【2025年最新】年間休日120日以上の介護職求人 126ページ目｜介護の転職・採用情報はウィルオブ介護

給与	月給 232,000円～ ※昇給あり（年1回）昇給あり
雇用形態	契約・嘱託・準社員｜日勤
職種	ケアマネージャー
仕事内容	ケアマネジャー業務　（介護業務兼務なし）＊アセスメント＊ケアプラン作成＊サービス担当者会議開催＊お客様、ご家族、サービス事業所、関係機関との連絡調整＊その他 ※入社後は5～10件からスタート！　無理なく30～35件が担当できるようにフォローしていきます！
地域	東京都江東区亀戸1-8-5　小林ビルディング1F

この求人のポイント

ケアマネジャー業務をきちんとイチから学びたい方へ。ラックの「オペレーションシステム」は、アセスメントからケアプランまで管理者がきちんとフォローする仕組みだから、未経験でも安心！【担当するお客様の範囲＝事業所から1.5ｋｍ（自転車で10分）圏内】ラックはお客様を感じられる距離を大切にしています！これまで施設介護をやってきたから、在宅のケアマネはやりたいけど、ちょっと不安・・・という方へ。これまでも、「まずは在宅ケアのサービス提供責任者を1年間経験してから、ケアマネになりたい！」という方がいました。 1年間はサービス提供責任者として、サービス提供側から、在宅の基本とケアマネの仕事を見る。その後、同じ事業所のケアマネとして、就業ということも可能です。まずはご相談ください！

給与	月給 252,500円～１．月給295,000円～＜応募資格> 介護福祉士　※経験者採用※・介護福祉士資格を保有されている方・介護施設（※1)において夜勤経験を含むフルタイムで働いた経験が通算5年以上ある方（※2） ※1）　介護施設･･･有料老人ホーム、特別養護老人ホーム、介護老人保健施設、グループホーム、療養型病院、小規模多機能型居宅介護ホーム ※2）　5年の定義･･･週4～5日間稼働した期間が通算5年間であること（雇用形態は問わない）＜備考> （夜勤5回／月、介護福祉士手当含む）（特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、夜勤経験を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算が丸5年以上の方） ※この他に保育手当お子様1人につき10,000円（規定あり）、ケアマネ資格手当5,000円、残業手当（月平均残業時間10時間）、年末年始手当、交通費規定内支給 ※定期昇給、昇格による基本給アップあり【賞与】入社時等級の場合：基本給×1ヶ月 ※入社3ヶ月後に昇格審査あり昇格後：基本給×2ヶ月 ※試用期間3ヶ月（労働条件は本採用時と変更なし）２．月給275,000円～＜応募資格> 介護福祉士＜備考> （夜勤5回／月、介護福祉士手当含む） ※この他に保育手当お子様1人につき10,000円（規定あり）、ケアマネ資格手当5,000円、残業手当（月平均残業時間10時間）、年末年始手当、交通費規定内支給 ※定期昇給、昇格による基本給アップあり【賞与】入社時等級の場合：基本給×1ヶ月 ※入社3ヶ月後に昇格審査あり昇格後：基本給×2ヶ月 ※試用期間3ヶ月（労働条件は本採用時と変更なし）３．月給252,500円～＜応募資格> 介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上　※介護福祉士以外＜備考> （夜勤5回／月） ※この他に保育手当お子様1人につき10,000円（規定あり）、ケアマネ資格手当5,000円、残業手当（月平均残業時間10時間）、年末年始手当、交通費規定内支給 ※定期昇給、昇格による基本給アップあり【賞与】入社時等級の場合：基本給×1ヶ月 ※入社3ヶ月後に昇格審査あり昇格後：基本給×2ヶ月 ※試用期間3ヶ月（労働条件は本採用時と変更なし）賞与あり昇給あり
雇用形態	正社員｜常勤
職種	介護職員・ホームヘルパー
仕事内容	ご入居者様の介護業務全般（食事、入浴、排泄、移乗など）、それに伴う記録業務、アクティビティの企画・運営など【法人情報】会社名　：株式会社ベネッセスタイルケア設立年月：2003年12月1日資本金　：1億円業務内容：株式会社ベネッセスタイルケアは、一人ひとりを生涯にわたって支援するベネッセグループの会社です。介護事業では、「自分や自分の家族がしてもらいたいサービスを提供する」をテーマに、ご高齢者とご家族のための介護サービスを提供しています。グランダシリーズは、「おもてなしの心」を持ち、温かい「家」のような環境を提供しています。本社所在地：東京都新宿区西新宿2-3-1 新宿モノリスビル5F 企業情報　：https://www.benesse-style-care.co.jp/
地域	東京都狛江市西野川2-33-21

