東京都文京区のケアマネージャーの介護職求人

月給 250,000円～ 【月給】250,000円-350,000円 　基本給160,000円 　資格手当　50,000円 　職能手当　10,000円-50,000円 　職責手当　10,000円-50,000円 　職務手当　20,000円-40,000円 【賞与】年2回・計2.00月分（前年度実績） 【昇給】年1回 【退職金】制度有　※勤続3年以上 【通勤手当】月上限:20,000円

正社員｜日勤

ケアマネージャー

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東京都文京区

月給制：289300円～
賞与年2回3.7か月分

正社員｜常勤

ケアマネージャー

特別養護老人ホームにおける、ケアマネージャー業務全般
要介護者のケアプラン（介護サービスの計画）を作成など

東京都文京区春日1-9-21

月給 300,000円?400,000円 ＜備考＞ ※試用期間（3ヶ月間）は、月給の9割支給となります。 ※通勤交通費は別途支給（月上限30,000円）

正社員｜日勤

ケアマネージャー

居宅介護支援センターにて、介護保険サービスを利用するご利用者様から相談に応じ、ご本人様の心身の状態を考慮して、在宅や施設での適切なサービスが受けられるように、ケアプランを立てると同時に多職種との連携を行なって頂きます。 その他、他ケアマネジャーの指導、および、事業所内での研修の企画、運営等を行なって頂きます。

〒112-0002 東京都文京区小石川2-19-1林田ビル1F

月給 250,000円?300,000円 ※担当件数の目安：35件 ※通勤交通費は別途支給（月上限30,000円） ※賞与年2回、実績2ヶ月

正社員｜日勤

ケアマネージャー

◆居宅介護支援センターにおけるケアマネジメント業務全般 介護保険サービスを利用する方やご家族様からの相談に応じ、利用者の希望や心身の状態を考慮して、在宅や施設での適切なサービスが受けられるよう、ケアプラン（介護サービス計画）の作成を行うと同時に、関係機関との調整や連携を行います。 ・ケアプラン作成 ・モニタリング ・記録 ・各業務に関する多職種との連携 ・事務業務　など ひとりで考え込まず、みんなで協力、多職種連携がグッドライフケアのモットーです☆彡

〒112-0002 東京都文京区小石川2-19-1林田ビル1F