セントケア相模原ちよだ/求人/介護職員/ショートステイ/正社員/相模原市
施設名：セントケア相模原ちよだ
相模原市中央区最新更新日:2026/08/18
この求人のポイント
全国規模でトータルな介護サービスを展開するセントケア・グループ。
安定のバックボーンのもと、ご経験を積んでいただくことで、 無資格・未経験からキャリアUPが可能です！
ショートステイは「介護のプロ」としての対応力が育まれます。
| 職種 | 介護職員・ホームヘルパー |
|---|---|
| 施設形態 | ショートステイ |
| 地域 | 〒252-0237 神奈川県相模原市中央区千代田3-12-13
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| 応募資格 | 運転免許 【必須】 |
| 雇用形態 | 正社員｜常勤 |
| 給与 | 月給：226,500円〜270,500円 ・無資格・初任者研修 月給：226,500円 ・ヘルパ―1級・基礎研修 月給：231,500円 ・実務者研修 月給：233,500円 ・介護福祉士 月給：238,500円 ・深夜帯（22:00～翌5:00）25％割増 ・夜勤1回につき6,000円 ・認知症実践者研修 2,000円 /月 ・交通費全額支給 ・時間外手当 ・年末年始手当 ・賞与（年2回） ・昇給（年1回） |
| 福利厚生 | ・社会保険完備 ・退職金あり ・ユニフォーム貸与 ・インフルエンザ予防接種補助 ・傷病見舞金 ・慶弔見舞金 ・財形貯蓄制度 ・貸付金 ・奨学金制度 ・人材紹介制度 ・ほっとライン（相談通報窓口） ・産業医による健康相談 ・レジャー施設等の優待価格利用 ・長期所得補償制度（GLTD） |
| 休日・休暇 | 週1日以上で月9日（2月は8日） ※変形労働時間制 ・年次有給休暇 ・産前産後休暇 ・業務上の傷病休暇 ・慶弔休暇、災害休暇、特別休暇 ・育児休業、介護休業 |
| 仕事内容 | ショートステイでの介護業務全般 ・ご利用されるお客様の送迎 ・入浴介助、食事介助 ・レクリエーション活動 ・運動機能向上のお手伝い など 【法人情報】 会社名 ：セントケア・ホールディング株式会社（英文名 SAINT-CARE HOLDING CORPORATION） 設立年月：1983年3月24日 資本金 ：1,764,646,972円（2021年7月末日時点） 業務内容：セントケアグループは「福祉・介護を通じて未来社会に貢献する」というビジョンを掲げ、訪問介護・訪問入浴をはじめとした様々な介護サービスを展開しています。全国の拠点数は2021年6月末日で558ヵ所にのぼります。また最近では、「ずっとお家プロジェクト」という介護を受けられる方だけでなく、ご家族までまるごとケアするプロジェクトも展開しています。 本社在地：〒104-0031 東京都中央区京橋2-8-7 読売八重洲ビル5F 企業URL：https://www.saint-care.com/ 労働条件の詳細につきましては面談時にお伝えします。 |
| 勤務時間 | 07:00～16:00 9:00～18:00 11:00～20:00 （休憩60分） 16:00～翌10:00（夜勤） （休憩120分） |
| 受動喫煙対策について | 敷地内禁煙 |
| 選考プロセス |
[1] ウィルオブ介護の応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 |
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