神奈川県川崎市川崎区の有料老人ホームの介護職求人

月給 270,000円? 月給270000円 ＜応募資格＞ ★経験者採用★（以下2点を満たす60歳未満の方） ・介護福祉士の資格をお持ちの方 ・介護関連施設で週4～5日勤務（雇用形態不問）を合算で5年以上経験のある方 ＜備考＞ ※夜勤手当4.5回分として計算。また、その他手当含む。 ※個人のスキル・能力・経験により考慮の上、加算があります。 「想定年収例」約3,800,000円 ◇その他手当◇ ・地域調整給：40,000円/月 ・処遇改善加算手当：18,100円/月 ・夜勤手当：5,000円/回 ・介護福祉士資格手当：18,100円/月 ・特別勤務地手当：20,000円/月 ◆別途支給◆ ・ケアマネージャー資格手当：5,000円/月 ・保育手当：10,000円/月（お子様1人につき） ・残業手当 ・年末年始手当 月給250000円 ＜応募資格＞ ◆介護福祉士 ※介護関連施設での経験が5年未満の方 ＜備考＞ ※夜勤手当4.5回分として計算。また、その他手当含む。 ※個人のスキル・能力・経験により考慮の上、加算があります。 ◇その他手当◇ ・地域調整給：40,000円/月 ・処遇改善加算手当：18,100円/月 ・夜勤手当：5,000円/回 ・介護福祉士資格手当：18,100円/月 ・特別勤務地手当：20,000円/月 ◆別途支給◆ ・ケアマネージャー資格手当：5,000円/月 ・保育手当：10,000円/月（お子様1人につき） ・残業手当 ・年末年始手当 月給234500円 ＜応募資格＞ ◆ホームヘルパー1級 ◆ホームヘルパー2級 ◆介護職員基礎研修 ◆介護職員初任者研修 ◆介護職員実務者研修 ＜備考＞ ※夜勤手当4.5回分として計算。また、その他手当含む。 ※個人のスキル・能力・経験により考慮の上、加算があります。 ◇その他手当◇ ・地域調整給：40,000円/月 ・処遇改善加算手当：18,100円/月 ・夜勤手当：5,000円/回 ・特別勤務地手当：20,000円/月 ◆別途支給◆ ・介護福祉士資格手当：18,100円/月 ・ケアマネージャー資格手当：5,000円/月 ・保育手当：10,000円/月（お子様1人につき） ・残業手当 ・年末年始手当 賞与あり 昇給あり

正社員｜常勤

介護職員・ホームヘルパー

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神奈川県川崎市川崎区

月給 270,000円～ 月給270,000円～300,000円（介護職員初任者研修修了者又はホームヘルパー2級以上） 月給300,000円～330,000円（介護福祉士） ※夜勤手当5回分含む ◆夜勤手当 1回10,000円 ◆処遇改善手当含む(別途一時金の支給もあり) ◆経験年数、役職、職務内容ほか面接時の評価により給与額を決定します。 ◆昇給年1回 ◆賞与年2回※会社規定あり ◆交通費支給　上限50,000円/月 ◆社会保険各種完備 ◆福利厚生 賞与あり 昇給あり

正社員｜常勤

介護職員・ホームヘルパー

◎将来のリーダー候補として現場にて様々な業務を覚えていただきます。 ◆施設内でご入居者様への介護サービスをお願いします。 ◆ゆったり、丁寧にご入居者様と接することができます。 ◆ご入居者様の笑顔とふれあう機会がたくさんあります。 ◆手厚い介護を実践する為にスタッフを多く配置しています、残業は少ないです。 ◆居室清掃や洗濯などは別途専任スタッフがいるため介護業務に専念できます。 ◆レクリエーションなども専門スタッフが定期的に巡回してまいります。

神奈川県川崎市川崎区出来野5-3

月給 320,000円～380,000円 月給320,000円～350,000円（介護職員初任者研修修了者又はホームヘルパー2級以上） 月給350,000円～380,000円（介護福祉士） ※夜勤10回の場合 ◆夜勤手当 1回10,000円 ◆処遇改善手当含む(別途一時金の支給もあり) ◆経験年数、役職、職務内容ほか面接時の評価により給与額を決定します。 ◆昇給年1回 ◆賞与年2回※会社規定あり ◆交通費支給　上限50,000円/月 ◆社会保険各種完備 ◆福利厚生 賞与あり 昇給あり

