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神奈川県川崎市高津区のその他の介護職求人

マッチした介護職求人

1~9件 (全 9 件)

川崎市高津区

介護職員・ヘルパー

給与

月給 218,100円~ 賞与あり

雇用形態

正社員|日勤

職種

介護職員・ホームヘルパー

仕事内容

お仕事の詳細は転職エージェントにご確認ください

地域

神奈川県川崎市高津区

この求人のポイント
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給与

月給制:235100円~
賞与年2回4か月分

雇用形態

正社員|日勤

職種

生活相談員・支援相談員・医療相談員

仕事内容

その他における、生活相談員・支援相談員・医療相談員業務全般
利用者や患者さんの生活の相談や入居・入院などの相談など

地域

神奈川県川崎市高津区諏訪2-10-15

この求人のポイント
<賞与4ヶ月!土日祝祭日お休み!>◎地域包括支援センター相談員/正社員募集◎
*ケアマネジャー、社会福祉士、精神保健福祉士有資格者向け求人*『二子新地駅』徒歩8分。

『陽だまりの園 地域包括支援センター』社会福祉法人照陽会(法人本部:神奈川県川崎市)様の運営です。川崎市内に3拠点、特別養護老人ホーム、地域包括支援センターを展開されています。

◎身近に、気軽に頼れる相談センター!地域に貢献する相談員として、ご活躍されませんか◎
医療ソーシャルワーカー(MSW)、相談員経験のある方はもちろん、資格取得後、これから相談員を目指す方も幅広く募集します。他職種の方との連携、コミュニケーションがスムーズな職場環境も魅力のひとつ。残業ほぼなし、土日祝祭日はお休み、高収入を目指せる環境面もおすすめポイント!

こちらの求人は<相談員紹介専任コンサルタント>がご案内します。
求人詳細、お問い合わせはお気軽にお願いします。

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給与

月給 218,100円~ ■別途各種手当あり(上記給与と別に支給されます) ・資格手当あり(介護福祉士/正社員:10,000円/月)・通勤手当あり(上限30,000円まで)・残業手当あり(月60時間以内25%割増)・家族手当あり(配偶者は5,000円、子供は2名迄3,000円) ※介護福祉士をお持ちの場合 月給:218,100円~ ■別途各種手当あり(上記給与と別に支給されます) ・通勤手当あり(上限30,000円まで)・残業手当あり(月60時間以内25%割増)・家族手当あり(配偶者は5,000円、子供は2名迄3,000円)

雇用形態

正社員|日勤

職種

介護職員・ホームヘルパー

仕事内容

訪問入浴は、介護職員2人、看護職員1人のチームでお客様のご自宅に訪問し、入浴を提供するサービスです。入浴ヘルパーは入浴介助(洗髪、洗顔含む)、機材の準備搬出のサポートを行います。

地域

神奈川県川崎市高津区末長3丁目3番30-101号メゾンルミエールⅠ

この求人のポイント
☆無資格・未経験者OK☆ 無資格、未経験でも正社員として働けます!! 入社時の教育制度のノウハウに自信があります!! 【40年の歴史あり】訪問入浴を日本で最初に事業化した会社で介護をはじめませんか?
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給与

月給 239,000円? ■各種手当 詳細(上記給与と別に支給されます) ・資格手当あり(介護福祉士/正社員:10,000円/月)・通勤手当あり(上限30,000円まで)・残業手当あり(月60時間以内25%割増)・家族手当あり(配偶者は5,000円、子供は2名迄3,000円)

雇用形態

正社員|日勤

職種

介護職員・ホームヘルパー

仕事内容

訪問入浴は、介護職員2人、看護職員1人のチームでお客様のご自宅に訪問し、入浴を提供するサービスです。オペレーターはチームのリーダー、車の運転、入浴介助、機材の準備搬出を行います。20~30代の男性が活躍しております。

地域

神奈川県川崎市高津区末長3丁目3番30-101号メゾンルミエールⅠ

この求人のポイント
☆無資格・未経験者歓迎☆ 入社時の教育制度のノウハウに自信があります!! 安心して始められます♪♪ 【40年の歴史あり】訪問入浴を日本で最初に事業化した会社で介護をはじめませんか?
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給与

月給 240,000円 【内訳】 基本給:200,000円 資格手当:20,000円 みなし残業手当:20,000円(みなし残業手当は11.5時間分として支給し、超過分については別途支給いたします。) ※試用期間のはじめの1ヶ月は時給1,050円 【別途支給】 住宅手当:10,000円/月

雇用形態

正社員|日勤

職種

医療事務

仕事内容

【主な仕事内容】 個別または6名以下の少人数制レッスンで、一人ひとりに合わせたプログラムの作成・実施や地域の関係機関との連絡業務などをお願いします。 身近な地域で質の高い支援を行うことで、子どもたちが将来社会的に自立できるようサポートできる、非常にやりがいのあるお仕事です。 【支援の特徴】 ■児童発達支援事業所 コペルプラスの療育は、お子さま自身の「学びたい・成長したい」という意欲を最大限に引き出すことを第一に考えます。 「訓練」ではなく「楽しい遊び」であること。「いやでもがんばる」ではなく「楽しいからやりたい」であること。 一人ひとりの個性を尊重する個別支援計画を立て、お子さまの長所や能力を最大限に伸ばしていけるよう認知プログラム、音楽・感覚統合、日常生活動作・製作、SST(ソーシャルスキルトレーニング)、運動療育、学習支援など・・・ お子さまの瞳が輝くような「療育」を通じ、自発的に取り組み、能力を発揮するお子さまの姿をサポートします。

