特別養護老人ホーム花屋敷栄光園/求人/介護職員/正社員/特別養護老人ホーム/宝塚市
施設名：特別養護老人ホーム花屋敷栄光園
宝塚市最新更新日:2023/07/07
この求人のポイント
【創立88年】 日本初の特養・有料老人ホーム設立の先駆けとなった法人 ご利用者の尊厳・職員の働きやすさを追求し続けます！ 年休123.5日（別途休暇あり）、育休3年可等、行政官庁より多数の評価実績あり☆
施設スタッフの声
職場から少し歩きますが徒歩10分のところにヤマザキYショップ 満願寺山田商店があります。
他職種を交えたカンファレンスでは入居者様の状況把握を常に行い情報を共有しています。
安全でより良いサービスをスタッフ全員で目指しています。
アドバイザーの声
阪急宝塚線 雲雀丘花屋敷駅より阪急バスで10分、「長尾台」下車～徒歩10分。
1999年4月開設、社会福祉法人 聖隷福祉事業団が運営しています。入居者様とスタッフ双方の
居心地の良さを追求してつくられた空間では互いに笑顔あふれる生活があります。
| 職種 | 介護職員・ホームヘルパー |
|---|---|
| 施設形態 | 特別養護老人ホーム |
| 地域 | 兵庫県宝塚市切畑字長尾山5-321
地図アプリで見る |
| 応募資格 | ・60歳未満の方（60歳定年のため） ・実務者研修以上の方 ※介護福祉士歓迎！ ・高卒以上 |
| 雇用形態 | 正社員｜常勤 |
| 給与 | 月給 151,300円～216,400円 月給155700円～216400円 ＜応募資格＞ 実務者研修・介護福祉士有資格者/大卒 月給151300円～211600円 ＜応募資格＞ 実務者研修・介護福祉士有資格者/高卒 |
| 福利厚生 | ■職員全員が育児、出産等で生活環境が変化しても、安心して働いていけることを最優先に考えています。 ・昇給年1回（定期昇給） ・特別昇給 ・退職金 ・管理職手当（10,000円～） ・特殊勤務手当(各1,000～15,000円) ・住居手当(上限27,000円) ・時間外勤務手当 ・早出・遅出手当 ・通勤手当（上限55,000円） ・休日手当 ・夜勤手当 ・扶養手当（該当者ごとに各6,500～10,000円支給） ・賞与（年4.19ヶ月 ※2018年度実績） ・結婚祝金（10,000～20,000円） ・出産祝金（1児につき5,000～20,000円） ・成人式祝金（10,000円相当の品） ・慶弔金（10,000～50,000円） ・病気見舞金（5,000～10,000円） ・災害見舞金（50,000～300,000円） ・障害見舞金（5,000～50,000円） ・貸付金制度 年利 1.5%（50万～300万円を上限） ・医療費補助 ※施設によって異なりますので各施設にお問い合わせ下さい。 交通費支給 社会保険完備 |
| 休日・休暇 | ■公休 ・4週8休制（社内カレンダーによる土曜出勤あり、他、施設、職種に準ずる） ・夏期休暇（年間を通して取得可能・分割取得可能） ・年末年始休暇 ■特別休暇 ・厚生休暇（1～4日） ・忌引による休暇（2～7日） ・慶弔による休暇（3～5日） ・遠隔地移動による休暇（5日） ・永年勤続休暇（2～5日） ■その他 ・育児による時間短縮措置 ・産前産後休暇 ・育児休暇（労基法上は、お子様が1歳になる前日（場合によっては1歳6ヶ月の前日）までとなっているが、3歳まで取得可能） ・有給休暇（繰り越し上限40日まで） ・介護休業 |
| 仕事内容 | ■介護業務 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・記録（データ入力） ・生活援助、居室清掃 ・巡視（居室への見回り・必要な援助の実施） ■リハビリ業務 ・機能訓練補助 ・ケアプランに伴うリハビリ業務 ■その他 ・レクリエーション企画運営 ・ケアプラン作成 ・チームミーティング運営 ・勉強会企画、運営 ・学会運営 ・事務系業務 ・採用活動（新卒・中途）支援 ・其の他、後輩教育等 日々ご利用者の方々に声かけを行い、コミュニケーションをとりながら生活支援を行っていただきます。
労働条件の詳細につきましては面談時にお伝えします。 |
| 勤務時間 | 早出 1)7:00～15:30 2)7:30～16:00 日勤 3)9:00～17:30 遅出 4)12:30～21:00 5)13:30～22:00 夜勤 6)22:00～翌7:00 |
| 受動喫煙対策について | 敷地内禁煙 |
| 選考プロセス |
[1] ウィルオブ介護の応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 |
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