給与	月給 197,500円?218,500円　【内訳】・基本給：172,500円・介護福祉士手当：10,000円・ケアマネ手当：18,100円・文書手当：6000円～　＊1件　600円で、入社後10件分含む（実績想定）　＊最大35件（21,000円/月）【別途支給】・文書手当：600円/1プラン　賞与あり昇給あり
雇用形態	正社員｜日勤
職種	ケアマネージャー
仕事内容	ご自宅で介護を受けている高齢者に、居宅介護サービスを提供するために必要な支援を行います。～主なお仕事～・居宅サービス計画（ケアプラン）の作成・作成されたサービス計画が実施できるよう、各関係機関との連絡調整・プランが計画通りに実施されているかの観察や評価・要介護認定申請及び介護保険関連の手続きの代行・在宅介護に関する相談窓口 ★前職が介護職、介護施設勤務、保育士、保育補助など未経験からスタートしたスタッフも多数活躍しています！
地域	東京都調布市布田1-46-1

給与	月給 280,000円～350,000円経験、スキルによる。試用期間3ヶ月:25～33万円基本給：165,000円/業務手当：80,000円/職務手当：5,000～105,000円業務手当（処遇手当含）は、時間外労働の有無に関わらず、45時間分の固定残業代等として支給。超過分は法定通り追加で支給。
雇用形態	正社員｜日勤
職種	施設長など管理職
仕事内容	店舗運営マネージメント。営業PR活動、介護保険請求管理、スタッフ管理・指導、お客様への折衝、アセスメント書類作成、及びケアスタッフ業務。真に必要なサービスの情報収集を行っていただきます。店舗内では、利用されるお客様との信頼関係構築を目的とし、介護業務をしていただきます。現場経験を経て成長していただき、その後、エリアマネージャーやSV、 FCのブランドマネージャーとして幅広く活躍いただきます。【1日の仕事の流れ】※あくまで一例になります ▼8：30 朝礼。 ▼8：35 お客様の送迎。送迎担当以外は、その間に施設の準備や入浴の順番確認を行ない、ムダのない動きができるように段取りを組みます。 ▼9：30 お客様を迎え、ウエルカムドリンク・ケーキの提供。順番で入浴していただきます。その間はホールと入浴のヘルプを行ないます。 ※入浴に関しては、基本的にパート社員が担当します。 ▼12：00 お客様の送迎。送迎担当以外は片づけを行ない、午後に来店されるお客様に備えつつ、休憩を取ります。 ▼13：00～17：00 上記の業務を行ないます。 ▼16：30 ご家族やケアマネジャーへの報告書類作成、管理等の事務業務。 ▼17：30 業務終了。
地域	東京都北区浮間５丁目１

