に制限はないため、安心できるまで同行訪問が可能です。また、コールセンターを設置しており、万一の際のフォロー体制もしっかりしています。 明確なキャリアパス制度があり、将来のキャリアは自分で選ぶ事が出来ます。実力次第で、年齢や経験年数に関係なく昇格・昇給が可能な会社です。

〒176-0012 東京都練馬区豊玉北5-9-14パルス21-2階

月給 240,000円～ 月給240000円～ ＜応募資格＞ 介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級）以上をお持ちの方 月給245000円～ ＜応募資格＞ 実務者研修をお持ちの方 月給255000円～ ＜応募資格＞ 介護福祉士

正社員｜日勤

介護職員・ホームヘルパー

お客様のご自宅を訪問し、ケアプランに沿って身体介護・生活援助などの介護サービスを提供します。入社研修後、先輩社員に同行して、お客様宅でのサービスの手順を覚えるところからお仕事をスタート。同行の回数に制限はないため、安心できるまで同行訪問が可能です。また、コールセンターを設置しており、万一の際のフォロー体制もしっかりしています。 明確なキャリアパス制度があり、将来のキャリアは自分で選ぶ事が出来ます。実力次第で、年齢や経験年数に関係なく昇格・昇給が可能な会社です。

〒176-0012 東京都練馬区豊玉北5-9-14パルス21-2階

月給 240,000円～ 月給240000円～ ＜応募資格＞ 介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級）以上をお持ちの方 月給245000円～ ＜応募資格＞ 実務者研修をお持ちの方 月給255000円～ ＜応募資格＞ 介護福祉士

正社員｜日勤

介護職員・ホームヘルパー

お客様のご自宅を訪問し、ケアプランに沿って身体介護・生活援助などの介護サービスを提供します。入社研修後、先輩社員に同行して、お客様宅でのサービスの手順を覚えるところからお仕事をスタート。同行の回数に制限はないため、安心できるまで同行訪問が可能です。また、コールセンターを設置しており、万一の際のフォロー体制もしっかりしています。 明確なキャリアパス制度があり、将来のキャリアは自分で選ぶ事が出来ます。実力次第で、年齢や経験年数に関係なく昇格・昇給が可能な会社です。

〒176-0012 東京都練馬区豊玉北5-9-14パルス21-2階

月給 250,000円? ◇試用期間の給与◇ 変更なし 賞与あり 昇給あり

正社員｜日勤

ケアマネージャー

【働く会社はどんなところ？】 ★日帰り旅行デイサービスみちなかの里や短時間入浴デイサービスを運営する 会社 ・当社の施設の管理者及び候補者は半分以上が女性で 女性活躍中。 ・当社はマネジメント職の女性比率向上企業です。 【仕事内容は？】 ・ケアマネ業務全般 ・書類整備 【入社後は？】 研修制度が充実しているので未経験でも安心！ 先輩スタッフとのOJTに加え、月2～3回勤務時間内に 外部研修も受けマネジメント・業界動向について学べます。 【先輩が実感！当社ならではの魅力とは!?】 ★酒井「本人と配偶者の誕生日休暇や花束がもらえる温かな制度に感動」 ★植山「時短勤務を利用して育児と両立。来年からはフルタイムに復帰できます」 ★管理者・田宮「4人子育て中ながらしっかり定時退社でき安心」 ★役職者 東村「いったん退職しましたが、出戻りでも受け入れてもらえパートから社員に！」

東京都練馬区南大泉1-48-1