居宅介護支援の介護職求人

時給 1,000円 ◇軽度認知症の方の趣味活動支援をしていただいた場合、別途手当支給有り （詳細は面接時にご案内いたします）

パート｜日勤

ケアマネージャー

・ケアプランの作成 ・現場の介護スタッフとの情報共有（ご利用者様の様子などをうかがいます） ・介護サービスの調整、管理・介護業務 ☆軽度認知症の方の趣味活動などの介護業務も行っていただきます♪

長野県千曲市上山田温泉一丁目50番地１

月給 180,000円～ ・基本給：180,000円～ ・資格手当：15,000円～ ・車両手当：10,000円 ・役職手当：10,000円 ・通勤手当：弊社規定による。 ・勤続手当：経過年数により変動。 ・業務手当（試用期間終了後）：20,000円（残業代等含む。） ・管理手当（試用期間終了後）：担当制（管理人数）により変動。

正社員｜日勤

ケアマネージャー

・ケアプランの作成や給付管理。 ・ご利用者様とサービス事業者の間の調整。 ・その他事務作業等

滋賀県草津市矢橋町105‐1カーサソラッツオ壱番館101

月給 215,500円? 基本給：149,500～円 職種手当：26,000円 住宅手当：10,000円 ※住宅手当は扶養有りの場合15,000円 ケアマネ手当：30,000円 【その他の手当】 ■家族手当(扶養の場合)：18歳未満子女　小学校入学まで3,000円/1人、小学校～18歳まで10,000円/1人 ※試用期間2ヵ月有り、労働条件変更なし ※経験加算あり

正社員｜日勤

ケアマネージャー

・ケアプラン作成 ・介護認定申請代行 ・認定調査（委託を受けた場合） ・相談業務 ・各サービス事業所との連絡調整　など

〒520-0105 滋賀県大津市下阪本六丁目13-11

月給 214,000円～289,000円 【内訳】 基本給：190,000円～250,000円 資格手当：14,000円 業務手当：10,000円～25,000円

正社員｜日勤

ケアマネージャー

「ぼだいじ居宅介護支援センター」でのケアマネジャー業務 ケアマネジャー業務の他に、入居者様の身体介助、食事介助、排せつ介助など、 介護業務なども行っていただきます。 ※介護支援経験者優遇！ ※認知症実践者研修受講者優遇！

〒520-3242 滋賀県湖南市菩提寺327番地4

月給 213,000円? 【別途支給】 ・業務手当：ケアプラン数により～60,000円まで/月 ・夏季手当：2,000円/日（8/13～8/15）※出勤した場合 ・冬季手当：4,000円/日（12/30～1/3）※出勤した場合 ※給与は前職給与・経験等を考慮いたします。 【給与例】 ・月給280,000円（入社1年目/経験4年） ・月給250,000円（入社2年目/経験2年） 賞与あり 昇給あり

正社員｜常勤

ケアマネージャー

利用者様が最適な介護サービスを受けられるよう、 介護サービス計画(ケアプラン)作成や家族様との連絡調整、施設内業務の補助等をお願いします。 ※移動時に車の運転が必要となります。 ◎入職後1ヶ月：月7回のケアマネ研修あり。 その後フォローアップ研修もありますので、未経験の方も安心してご応募ください。