給与	月給 272,500円～１．月給310,500円～＜応募資格> 介護福祉士　※経験者採用※・介護福祉士資格を保有されている方・介護施設（※1)において夜勤経験を含むフルタイムで働いた経験が通算5年以上ある方（※2） ※1）　介護施設･･･有料老人ホーム、特別養護老人ホーム、介護老人保健施設、グループホーム、療養型病院、小規模多機能型居宅介護ホーム ※2）　5年の定義･･･週4～5日間稼働した期間が通算5年間であること（雇用形態は問わない）＜備考> （夜勤5回／月、介護福祉士手当含む）（特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、夜勤経験を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算が丸5年以上の方） ※この他に保育手当お子様1人につき10,000円（規定あり）、ケアマネ資格手当5,000円、残業手当（月平均残業時間10時間）、年末年始手当、交通費規定内支給 ※定期昇給、昇格による基本給アップあり【賞与】入社時等級の場合：基本給×1ヶ月 ※入社3ヶ月後に昇格審査あり昇格後：基本給×2ヶ月 ※試用期間3ヶ月（労働条件は本採用時と変更なし）２．月給290,500円～＜応募資格> 介護福祉士＜備考> （夜勤5回／月、介護福祉士手当含む） ※この他に保育手当お子様1人につき10,000円（規定あり）、ケアマネ資格手当5,000円、残業手当（月平均残業時間10時間）、年末年始手当、交通費規定内支給 ※定期昇給、昇格による基本給アップあり【賞与】入社時等級の場合：基本給×1ヶ月 ※入社3ヶ月後に昇格審査あり昇格後：基本給×2ヶ月 ※試用期間3ヶ月（労働条件は本採用時と変更なし）３．月給272,500円～＜応募資格> 介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上　※介護福祉士以外＜備考> （夜勤5回／月） ※この他に保育手当お子様1人につき10,000円（規定あり）、ケアマネ資格手当5,000円、残業手当（月平均残業時間10時間）、年末年始手当、交通費規定内支給 ※定期昇給、昇格による基本給アップあり【賞与】入社時等級の場合：基本給×1ヶ月 ※入社3ヶ月後に昇格審査あり昇格後：基本給×2ヶ月 ※試用期間3ヶ月（労働条件は本採用時と変更なし）賞与あり昇給あり
雇用形態	正社員｜常勤
職種	介護職員・ホームヘルパー
仕事内容	ご入居者様の介護業務全般（食事、入浴、排泄、移乗など）、それに伴う記録業務、アクティビティの企画・運営など【法人情報】会社名　：株式会社ベネッセスタイルケア設立年月：2003年12月1日資本金　：1億円業務内容：株式会社ベネッセスタイルケアは、一人ひとりを生涯にわたって支援するベネッセグループの会社です。介護事業では、「自分や自分の家族がしてもらいたいサービスを提供する」をテーマに、ご高齢者とご家族のための介護サービスを提供しています。グランダシリーズは、「おもてなしの心」を持ち、温かい「家」のような環境を提供しています。本社所在地：東京都新宿区西新宿2-3-1 新宿モノリスビル5F 企業情報　：https://www.benesse-style-care.co.jp/
地域	東京都世田谷区松原6-16-18

給与	月給 250,000円～280,000円経験、スキルによる。試用期間：3ヶ月（22～25万円）基本給：165,000円/業務手当：80,000円/職務手当：5,000～35,000円業務手当（処遇手当含）は、時間外労働の有無に関わらず、45時間分の固定残業代等として支給。超過分は法定通り追加で支給。
雇用形態	正社員｜日勤
職種	施設長など管理職
仕事内容	店舗運営マネージメント。営業PR活動、介護保険請求管理、スタッフ管理・指導、お客様への折衝、アセスメント書類作成、生活相談員及びケアスタッフ業務。真に必要なサービスの情報収集を行っていただきます。店舗内では、利用されるお客様との信頼関係構築を目的とし、介護業務をしていただきます。現場経験を経て、入浴に特化した短時間のデイサービスを行う「いきいきらいふSPA」の管理者として成長していただきます。その後、エリアマネージャーやSV、FCのブランドマネージャーとして幅広く活躍いただきます。【1日の仕事の流れ】※あくまで一例になります ▼8：30 朝礼。 ▼8：35 お客様の送迎。送迎担当以外は、その間に施設の準備や入浴の順番確認を行ない、ムダのない動きができるように段取りを組みます。 ▼9：30 お客様を迎え、ウエルカムドリンク・ケーキの提供。順番で入浴していただきます。その間はホールと入浴のヘルプを行ないます。 ※入浴に関しては、基本的にパート社員が担当します。 ▼12：00 お客様の送迎。送迎担当以外は片づけを行ない、午後に来店されるお客様に備えつつ、休憩を取ります。 ▼13：00～17：00 上記の業務を行ないます。 ▼16：30 ご家族やケアマネジャーへの報告書類作成、管理等の事務業務。 ▼17：30 業務終了。
地域	東京都台東区東上野2-15-11