地域

神奈川県川崎市高津区諏訪1-10-3 2階

この求人のポイント
★児童指導員または保育士スタッフ募集★ 子どもの「やってみたい!」を引き出すお手伝い。ゆっくりと着実に子供たちの未来をサポートしていきます。
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給与

日給 14,560円~ 通勤手当あり(上限30,000円まで) 勤務奨励手当(月15日以上勤務で日額500円支給)

雇用形態

正社員|日勤

職種

看護師

仕事内容

訪問入浴サービスにおける、看護業務。バイタルチェック、体調・服薬の管理、カルテの記入、介護職員のサポート等。

地域

神奈川県川崎市高津区末長3丁目3番30-101号メゾンルミエールⅠ

この求人のポイント
シフトなので時間の融通ききます☆フルタイムなら社保完備で稼げる☆ ☆訪問入浴未経験者OK☆入社時の教育制度のノウハウに自信があります!!
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給与

時給1400〜1550円

雇用形態

派遣社員

職種

介護職員・ホームヘルパー

仕事内容

川崎市高津区のグループホーム内での介護業務全般をお任せします。

・入浴介助(衣類の着脱補助、洗髪、洗顔、体洗い補助など)
・食事介助(食事摂取のサポート、声掛け、見守り、配膳など)
・排泄介助(トイレへの誘導、見守り、おむつ交換など)
・環境整備(居室内清掃、共用部分清掃など)
・レク、行事、イベント、クラブ活動
・その他関連する業務 など

「できるか不安・・・」
「未経験者だけど大丈夫かな・・・?」
という方もまずはご応募していただきご相談ください♪



■業務の範囲:変更なし
■更新回数の上限:なし
■更新基準:契約更新の予定はあるが、労働者の能力・勤務成績や、契約期間満了時の業務量により判断します。

地域

神奈川県川崎市高津区梶ヶ谷6丁目2-6(勤務地の変更なし)

この求人のポイント
社保完備・交通費支給・資格手当・資格取得支援制度など待遇充実。
仕事の探し方がわからない方、求人が多くて選べない方などなど
弊社スタッフが1対1であなたをサポートします!
情報、経験の豊富さから交渉もできるので、
1人でお仕事探しするよりも安心で断然お得です。
土日休み・平日休み・勤務時間などご相談ください♪
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給与

時給1400〜1550円

雇用形態

派遣社員

職種

介護職員・ホームヘルパー

仕事内容

川崎市高津区の住宅型有料老人ホームでの介護業務全般

・入浴介助(衣類の着脱補助、洗髪、洗顔、体洗い補助など)
・食事介助(食事摂取のサポート、声掛け、見守り、配膳など)
・排泄介助(トイレへの誘導、見守り、おむつ交換など)
・環境整備(居室内清掃、共用部分清掃など)
・その他関連する業務 など

「できるか不安・・・」
「未経験者だけど大丈夫かな・・・?」
という方もまずはご応募していただきご相談ください♪



■業務の範囲:変更なし
■更新回数の上限:なし
■更新基準:契約更新の予定はあるが、労働者の能力・勤務成績や、契約期間満了時の業務量により判断します。

地域

神奈川県川崎市高津区下作 延5丁目29番1号(勤務地の変更なし)

この求人のポイント
社保完備・交通費支給・資格手当・資格取得支援制度など待遇充実。
仕事の探し方がわからない方、求人が多くて選べない方などなど
弊社スタッフが1対1であなたをサポートします!
情報、経験の豊富さから交渉もできるので、
1人でお仕事探しするよりも安心で断然お得です。
土日休み・平日休み・勤務時間などご相談ください♪
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給与

時給1400〜1550円

雇用形態

派遣社員

職種

介護職員・ホームヘルパー

仕事内容

川崎市高津区の住宅型有料老人ホームでの介護業務全般

・入浴介助(衣類の着脱補助、洗髪、洗顔、体洗い補助など)
・食事介助(食事摂取のサポート、声掛け、見守り、配膳など)
・排泄介助(トイレへの誘導、見守り、おむつ交換など)
・環境整備(居室内清掃、共用部分清掃など)
・その他関連する業務 など

「できるか不安・・・」
「未経験者だけど大丈夫かな・・・?」
という方もまずはご応募していただきご相談ください♪



■業務の範囲:変更なし
■更新回数の上限:なし
■更新基準:契約更新の予定はあるが、労働者の能力・勤務成績や、契約期間満了時の業務量により判断します。

地域

神奈川県川崎市高津区下作延4-23-13(勤務地の変更なし)

この求人のポイント
社保完備・交通費支給・資格手当・資格取得支援制度など待遇充実。
仕事の探し方がわからない方、求人が多くて選べない方などなど
弊社スタッフが1対1であなたをサポートします!
情報、経験の豊富さから交渉もできるので、
1人でお仕事探しするよりも安心で断然お得です。
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