奈良県大和郡山市宮堂町青木160-7

月給 250,000円～ ※給与については、経験・能力等考慮いたします 【別途手当】資格手当：10,000円/月

正社員｜日勤

ケアマネージャー

・ご利用者様のケアプラン作成(作成及び市役所への手続き等) ・ご利用者様への訪問 ・相談業務　など

茨城県土浦市中荒川沖町24-45 MCビル102

時給 1,250円～

パート｜時短・扶養内

ケアマネージャー

・ケアプラン作成、説明、実施、見直し ・サービス提供状況の把握や調整 ・ご利用者宅への訪問、など

〒376-0011 群馬県桐生市相生町1丁目111

月給 214,500円～ 主任ケアマネジャー歓迎（主任ケアマネ手当20,000円）

正社員｜日勤

ケアマネージャー

・ケアプラン作成、説明、実施、見直し ・サービス提供状況の把握や調整　 ・ご利用者様宅への訪問（社用車使用）など

〒376-0011 群馬県桐生市相生町1丁目111

時給 1,300円～1,600円

パート｜日勤

ケアマネージャー

ケアマネジャーに関する一連の業務 ※業務手順等は管理者が教えます

群馬県桐生市川内町2町目73番地の5

時給 1,000円～1,200円

パート｜時短・扶養内

ケアマネージャー

時給パートの居宅ケアマネジャーを募集中です！ 歩合制も選べます！ ※詳細は面接時にご案内いたします。

群馬県渋川市吹屋1462－11

月給 180,000円～250,000円

正社員｜日勤

ケアマネージャー

◎介護支援専門員業務全般◎ ・パソコンやタブレットでの簡単な表作成や文字入力 ・契約者様への訪問面談や関係機関との連絡調整業務 など ※移動の際は車を利用していただきます。

〒400-0306 山梨県南アルプス市小笠原491

月給 194,000円?241,000円 【別途支給】 ■専門手当

正社員｜日勤

ケアマネージャー

■介護保険制度に基づくケアプラン作成 ■介護認定を受けた利用者を担当し、月に1回以上訪問 ■介護サービスの利用調整 ■サービス事業所との担当者会議の開催や訪問時のモニタリング、担当件数は30～35件。

〒507-0816 岐阜県多治見市大畑町西仲根3番25

月給 180,000円～250,000円

正社員｜日勤

ケアマネージャー

◆居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務◆ ・利用者宅訪問、相談業務 ・ケアプランの作成に関する一連の業務 ・他の介護事業所との連携

〒682-0724 鳥取県東伯郡湯梨浜町水下166-1

月給 180,000円～250,000円

正社員｜日勤

ケアマネージャー

◆居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務◆ ・利用者宅訪問、相談業務 ・ケアプランの作成に関する一連の業務 ・他の介護事業所との連携

〒682-0872 鳥取県倉吉市福吉町1133

時給 1,000円～1,500円

パート｜日勤

ケアマネージャー

◆居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務◆ ・利用者宅訪問、相談業務 ・ケアプランの作成に関する一連の業務 ・他の介護事業所との連携

〒682-0872 鳥取県倉吉市福吉町1133

時給 1,000円～1,500円

パート｜日勤

ケアマネージャー

◆居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務◆ ・利用者宅訪問、相談業務 ・ケアプランの作成に関する一連の業務 ・他の介護事業所との連携

〒682-0724 鳥取県東伯郡湯梨浜町水下166-1

時給 1,100円～ ※会議・研修参加等は844円/時

パート｜日勤

ケアマネージャー

ご利用者さまのお体の状況や生活環境、ご要望に合わせ、どのようなサービスがどのくらい必要なのかを判断し、最適な組み合わせ（ケアプラン）をご利用者さまと相談しながら作成します。 ※介護職との業務兼務はありません。 　（訪問介護との併設事業所もありますが、ケアマネジャーの業務のみを行なっていただきます）

〒742-0021 山口県柳井市柳井1010-1

月給 201,500円?213,700円 ＜応募資格＞ ・介護支援専門員 ・普通自動車免許 ＜備考＞ 基本給150,500円～162,700円 職務手当20,000円 資格手当11,000円 特定業務手当5000円～45,000円 保持ケアプランによって変動します（入社後6カ月間は20,000円） 賞与あり

正社員｜日勤

ケアマネージャー

利用者さまのお体の状況や生活環境、ご要望に合わせ、どのようなサービスがどのくらい必要なのかを判断し、最適な組み合わせ（ケアプラン）を利用者さまと相談しながら作成します。 ※ケアプランの作成件数は月間25～35件を目安にしています。 ※介護スタッフとの業務兼務はありません。 　（訪問介護サービスと併設している事業所もありますが、ケアマネジャーの業務のみを行なっていただきます）