給与	月給 202,700円～ ************************* 【月給】202,700円～231,300円 ************************* 【介護福祉士】月給231,300円【実務者研修】月給216,500円【初任者研修】月給202,700円【賞与】あり（年2回） ※夜勤手当（月平均5回分）、精皆勤手当、日祝手当（月平均2回分）等、毎月支払われる手当を含みます。 ■精皆勤手当…6,000円/月 ■日祝手当…2,000円/回 ■夜勤手当…5,000円/回 ◎残業時は別途時間外手当支給（超過1分～）
雇用形態	正社員｜常勤
職種	介護職員・ホームヘルパー
仕事内容	そんぽの家Ｓ　武蔵砂川は定員40名のサービス付き高齢者向け住宅(賃貸マンション)です。訪問介護と同じ1対1のサービス(身体介護や生活援助、安否確認等)が主なお仕事となります。保険外サービスも提供可能なため、自分らしい生活を続けていただけるよう介護と暮らしの両方からサポートします。ホーム長・スタッフ・ケアマネ等が密に連絡を取りながら、安心できる住まいの提供を行います。マンション内での勤務となるため、車や自転車での移動はありません。～当社の特徴～ (1)研修制度の充実新人研修、先輩社員と一緒に行う実務研修（OJT）にて、手厚くサポートします (2) キャリアアップで収入UP 資格取得や経験を積むことで給与がアップ！資格取得支援制度もあり！ (3)安心してはたらける環境年113休日＆多様な福利厚生制度、子育て支援制度も充実しています ★前職は事務、保育士、看護師、アパレル、飲食など未経験からスタートしたスタッフも多数活躍しています！ ◎主婦活躍中！
地域	〒190-0032 東京都立川市上砂町3丁目20-1

給与	月給 210,500円～＊昇給年1回（7月）＊処遇改善加算一時金年3回支給（昨年度実績）　昨年度実績年間　176,000円～500,000円賞与あり昇給あり
雇用形態	契約・嘱託・準社員｜日勤
職種	サービス提供責任者（サ責）
仕事内容	【お客様の家での暮らしを訪問介護から支援するお仕事です】・お客様、ご家族の状況把握（アセスメント）・お客様、ご家族の希望から目標を設定・ケアプランに沿った具体的なケア内容の決定・ケア内容を実施するためのヘルパー職への連絡、調整、指導など・関係機関（ケアマネ、他サービスなど）への連絡、報告など・実際の介護業務　　他
地域	東京都墨田区横川4-10-3横川NSビル101

給与	月給：220,000円～賞与年2回2か月分
雇用形態	正社員｜常勤
職種	介護職員・ホームヘルパー
仕事内容	利用者様が施設での生活を快適に過ごしていただくための介護サービスを提供するのが主な業務です。サービス計画に沿って、食事・入浴・排泄などの身体介護や、掃除・洗濯などの日常生活のサポートを行って頂きます。
地域	埼玉県所沢市下富1310-15

給与	時給 1,050円～1,100円 ※処遇改善加算分が含まれています。 ※残業手当：法定通り昇給あり
雇用形態	パート｜日勤
職種	介護職員・ホームヘルパー
仕事内容	主な仕事としては（1）送迎業務及び運動機能トレーニングの補助（2）フロアサービス移動、歩行介助、水分補給の補助（3）入浴やトイレ介助 ★～★～★～★～★～★～★～★ サービス提供時間（1単位3時間）の全てにおいて理学療法士等を中心とした利用者様用プログラムを遂行してもらいます。　入浴サービスもリハビリテーションの大きな行為であることから、可能な限り自立した入浴を目指します（一般浴）。医学的リハビリから生活リハビリまで日常生活で必要な能力を獲得する為、職種を超えて皆で一丸となって取り組んでいま
地域

