SOMPOケアで働こう！

SOMPOケアをおすすめする理由

POINT

3部門への転換が可能

自身のキャリアの希望によって、介護現場専門職、施設管理職、本社部門の3つのキャリアが選択可能です。毎年面談を行い、自身の希望を相談することができます。
POINT

子育て世代が働きやすい

夜勤免除、育休最大3年間取得可能、育児にかかる費用負担など、結婚・出産・子育てに合わせたサポートが充実しています♪
POINT

業界随一の研修施設・制度

企業内大学「SOMPOケアユニバーシティ」を設立し、職員の知識・技術・心の育成を支援！DX化のリード企業だからこそ、最先端の介護を学ぶことが出来ます♪

Q.介護職の資格・経験がなくても働けますか？

無資格の方、未経験の方でも入社可能です！入社後、本社とSOMPOケアユニバーシティにて9日間の研修を実施。入社後1年半は継続してフォローアップ研修があります！実務者研修は提携校で受講すると、講習費用全額が会社負担◎

Q.どんな人が向いていますか？

介護=サービス業ととらえ、丁寧なケアができる方、SOMPOケアグループの方針・考え方に共感し、行動出来る方、新しいことに前向きに取り組むことが出来る方が向いています◎

Q.面接に受かるコツはありますか？

SOMPOケアの考え方や取り組みについて理解した上で、ご自身の考えをもって面接に臨むことが重要です！
詳しくはウィルオブ介護にお問い合わせください♪

職種

施設介護職、ホームヘルパー、施設長、サービス提供責任者、ケアマネジャー、事務職など

事業所形態

介護付き有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅、在宅系事業所、グループホーム

募集エリア

北海道、宮城県、秋田県、岩手県、東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、茨城県、静岡県、岐阜県、愛知県、大阪府、京都府、奈良県、兵庫県、岡山県、広島県、福岡県、熊本県

給与例

福利厚生

制服貸与、交通費支給(社内規定あり)、各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）、労働組合加入時、慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度あり、研修制度、退職金制度

※募集条件はエリアや時期によって異なります。詳しくは直接お問い合わせください。