正社員｜常勤

介護職員・ホームヘルパー

◎夜勤に通常より多く入っていただきます。 通常は介護スタッフ2名、看護師1名(配置している施設)で勤務していただきます。 ◆施設内でご入居者様への介護サービスをお願いします。 ◆ゆったり、丁寧にご入居者様と接することができます。 ◆ご入居者様の笑顔とふれあう機会がたくさんあります。 ◆手厚い介護を実践する為にスタッフを多く配置しています、残業は少ないです。 ◆居室清掃や洗濯などは別途専任スタッフがいるため介護業務に専念できます。 ◆レクリエーションなども専門スタッフが定期的に巡回してまいります。

神奈川県川崎市川崎区昭和2-3-10

月給：19.52万円～


介護職員初任者研修：198,200円～


実務者研修：200,200円～


資格手当２，０００円～１３，０００円


特定


介護福祉士：221,700円～


※処遇改善加算手当等含む


賞与年3回

正社員｜日勤

介護職員・ホームヘルパー

ご入居者に対する介護業務
更衣、食事、入浴等の一部介助
レクリエーションの提供
介護記録の記入　等

神奈川県川崎市川崎区昭和2-5-6

月給 270,000円?350,000円 【言語聴覚士】 基本給163,500円～168,500円 資格手当20,000円～20,000円 調整手当86,500円～161,500円 ◆合計 270,000円～350,000円 ※経験により優遇します。 ※前職給、考慮します。 賞与あり 昇給あり

正社員｜日勤

機能訓練指導員

◆有料老人ホームでのご利用者様に対する機能訓練指導業務となります。 ◆拠点となる施設を中心に各施設へ直行・直帰で巡回していただきます。 ◆巡回先はご自宅から勤務可能な範囲にある施設となります。

神奈川県川崎市川崎区出来野5-3

月給 270,000円～330,000円 月給270,000円～300,000円（介護職員初任者研修修了者又はホームヘルパー2級以上） 月給300,000円～330,000円（介護福祉士） ※夜勤手当5回分含む ◆夜勤手当 1回10,000円 ◆処遇改善手当含む(別途一時金の支給もあり) ◆経験年数、役職、職務内容ほか面接時の評価により給与額を決定します。 ◆昇給年1回 ◆賞与年2回※会社規定あり ◆交通費支給　上限50,000円/月 ◆社会保険各種完備 ◆福利厚生 賞与あり 昇給あり

正社員｜常勤

介護職員・ホームヘルパー

◆施設内でご入居者様への介護サービスをお願いします。 ◆ゆったり、丁寧にご入居者様と接することができます。 ◆ご入居者様の笑顔とふれあう機会がたくさんあります。 ◆手厚い介護を実践する為にスタッフを多く配置しています、残業は少ないです。 ◆居室清掃や洗濯などは別途専任スタッフがいるため介護業務に専念できます。 ◆レクリエーションなども専門スタッフが定期的に巡回してまいります。

神奈川県川崎市川崎区昭和2-3-10

月給 320,000円～380,000円 月給320,000円～350,000円（介護職員初任者研修修了者又はホームヘルパー2級以上） 月給350,000円～380,000円（介護福祉士） ※夜勤10回の場合 ◆夜勤手当 1回10,000円 ◆処遇改善手当含む(別途一時金の支給もあり) ◆経験年数、役職、職務内容ほか面接時の評価により給与額を決定します。 ◆昇給年1回 ◆賞与年2回※会社規定あり ◆交通費支給　上限50,000円/月 ◆社会保険各種完備 ◆福利厚生 賞与あり 昇給あり

正社員｜常勤

介護職員・ホームヘルパー

◎夜勤に通常より多く入っていただきます。 通常は介護スタッフ2名、看護師1名(配置している施設)で勤務していただきます。 ◆施設内でご入居者様への介護サービスをお願いします。 ◆ゆったり、丁寧にご入居者様と接することができます。 ◆ご入居者様の笑顔とふれあう機会がたくさんあります。 ◆手厚い介護を実践する為にスタッフを多く配置しています、残業は少ないです。 ◆居室清掃や洗濯などは別途専任スタッフがいるため介護業務に専念できます。 ◆レクリエーションなども専門スタッフが定期的に巡回してまいります。