給与	月給 201,700円～ ************************* 【月給】201,700円～231,300円 ************************* 【介護福祉士】月給231,300円【実務者研修】月給216,500円【初任者研修】月給201,700円【賞与】あり（年2回） ※夜勤手当（月平均5回分）、精皆勤手当、日祝手当（月平均2回分）等、毎月支払われる手当を含みます。 ■精皆勤手当…6,000円/月 ■日祝手当…2,000円/回 ■夜勤手当…5,000円/回 ◎残業時は別途時間外手当支給（超過1分～）
雇用形態	正社員｜常勤
職種	介護職員・ホームヘルパー
仕事内容	そんぽの家Ｓ　京都東向日は定員82名のサービス付き高齢者向け住宅(賃貸マンション)です。訪問介護と同じ1対1のサービス(身体介護や生活援助、安否確認等)が主なお仕事となります。保険外サービスも提供可能なため、自分らしい生活を続けていただけるよう介護と暮らしの両方からサポートします。ホーム長・スタッフ・ケアマネ等が密に連絡を取りながら、安心できる住まいの提供を行います。マンション内での勤務となるため、車や自転車での移動はありません。～当社の特徴～ (1)研修制度の充実新人研修、先輩社員と一緒に行う実務研修（OJT）にて、手厚くサポートします (2) キャリアアップで収入UP 資格取得や経験を積むことで給与がアップ！資格取得支援制度もあり！ (3)安心してはたらける環境年113休日＆多様な福利厚生制度、子育て支援制度も充実しています ★前職は事務、保育士、看護師、アパレル、飲食など未経験からスタートしたスタッフも多数活躍しています！ ◎主婦活躍中！
地域	〒617-0002 京都府向日市寺戸町殿長15-1

給与	月給 197,200円～ ※処遇改善含む ■各種手当役職手当役職による（5,000～20,000円）扶養家族手当 1人につき5,000円、月1万円まで夜勤手当 1回 5,000円住宅手当月3万円まで・管理者5万・役員７万（条件あり）転勤手当月3万円通勤手当月5万円まで
雇用形態	正社員｜常勤
職種	介護職員・ホームヘルパー
仕事内容	ご入居者様の食事・入浴・排泄等の介助や、外出の付き添い、レクリエーション活動の支援等を行っていただきます。
地域	〒606-8122 京都府京都市左京区一乗寺東閉川原町2-2

給与	月給 237,800円～ 1. 月給 268800円～介護福祉士をお持ちの方給与アップしました！上記金額は夜勤・早遅手当を含みます。夜勤手当　1回15,000円（月平均4回）早番・遅番手当　1回600円（月平均8回） 2. 月給 237800円～介護福祉士以外の方（無資格・未経験ＯＫです）給与アップしました！上記金額は夜勤・早遅手当を含みます。夜勤手当　1回14,000円（月平均4回）早番・遅番手当　1回600円（月平均8回）賞与あり昇給あり
雇用形態	正社員｜常勤
職種	介護職員・ホームヘルパー
仕事内容	病院または介護老人保健施設における介護業務 ○患者様・入所者様への生活援助（食事・入浴・排泄ケア等） ○レクリエーションの企画・運営　等 ☆ある日の1日（日勤）☆ 9：00～　申し送り 9：30～　入浴・排泄介助、レクリエーション、水分補給、リハビリ等 11：30～　体操 12：00～　昼食介助 14：00～　リハビリ、入浴介助等 15：00～　おやつ 15：30～　レクリエーション、排泄介助等 18：00　　勤務終了
地域	〒277-0004 千葉県柏市柏下265

