★未経験から始める★障碍者施設の生活支援員！管理者候補！
施設名：非公開
名古屋市北区最新更新日:2026/06/29
この求人のポイント
◇大手企業正社員として勤務！
◇有給休暇しっかり取得可能です
◇優待サービスで毎日がお得に
◇教育体制完備で安心スタート
◇育児休暇で子育てとの両立◎
| 職種 | 介護職員・ホームヘルパー |
|---|---|
| 施設形態 | その他 |
| 地域 | 愛知県名古屋市北区長喜町3-13(勤務地の変更なし)
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| 雇用形態 | 派遣社員 |
| 給与 | 月給200000〜230000円 |
| 福利厚生 | ■保険加入内容 雇用保険・労災保険・厚生年金・健康保険 ■身だしなみ 服装：ビジネスカジュアル 髪色：髪色指定あり ■車、バイク、自転車通勤OK ■交通費：上限あり(月額) 名古屋市営地下鉄名城線 志賀本通駅 徒歩15分 有給休暇、育児休暇、優待サービス、インセンティブ、教育体制あり、昇給あり、ボーナスあり |
| 休日・休暇 | 週休2日 |
| 仕事内容 | ▼配属先での業務内容▼ 障がい者施設の「生活支援業務/身体介助業務」 ・食事/排泄/入浴等の身体介助及び、その他付帯業務 ・見守りや簡単な記録業務 ・事務室での待機、巡回 ・PCでの事務作業 ・お薬や嗜好品の管理 ・食事の温め対応 （※一部施設では簡単な調理あり） ▼必要要件▼ 私たちが大切にしている「最低限」の条件 専門知識は入社後に学べます。 まずは、以下の4点に当てはまる方であれば、自信を持ってご応募ください。 1. 向上心を持ち、自ら成長しようとする意欲がある方 常に「より良いケア」を追求し、新しい知識や技術を吸収しようとする姿勢を重視します。 2. キャリアアップ・昇進への意欲がある方（管理者候補） 現場のプロに留まらず、将来的にチームをまとめるリーダーや事業所の運営に携わる管理者を目指したいという成長意欲を歓迎します。 「ゆくゆくはマネジメント側に回りたい」という目標を全力でバックアップします。 3. 相手を尊重し、誠実に接することができる方 ご利用者は人生の大先輩です。常に敬意を持ち、その方の尊厳を守る振る舞い（言葉遣いや丁寧な動作）ができる方を求めています。 4. チームでの協調性と「報・連・相」を大切にできる方 介護はチームプレーです。仲間と円滑に連携し、責任感を持って情報を共有することが、安全で質の高いケアと、健全な組織運営に繋がります。 ■業務の範囲:変更なし ■更新回数の上限:なし ■更新基準:契約更新の予定はあるが、労働者の能力・勤務成績や、契約期間満了時の業務量により判断します。 |
| 勤務時間 | ①勤務時間11:00〜20:00 （休憩1:00） ②勤務時間13:00〜22:00 （休憩1:00） |
| 受動喫煙対策について | 屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 選考プロセス |
[1] ウィルオブ介護の応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 |
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