神奈川県川崎市川崎区出来野5-3

月給 219,300円～ 【介護福祉士】月給240,800円 ※夜勤手当（月平均5回分）、精皆勤手当、日祝手当（月平均2回分）等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。 　　　　　　　　 ★ 2019年10月より、処遇を改善いたします！ ★ 【介護福祉士】月給 294,800円（54,000円UP！） ※特定処遇改善加算の手当含む 年収は648,000円UP！！ 【実務者研修】月給230,000円 【初任者研修・無資格】月給219,300円 【賞与】あり（年2回） ※夜勤手当（月平均5回分）、精皆勤手当、日祝手当（月平均2回分）等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ◎残業時は別途時間外勤務手当支給（超過1分～）

正社員｜常勤

介護職員・ホームヘルパー

ご入居者さまの入浴・食事・排泄の介助・夜間巡回、巡視などの、介護業務をお願いしております。 さらに、毎日ご入居者さまが楽しみにされている食事の際の、レストラン誘導・配膳等がございます。 また、旅行・外食・買い物・レクリエーション・趣味活動などのサポート、誕生会の実施、季節イベント実施など、スタッフが一体となり明るいホームを作っています。 あたたかな雰囲気の中で多くの方と交流を深め、ご入居者さまの皆様に一日を楽しく過ごしていただけるよう援助していくお仕事です。 ～当社の特徴～ (1)研修制度の充実 新人研修、先輩社員と一緒に行う実務研修（OJT）にて、手厚くサポートします (2)キャリアアップで収入UP 資格取得や経験を積むことで給与がアップ！資格取得支援制度もあり！ (3)安心してはたらける環境 年113休日＆多様な福利厚生制度、子育て支援制度も充実しています ★前職は事務、保育士、看護師、アパレル、飲食など未経験からスタートしたスタッフも多数活躍しています！ ◎主婦活躍中！

〒210-0853 神奈川県川崎市川崎区田島町23-1

月給 220,000円～280,000円 月給220,000円～250,000円（介護職員初任者研修修了者又はホームヘルパー2級以上） 月給250,000円～280,000円（介護福祉士） ※夜勤0回の場合 ◆夜勤手当 1回10,000円 ◆夜勤回数は相談可能（その時の状況により変動します） ◆処遇改善手当含む(別途一時金の支給もあり) ◆経験年数、役職、職務内容ほか面接時の評価により給与額を決定します。 ◆昇給年1回 ◆賞与年2回※会社規定あり ◆交通費支給　上限50,000円/月 ◆社会保険各種完備 ◆福利厚生 賞与あり 昇給あり

正社員｜常勤

介護職員・ホームヘルパー

◆施設内でご入居者様への介護サービスをお願いします。 ◆ゆったり、丁寧にご入居者様と接することができます。 ◆ご入居者様の笑顔とふれあう機会がたくさんあります。 ◆手厚い介護を実践する為にスタッフを多く配置しています、残業は少ないです。 ◆居室清掃や洗濯などは別途専任スタッフがいるため介護業務に専念できます。 ◆レクリエーションなども専門スタッフが定期的に巡回してまいります。

神奈川県川崎市川崎区昭和2-3-10

月給 345,000円～ ◎正看護師　月額365,000円～　※夜勤5回分含む ◎准看護師　月額345,000円～　※夜勤5回分含む ◆夜勤手当9,000円/回 ◆昇給年1回　※本人の業務成績による ◆賞与年2回　※本人の業務成績による ◆交通費月5万円迄支給 ◆社会保険完備 ◆制服貸与 有 ◆退職金制度有 賞与あり 昇給あり

正社員｜常勤

看護師

◆有料老人ホームにおける日々の看護業務。 ◆お薬の管理やご入居者様のバイタルチェックなどの健康管理が主な業務になります。 ◆身体介助などの介護業務は介護スタッフが専任している為、おむつ交換などの介護業務はありません。 ◆ゆったり、丁寧に心を込めてご入居者様に接することができます。 ◆主治医や提携医療機関による医療のバックアップ体制が充実しているので、オンコールはありません。

神奈川県川崎市川崎区出来野5-3

月給 300,000円～330,000円 月給300,000円～330,000円 ※金額には夜勤5回分手当含む ※介護福祉士の場合 ◆夜勤手当 1回10,000円 ◆処遇改善手当含む(別途一時金の支給もあり) ◆経験年数、役職、職務内容ほか面接時の評価により給与額を決定します。 ◆昇給年1回 ◆賞与年2回※会社規定あり ◆交通費支給　上限50,000円/月 ◆社会保険各種完備 ◆福利厚生 賞与あり 昇給あり