給与	月給 197,000円～ ************************* 【月給】197,000円～225,800円 ************************* 【介護福祉士】月給225,800円【実務者研修】月給211,400円【初任者研修・無資格】月給197,000円【賞与】あり（年2回） ※夜勤手当（月平均5回分）、精皆勤手当、日祝手当（月平均2回分）等、毎月支払われる手当を含みます。 ■精皆勤手当…6,000円/月 ■日祝手当…2,000円/回 ■夜勤手当…5,000円/回 ◎残業時は別途時間外手当支給（超過1分～）
雇用形態	正社員｜常勤
職種	介護職員・ホームヘルパー
仕事内容	認知症の方が利用される入居型の施設で、9名以下の人数で共同生活をしていただきながら、認知症の症状を穏やかにすることを目指します。ご利用さまお一人おひとりにあった接し方で身の回りのサポートをしながら、食事の準備や掃除、洗濯などを一緒に行います。ご利用さまが穏やかに過ごしていただけるアットホームな雰囲気を大切にしています。～当社の特徴～ (1)研修制度の充実新人研修、先輩社員と一緒に行う実務研修（OJT）にて、手厚くサポートします (2)キャリアアップで収入UP 資格取得や経験を積むことで給与がアップ！資格取得支援制度もあり！ (3)安心してはたらける環境年113休日＆多様な福利厚生制度、子育て支援制度も充実しています ★前職は事務、保育士、看護師、アパレル、飲食など未経験からスタートしたスタッフも多数活躍しています！ ◎主婦活躍中！
地域	〒703-8282 岡山県岡山市中区平井1丁目17-26

給与	月給 201,500円～213,700円＜応募資格＞・介護支援専門員・普通自動車免許＜備考＞基本給150,500円～162,700円職務手当20,000円資格手当11,000円特定業務手当5000円～45,000円保持ケアプランによって変動します（入社後6カ月間は20,000円）賞与あり
雇用形態	正社員｜日勤
職種	ケアマネージャー
仕事内容	利用者さまのお体の状況や生活環境、ご要望に合わせ、どのようなサービスがどのくらい必要なのかを判断し、最適な組み合わせ（ケアプラン）を利用者さまと相談しながら作成します。 ※ケアプランの作成件数は月間25～35件を目安にしています。 ※介護スタッフとの業務兼務はありません。　（訪問介護サービスと併設している事業所もありますが、ケアマネジャーの業務のみを行なっていただきます）
地域	岡山県倉敷市白楽町717-1

給与	月給 215,800円～【介護福祉士】月給215,800円 ※精皆勤手当、日祝手当（月平均2回分）等、毎月支払われる手当を含みます。　　　　　　　　 ★2019年10月より、処遇を改善いたします！★ 【介護福祉士】月給227,800円（18,100円UP！） ※特定処遇改善加算の手当含む年収は144,000円UP！！【賞与】あり（年2回） ◎残業時は別途時間外手当支給（超過1分～）
雇用形態	正社員｜夜勤専従
職種	介護職員・ホームヘルパー
仕事内容	ご自宅にいながら病院や施設のように、夜間に介護が必要なとき身体介護や生活援助などの訪問介護のサービスを提供します。介護保険制度にのっとり、計画的で継続的なサービスをまごころ込めて、お届けするサービスです。ご利用者さまから「ありがとう」をいただける、やりがいのある仕事です。～当社の特徴～ (1)研修制度の充実新人研修、先輩社員と一緒に行う実務研修（OJT）にて、手厚くサポートします (2) キャリアアップで収入UP 資格取得や経験を積むことで給与がアップ！資格取得支援制度もあり！ (3)安心してはたらける環境年113休日＆多様な福利厚生制度、子育て支援制度も充実しています ★前職は事務、保育士、看護師、アパレル、飲食など未経験からスタートしたスタッフも多数活躍しています！ ◎主婦活躍中！
地域	〒176-0023 東京都練馬区中村北2-20-11　ソフィア中村橋201