山口県防府市新田600-5

時給 1,100円～ ※会議・研修参加等は844円/時

パート｜日勤

ケアマネージャー

ご利用者さまのお体の状況や生活環境、ご要望に合わせ、どのようなサービスがどのくらい必要なのかを判断し、最適な組み合わせ（ケアプラン）をご利用者さまと相談しながら作成します。 ※介護職との業務兼務はありません。 　（訪問介護との併設事業所もありますが、ケアマネジャーの業務のみを行なっていただきます）

〒744-0011 山口県下松市西豊井915-1

月給 201,500円?213,700円 ＜応募資格＞ ・介護支援専門員 ・普通自動車免許 ＜備考＞ 基本給150,500円～162,700円 職務手当20,000円 資格手当11,000円 特定業務手当5000円～45,000円 保持ケアプランによって変動します（入社後6カ月間は20,000円） 賞与あり

正社員｜日勤

ケアマネージャー

利用者さまのお体の状況や生活環境、ご要望に合わせ、どのようなサービスがどのくらい必要なのかを判断し、最適な組み合わせ（ケアプラン）を利用者さまと相談しながら作成します。 ※ケアプランの作成件数は月間25～35件を目安にしています。 ※介護スタッフとの業務兼務はありません。 　（訪問介護サービスと併設している事業所もありますが、ケアマネジャーの業務のみを行なっていただきます）

山口県山口市維新公園3-12-15

月給 200,000円? 賞与あり 昇給あり

正社員｜日勤

ケアマネージャー

・ケアプラン（介護サービス計画）の作成や介護サービスの調整、管理をお願いします。 ・要介護者の課題分析、サービスとニーズの把握 ・ケアプランの作成 ・サービス担当者会議の運営 ・ケアプランの継続的な管理の再評価 ・介護支援サービスの記録 ・要介護認定の書類作成の代行など ☆ベストケアホームページにて詳細情報掲載中！ スタッフの声等、たくさんご紹介しています。 ■研修制度■ ・専門知識研修（介護リハビリ研究会・医療知識研修など） ・社外研修（※自らが希望する研修への参加を申請し、有益性があると認められた場合） ・資格取得支援（介護福祉士等の資格取得時の報奨金支給をはじめ、受検支援あり） ・社内検定制度（介護リハビリ認定、リーダー・バイザー認定など） 　※充実の研修制度で、社員皆さんの学ぶ意欲に応えていきます。

愛媛県松山市山越5丁目9番地6

月給 250,000円～285,000円 ・主任介護支援専門員手当　18,100円 ※契約社員でも上記の給与を保証します。

正社員｜日勤

ケアマネージャー

○ケアマネジメント全般 ○介護保険の諸手続き ○認定調査

東京都江戸川区南小岩8-15-13

月給 255,000円～280,000円 【別途】 ・オンコール手当 ・住宅手当

正社員｜日勤

ケアマネージャー

居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー業務

〒183-0013 東京都府中市小柳町2-29-2シティコア内海103

月給 253,000円～400,000円 職能給、管理給、業務加算、通信手当、役職給、役職加算、資格加算あり

正社員｜日勤

施設長など管理職

【管理者】 ＜居宅介護支援＞ ・ケアプランの作成 ・ご利用者様宅への訪問 ・関係機関との連絡調整 ・書類作成（契約書等）

東京都港区高輪4-8-9りぶ高輪503

月給 300,000円～350,000円 【別途支給】 ・資格手当 ・家族手当

正社員｜日勤

ケアマネージャー

◆居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般◆ ・介護相談 ・介護保険(要介護認定申請)の申請代行 ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護を必要とされるご利用者への訪問調査 ・女性ご利用者様の身体状態の確認業務 など

東京都江戸川区西小岩4-2-11-101

月給 232,000円～ ※昇給あり（年1回） 昇給あり

契約・嘱託・準社員｜日勤

ケアマネージャー

ケアマネジャー業務　（介護業務兼務なし） ＊アセスメント ＊ケアプラン作成 ＊サービス担当者会議開催 ＊お客様、ご家族、サービス事業所、関係機関との連絡調整 ＊その他 ※入社後は5～10件からスタート！ 　無理なく30～35件が担当できるようにフォローしていきます！