正社員｜常勤

介護職員・ホームヘルパー

◆施設内でご入居者様への介護サービスをお願いします。 ◆ゆったり、丁寧にご入居者様と接することができます。 ◆ご入居者様の笑顔とふれあう機会がたくさんあります。 ◆手厚い介護を実践する為にスタッフを多く配置しています、残業は少ないです。 ◆居室清掃や洗濯などは別途専任スタッフがいるため介護業務に専念できます。 ◆レクリエーションなども専門スタッフが定期的に巡回してまいります。

神奈川県川崎市川崎区昭和2-3-10

月給 219,300円～ 【介護福祉士】月給240,800円 ※夜勤手当（月平均5回分）、精皆勤手当、日祝手当（月平均2回分）等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。 　　　　　　　　 ★ 2019年10月より、処遇を改善いたします！ ★ 【介護福祉士】月給 294,800円（54,000円UP！） ※特定処遇改善加算の手当含む 年収は648,000円UP！！ 【実務者研修】月給230,000円 【初任者研修・無資格】月給219,300円 【賞与】あり（年2回） ※夜勤手当（月平均5回分）、精皆勤手当、日祝手当（月平均2回分）等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ◎残業時は別途時間外勤務手当支給（超過1分～）

正社員｜常勤

介護職員・ホームヘルパー

ご入居者さまの入浴・食事・排泄の介助・夜間巡回、巡視などの、介護業務をお願いしております。 さらに、毎日ご入居者さまが楽しみにされている食事の際の、レストラン誘導・配膳等がございます。 また、旅行・外食・買い物・レクリエーション・趣味活動などのサポート、誕生会の実施、季節イベント実施など、スタッフが一体となり明るいホームを作っています。 あたたかな雰囲気の中で多くの方と交流を深め、ご入居者さまの皆様に一日を楽しく過ごしていただけるよう援助していくお仕事です。 ～当社の特徴～ (1)研修制度の充実 新人研修、先輩社員と一緒に行う実務研修（OJT）にて、手厚くサポートします (2)キャリアアップで収入UP 資格取得や経験を積むことで給与がアップ！資格取得支援制度もあり！ (3)安心してはたらける環境 年113休日＆多様な福利厚生制度、子育て支援制度も充実しています ★前職は事務、保育士、看護師、アパレル、飲食など未経験からスタートしたスタッフも多数活躍しています！ ◎主婦(夫)活躍中！

〒210-0853 神奈川県川崎市川崎区田島町23-1

月給 300,000円～330,000円 月給300,000円～330,000円 ※金額には夜勤5回分手当含む ※介護福祉士の場合 ◆夜勤手当 1回10,000円 ◆処遇改善手当含む(別途一時金の支給もあり) ◆経験年数、役職、職務内容ほか面接時の評価により給与額を決定します。 ◆昇給年1回 ◆賞与年2回※会社規定あり ◆交通費支給　上限50,000円/月 ◆社会保険各種完備 ◆福利厚生 賞与あり 昇給あり

正社員｜常勤

介護職員・ホームヘルパー

◆施設内でご入居者様への介護サービスをお願いします。 ◆ゆったり、丁寧にご入居者様と接することができます。 ◆ご入居者様の笑顔とふれあう機会がたくさんあります。 ◆手厚い介護を実践する為にスタッフを多く配置しています、残業は少ないです。 ◆居室清掃や洗濯などは別途専任スタッフがいるため介護業務に専念できます。 ◆レクリエーションなども専門スタッフが定期的に巡回してまいります。

神奈川県川崎市川崎区出来野5-3

月給 270,000円～ 月給270,000円～300,000円（介護職員初任者研修修了者又はホームヘルパー2級以上） 月給300,000円～330,000円（介護福祉士） ※夜勤手当5回分含む ◆夜勤手当 1回10,000円 ◆処遇改善手当含む(別途一時金の支給もあり) ◆経験年数、役職、職務内容ほか面接時の評価により給与額を決定します。 ◆昇給年1回 ◆賞与年2回※会社規定あり ◆交通費支給　上限50,000円/月 ◆社会保険各種完備 ◆福利厚生 賞与あり 昇給あり

正社員｜常勤

介護職員・ホームヘルパー

◎将来のリーダー候補として現場にて様々な業務を覚えていただきます。 ◆施設内でご入居者様への介護サービスをお願いします。 ◆ゆったり、丁寧にご入居者様と接することができます。 ◆ご入居者様の笑顔とふれあう機会がたくさんあります。 ◆手厚い介護を実践する為にスタッフを多く配置しています、残業は少ないです。 ◆居室清掃や洗濯などは別途専任スタッフがいるため介護業務に専念できます。 ◆レクリエーションなども専門スタッフが定期的に巡回してまいります。