給与	月給 194,300円～ ************************* 【月給】194,300円～215,800円 ************************* 【介護福祉士】月給215,800円【実務者研修】月給205,000円【初任者研修】月給194,300円【賞与】あり（年2回） ※精皆勤手当、日祝手当（月平均2回分）等、毎月支払われる手当を含みます。 ■精皆勤手当…6,000円/月 ■日祝手当…2,000円/回 ◎残業時は別途時間外手当支給（超過1分～）
雇用形態	正社員｜日勤
職種	介護職員・ホームヘルパー
仕事内容	お客様のご自宅に訪問して、身体介護や生活援助などの訪問介護サービスを提供します。『住み慣れた自宅で暮らしたい・・』ご利用者様の想いを支える、やりがいのある仕事です。～主なお仕事～【身体介護】食事、入浴、排泄介助【生活援助】掃除、洗濯、買い物、調理～当社の特徴～ (1) 研修制度の充実新人研修、先輩社員と一緒に行う実務研修（OJT）にて、手厚くサポートします (2) キャリアアップで収入UP 資格取得や経験を積むことで給与がアップ！資格取得支援制度もあり！ (3) 安心してはたらける環境年113休日＆多様な福利厚生制度、子育て支援制度も充実しています ★前職は事務、保育士、看護師、アパレル、飲食など未経験からスタートしたスタッフも多数活躍しています！ ◎主婦活躍中！
地域	〒110-0013 東京都台東区入谷1-24-8　メックワンビル201号室

給与	月給 219,300円～ ************************* 【月給】219,300円～240,800円 ************************* 【介護福祉士】月給240,800円【実務者研修】月給230,000円【初任者研修・無資格】月給219,300円【賞与】あり（年2回） ※夜勤手当（月平均5回分）、精皆勤手当、日祝手当（月平均2回分）等、毎月支払われる手当を含みます。 ■精皆勤手当…6,000円/月 ■日祝手当…2,000円/回 ■夜勤手当…5,000円/回 ◎残業時は別途時間外手当支給（超過1分～）
雇用形態	正社員｜常勤
職種	介護職員・ホームヘルパー
仕事内容	日常生活におけるご入居者さまのお困りごとをサポートしていただくお仕事です。入浴介助や着替え、排泄など、一人ひとりに合わせた援助により、ご利用者さまの生活を支えます。また、旅行や外食などの外出、趣味活動の企画・運営など、生活の楽しみも一緒に行い、ご入居者さまが自分らしく充実した生活を送っていただくためのお手伝いをします。～当社の特徴～ (1)研修制度の充実新人研修、先輩社員と一緒に行う実務研修（OJT）にて、手厚くサポートします (2) キャリアアップで収入UP 資格取得や経験を積むことで給与がアップ！資格取得支援制度もあり！ (3)安心してはたらける環境年113休日＆多様な福利厚生制度、子育て支援制度も充実しています ★前職は事務、保育士、看護師、アパレル、飲食など未経験からスタートしたスタッフも多数活躍しています！ ◎主婦活躍中！
地域	東京都江東区大島9-6-16

給与	月給 222,000円～263,000円
雇用形態	正社員｜常勤
職種	介護職員・ホームヘルパー
仕事内容	ご利用者様に対する生活全般の介助及び援助。その他にも、季節のレクリエーションなども企画し、ご利用者様にとって快適な生活が送れるようにサポートするお仕事です。
地域	東京都品川区荏原6-17-10