東京都墨田区本所3-4-8-2F

月給 232,000円～ ※昇給あり（年1回） 昇給あり

契約・嘱託・準社員｜日勤

ケアマネージャー

ケアマネジャー業務　（介護業務兼務なし） ＊アセスメント ＊ケアプラン作成 ＊サービス担当者会議開催 ＊お客様、ご家族、サービス事業所、関係機関との連絡調整 ＊その他 ※入社後は5～10件からスタート！ 　無理なく30～35件が担当できるようにフォローしていきます！

東京都江戸川区平井3-13-9

月給 220,000円～400,000円 介護支援専門員 職能給、管理給、業務加算、通信手当、役職給、役職加算、資格加算あり

正社員｜日勤

ケアマネージャー

＜居宅介護支援＞ ・ケアプランの作成 ・ご利用者様宅への訪問 ・関係機関との連絡調整 ・書類作成（契約書等）

東京都目黒区鷹番2-20-18久留美ビル402

月給 233,500円～272,500円 月給233500円～272500円 ＜備考＞ 【給与内訳】 基本給：165,000円 資格手当：5,000円～25,000円 業績手当：10,000円～25,000円 精勤手当：10,000円 家族手当：6,000円～10,000円 夜勤手当：27,500円（5,500円/回×5日分） 地域手当：10,000円 【別途支給】 ・こども手当（所得税法上の被扶養者である子一人当たり）0歳～小学校入学まで：10,000円、小学校入学～中学校卒業：5,000円 【モデル給与】 ●初任者研修（ヘルパー2級をお持ちの方） 入社年数：給与合計（夜勤5回分含む各種手当込み、扶養無の場合） 入社1年未満：233,500円 ↓ 入社1年：238,500円 ↓ 入社5年以上：243,500円 ●実務者研修（ヘルパー1級、基礎研修をお持ちの方） 入社年数：給与合計（夜勤5回分含む各種手当込み、扶養無の場合） 入社1年未満：243,500円 ↓ 入社1年：248,500円 ↓ 入社5年以上：253,500円 賞与あり 昇給あり

正社員｜常勤

介護職員・ホームヘルパー

住宅型有料老人ホームにおける訪問介護業務、及びそのほか共用部分の環境整備です。 就業場所(介護スタッフ24時間常駐)でのお仕事です。 個人契約に基づく食事・入浴・排泄などの身体介護業務、居室清掃・敷地内などの整備等の業務を行っていただきます。 安心、安全、信頼をモットーに「心」を込めてお世話させて頂いています。

東京都府中市小柳町1-2-1

月給 200,000円～230,000円 【内訳】 ・基本給：150,000円 ・職務手当(資格手当含む)：20,000円～50,000円 ・固定残業代：30,000円（20時間分として） 最低担当人数は介護22件・予防8件の合計26件（予防は0.5件）となります。26件以上は歩合給となります。 【歩合】 ・予防：2,200円/件 ・要介護1～2：7,500円/件 ・要介護3～5：9,500円/件 歩合算定は契約日の新しい順となります。ただし居宅介護支援費がII算定となった場合は、 上記の金額の半分、また運営基準減算の場合には1ヵ月目50％2か月目は支給対象から除外となります。 ※ご自分の事務処理能力および渉外能力等を考えて担当人数を受け持ってください。 【その他歩合給】 ・新規加算：1,500円 ・退院退所加算：1,500円/件 ・入院時連携加算I：1,000円 ・入院時連携加算II：500円 ・認定調査 他事認定のみ：2,000円/件 ※固定残業以外の残業申請は事前申請となっていますので、計画的に業務に取り組んでください。

正社員｜常勤

ケアマネージャー

・ケアマネジメント業務全般 ・認定調査 ・実績入力業務 ・帳票作成業務 ・介護保険およびその付帯関連する諸手続き　など

東京都葛飾区新小岩2-9-1杉山ビル2F