神奈川県川崎市川崎区昭和2-3-10

月給 270,000円～330,000円 月給270,000円～300,000円（介護職員初任者研修修了者又はホームヘルパー2級以上） 月給300,000円～330,000円（介護福祉士） ※夜勤手当5回分含む ◆夜勤手当 1回10,000円 ◆処遇改善手当含む(別途一時金の支給もあり) ◆経験年数、役職、職務内容ほか面接時の評価により給与額を決定します。 ◆昇給年1回 ◆賞与年2回※会社規定あり ◆交通費支給　上限50,000円/月 ◆社会保険各種完備 ◆福利厚生 賞与あり 昇給あり

正社員｜常勤

介護職員・ホームヘルパー

◆施設内でご入居者様への介護サービスをお願いします。 ◆ゆったり、丁寧にご入居者様と接することができます。 ◆ご入居者様の笑顔とふれあう機会がたくさんあります。 ◆手厚い介護を実践する為にスタッフを多く配置しています、残業は少ないです。 ◆居室清掃や洗濯などは別途専任スタッフがいるため介護業務に専念できます。 ◆レクリエーションなども専門スタッフが定期的に巡回してまいります。

神奈川県川崎市川崎区出来野5-3

月給 219,300円～ 【介護福祉士】月給240,800円 ※夜勤手当（月平均5回分）、精皆勤手当、日祝手当（月平均2回分）等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。 　　　　　　　　 ★ 2019年10月より、処遇を改善いたします！ ★ 【介護福祉士】月給 294,800円（54,000円UP！） ※特定処遇改善加算の手当含む 年収は648,000円UP！！ 【実務者研修】月給230,000円 【初任者研修・無資格】月給219,300円 【賞与】あり（年2回） ※夜勤手当（月平均5回分）、精皆勤手当、日祝手当（月平均2回分）等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ◎残業時は別途時間外勤務手当支給（超過1分～）

正社員｜常勤

介護職員・ホームヘルパー

ご入居者さまの入浴・食事・排泄の介助・夜間巡回、巡視などの、介護業務をお願いしております。 さらに、毎日ご入居者さまが楽しみにされている食事の際の、レストラン誘導・配膳等がございます。 また、旅行・外食・買い物・レクリエーション・趣味活動などのサポート、誕生会の実施、季節イベント実施など、スタッフが一体となり明るいホームを作っています。 あたたかな雰囲気の中で多くの方と交流を深め、ご入居者さまの皆様に一日を楽しく過ごしていただけるよう援助していくお仕事です。 ～当社の特徴～ (1)研修制度の充実 新人研修、先輩社員と一緒に行う実務研修（OJT）にて、手厚くサポートします (2)キャリアアップで収入UP 資格取得や経験を積むことで給与がアップ！資格取得支援制度もあり！ (3)安心してはたらける環境 年113休日＆多様な福利厚生制度、子育て支援制度も充実しています ★前職は事務、保育士、看護師、アパレル、飲食など未経験からスタートしたスタッフも多数活躍しています！ ◎主婦活躍中！

〒210-0853 神奈川県川崎市川崎区田島町23-1

月給制：198200円～
賞与年3回

正社員｜日勤

介護職員・ホームヘルパー

有料老人ホームにおける、介護職員・ホームヘルパー業務全般
入浴や排せつ、食事などの身体的サポートや、買い物や掃除、洗濯など日常生活のサポートなど

神奈川県川崎市川崎区昭和2-5-6

時給1500〜1600円

派遣社員

介護職員・ホームヘルパー

川崎市川崎区の住宅型有料老人ホームでの介護業務全般

・入浴介助（衣類の着脱補助、洗髪、洗顔、体洗い補助など）
・食事介助（食事摂取のサポート、声掛け、見守り、配膳など）
・排泄介助（トイレへの誘導、見守り、おむつ交換など）
・環境整備（居室内清掃、共用部分清掃など）
・その他関連する業務　など

「できるか不安・・・」
「未経験者だけど大丈夫かな・・・？」
という方もまずはご応募していただきご相談ください♪



■業務の範囲:変更なし
■更新回数の上限:なし
■更新基準:契約更新の予定はあるが、労働者の能力・勤務成績や、契約期間満了時の業務量により判断します。

神奈川県川崎市川崎区田島町２３-１(勤務地の変更なし)