サポートクラブ未来/求人/介護職員/パート/訪問介護/名取市

施設名:サポートクラブ未来

名取市
最新更新日:2023/07/07

この求人のポイント

”介護を受ける方と介護を担う方双方が居心地の良さを感じることができる事業所作りを目指しています” ★仙台市宮城野区に新店舗も展開中!

施設スタッフの声

介護施介護される方も介護する人も安心して生活出来るようにと心掛けて
仕事に取り組んでいます。
介護ケアを提供している私達スタッフも安心して働けるよう
給与厚遇・充実した内容の福利厚生が整っています。

アドバイザーの声

JR東北本線 名取駅より徒歩約8分 各種社会保険完備。
介護職員初任者研修修了以上の有資格者の募集です。
提供する介護ケアの内容によって時給差異あり。
多様・多彩な福利厚生で楽しみながら働く事が出来ます。

無料でアドバイザーに相談でき、
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即応募にはなりませんので、お気軽にお問合せください

職種 介護職員・ホームヘルパー
施設形態 訪問介護
地域 宮城県名取市大手町2-1-3ひまわりビル101
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応募資格 【必須】 ・介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上
雇用形態 パート|フルタイム
給与 時給 1,000円~1,600円 ※給与は介護の類型によって変化します 例)身体介護1,600円    家事援助等1,100円 ~定期的に支払われる手当~ ・処遇改善手当(年3回):7月11月3月 126,000円×3回 ・昇給制度あります(稼働時間、年数により毎年昇給します)(昨年度実績月約1,500円~15,000円) ・早朝、夜勤、深夜手当:法定通り ・残業手当:法定通り支給 ・研修や会議も有給 ・介護福祉士手当:5,000~15,000円/月 ・喀痰吸引手当:5,000円~10,000円/月 ・賃金保証制度あり その他当社の賃金規定による
福利厚生 ・各種社会保険(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険) ※勤務時間に応じて法定通り加入 ・交通費支給(上限25,000円/月 、 20円/キロ) ・毎月定期研修、従業者会議(昼食を挟む場合お弁当支給) ・フルタイムの方は3年経過後大病の際の所得補償あります(上限1年間) ・お花見、バーベキュー、芋煮会、忘年会など ・介護福祉士取得時助成金 ・手厚い定期健康診断 ・健康飲料・コーヒー等飲み放題 ・エアロバイク・腹筋マシーン使い放題 ・忌引休暇 ・各種福利厚生(従業員が利用できる全国各種サービスの割引クーポン)
休日・休暇 ・出勤日以外は休日(ご希望に沿います) ・年次有給休暇は法定通り付与 ・その他法定休暇(産休・育休・忌引等)
仕事内容 ・介助が必要な方のお宅に伺い、身体介助、家事援助、外出の付き添い等を行います。(同行訪問は出来るようになるまで何日でも付き添います!) 【訪問エリア】 ・仙台市青葉区、宮城野区、太白区、若林区 ・多賀城市 ・塩釜市 ・名取市 ・岩沼市 ※勤務先には直行直帰可能 ※その他、障がい者の方への身体介護、家事、外出支援、旅行の付き添い等も行っておりますので、ご興味がございましたら、面接時にご相談ください。
労働条件の詳細につきましては面談時にお伝えします。
勤務時間 08:00~翌07:59(24時間体制のシフト制) *週1日、1日1時間から勤務OK!(休憩は法定通り)* ◇短時間のパートタイム、40時間の常勤勤務どちらも可能です! ◇夜間勤務できる方も是非ご相談ください! ※1ヶ月の変形労働時間制です ◇直行直帰可能
受動喫煙対策について 屋内禁煙
選考プロセス [1] ウィルオブ介護の応募フォームよりご応募ください

[2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます

[3] 面接実施

[4] 採用決定のご連絡

※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

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宮城県名取市79(勤務地の変更なし)

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こちらの求人は人材紹介サービス『ウィルオブ介護』の取扱い求人です。
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形態 特別養護老人ホーム
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宮城県名取市

給与

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月給 156,000円~171,000円 ▼資格手当:5,000円(介護福祉士) ★将来管理者へキャリアアップした場合★ 管理者手当:50,000円付与 ※試用期間中の給与の変動なし

POINT
★ホームヘルパー(訪問介護) / 正社員【障がい者支援】★ ◎新メンバー大募集!各種手当充実♪経験・未経験問いません!
形態 訪問介護
地域

宮城県名取市大手町2-1-3ひまわりビル101

給与

月給 235,000円~ ・基本給174,000円~(経験考慮) ・資格手当10,000円 ・通勤手当(1,500円~25,000円) ※事務所までの通勤手当他、ヘルパー派遣時別途支給 ・家族手当10,000円~(家族構成によります) ・住宅手当(上限30,000円) ・役職手当(5,000円~30,000円) ・調整手当5,000円~15,000円(在職期間により変動) ・処遇改善手当(昨年度実績最高額800,000円/年) ◎3年に1度給与の見直しを行い、年毎の昇給以外に能力による昇給を行っています。 ◎年収ベースでの待遇については自信あります!

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