給与	月給 220,000円～１．月給262,500円～＜応募資格> 介護福祉士　※経験者採用※・介護福祉士資格を保有されている方・介護施設（※1)において夜勤経験を含むフルタイムで働いた経験が通算5年以上ある方（※2） ※1）　介護施設･･･有料老人ホーム、特別養護老人ホーム、介護老人保健施設、グループホーム、療養型病院、小規模多機能型居宅介護ホーム ※2）　5年の定義･･･週4～5日間稼働した期間が通算5年間であること（雇用形態は問わない）＜備考> （夜勤5回／月、介護福祉士手当含む）（特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、夜勤経験を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算が丸5年以上の方） ※この他に保育手当お子様1人につき10,000円（規定あり）、ケアマネ資格手当5,000円、残業手当（月平均残業時間10時間）、年末年始手当、交通費規定内支給 ※定期昇給、昇格による基本給アップあり【賞与】入社時等級の場合：基本給×1ヶ月 ※入社3ヶ月後に昇格審査あり昇格後：基本給×2ヶ月 ※試用期間3ヶ月（労働条件は本採用時と変更なし）２．月給242,500円～＜応募資格> 介護福祉士＜備考> （夜勤5回／月、介護福祉士手当含む） ※この他に保育手当お子様1人につき10,000円（規定あり）、ケアマネ資格手当5,000円、残業手当（月平均残業時間10時間）、年末年始手当、交通費規定内支給 ※定期昇給、昇格による基本給アップあり【賞与】入社時等級の場合：基本給×1ヶ月 ※入社3ヶ月後に昇格審査あり昇格後：基本給×2ヶ月 ※試用期間3ヶ月（労働条件は本採用時と変更なし）３．月給220,000円～＜応募資格> 介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上　※介護福祉士以外＜備考> （夜勤5回／月） ※この他に保育手当お子様1人につき10,000円（規定あり）、ケアマネ資格手当5,000円、残業手当（月平均残業時間10時間）、年末年始手当、交通費規定内支給 ※定期昇給、昇格による基本給アップあり【賞与】入社時等級の場合：基本給×1ヶ月 ※入社3ヶ月後に昇格審査あり昇格後：基本給×2ヶ月 ※試用期間3ヶ月（労働条件は本採用時と変更なし）賞与あり昇給あり
雇用形態	正社員｜常勤
職種	介護職員・ホームヘルパー
仕事内容	ご入居者様の介護業務全般（食事、入浴、排泄、移乗など）、それに伴う記録業務、アクティビティの企画・運営など
地域	東京都三鷹市井の頭4-25

給与	月給 218,100円～260,000円金額には処遇改善手当、夜勤を月5回おこなった場合の夜勤手当を含みます。シフト勤務に制限がある場合もご相談下さい。
雇用形態	正社員｜常勤
職種	介護職員・ホームヘルパー
仕事内容	介護付有料老人ホームにおいて、入居者様の食事、入浴、排泄介助などの身体介助や、身の回りの清掃、整理整頓などの生活援助など、入居者様の生活全般に関わる援助を担当していただきます。また、年中行事やイベントの企画・開催やレクリエーションの企画・実施なども行っていただきます。入居者様に「自分らしく」「より豊かに」日々を過ごしていただけるように、職員皆で協力してサポートしていくお仕事です。業務内容は多岐にわたりますが、業務をとおして様々な経験ができることで、職員自身も学び、向上でき、これが喜びや、やりがいに繋がるお仕事です。
地域	〒246-0031 神奈川県横浜市瀬谷区瀬谷1-23-4

給与	月給 246,000円～304,000円
雇用形態	正社員｜常勤
職種	介護職員・ホームヘルパー
仕事内容	ご利用者様に対する生活全般の介助及び援助。その他にも、季節のレクリエーションなども企画し、ご利用者様にとって快適な生活が送れるようにサポートするお仕事です。
地域	〒279-0003 千葉県浦安市海楽2-6-12

給与	月給 208,000円?250,000円介護福祉士給与は経験を考慮致します。賞与あり昇給あり
雇用形態	正社員｜日勤
職種	介護職員・ホームヘルパー
仕事内容	定員38名（一日）、定員23名（半日）のデイケアにおける介護業務をお願い致します。・介護業務（食事、入浴、排泄等の介助）・レクリエーションの実施　・送迎時の添乗日勤のみのお仕事です！運転業務はありません！ 20代～50代まで、幅広い年齢の方が活躍中☆
地域	〒278-0022 千葉県野田市山崎2785

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