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ウィルオブ介護に寄せられた実際のお声
これら全てのご希望
紹介予定派遣なら叶えられます!
紹介予定派遣とは？ 紹介予定派遣の仕組み
紹介予定派遣とは、一定期間派遣社員として就業し、契約期間終了時に企業と本人の双方が合意した場合企業に直接雇用される制度です。
派遣期間は最長で6か月、平均では2,3か月で設定されていることが多いです。派遣契約期間中の給与支払いや派遣就業中のお困りごとなどはウィルオブ介護が対応いたします。
紹介予定派遣のメリット
紹介予定派遣にしかない
自分に合った職場を見極められる
派遣期間中に求人情報や面接などではつかめない職場の雰囲気を知り、自分が働きやすい職場かを見極めることができます。
自分の強みをアピールできる
履歴書や面接で伝えきることができない自分の強みを実際に働きながら知ってもらうことができ、正社員へのステップアップのチャンスも広がります。
派遣期間中はシフトの融通がきく
フルタイムと違い派遣期間中はライフスタイルに合わせたシフトの調整ができます。
転職成功事例 転職者インタビュー
介護職
特別養護老人ホーム
派遣期間：5ヶ月
正社員採用
紹介予定派遣を選んだ理由は？
ずっと非正規雇用で働いてきて、そろそろ正社員として自立したいと思い、介護職を志しました。
ウィルオブ介護に相談したところ、介護職で働くのに有利な資格取得の勉強をしながら正社員を目指せる「紹介予定派遣」という働き方を教えてもらい、自分にピッタリだと思いました。
派遣期間があることの
メリットは何ですか？
資格の講座と職場の両立ができたことです。
講座が平日にあるので、柔軟にシフトが組める派遣でないと両立が難しいです。
求職者へのアドバイス
派遣期間中に資格を取得した上で、正社員になることができました。
私のような希望をお持ちの方にとって「紹介予定派遣」はおすすめの働き方です。
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介護職
養護老人ホーム
派遣期間：3ヶ月
正社員採用
紹介予定派遣を選んだ理由は？
専門学校を中退後、正社員として働きたいと思い、以前から興味があった介護職をやってみようと思いました。
ウィルオブ介護に相談したところ、いきなり正社員になるより、職場や仕事内容に慣れたうえで正社員になれると提案をもらい、試してみることにしました。
派遣期間があることの
メリットは何ですか？
派遣期間にウィルオブ介護の担当がつくことです。
初めての介護のお仕事は大変なことが多くて挫けそうになりましたが、担当の方が職場との間に入り、私が話しづらいことも職場に伝えてくれたので頑張ることができました。
求職者へのアドバイス
「介護職につきたい」、「正社員になりたい」と思っても、いきなり就職するのは難しかったり不安だったりします。
そんなときは、紹介予定派遣という仕組みを利用して正社員を目指すのもアリだなと思います！
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介護職
有料老人ホーム
派遣期間：4ヶ月
正社員採用
紹介予定派遣を選んだ理由は？
コロナの影響を受け、前職の仕事が少なくなりました。そこで今後なくならないであろう介護職になろうと決心しました。
次に働く場所で定年まで勤務したいという思いが強かったので、職場環境や仕事内容を確かめるために紹介予定派遣で働くことにしました。
派遣期間があることの
メリットは何ですか？
体調を考慮したシフト調整をしていただけたことです。
休養期間をいただきましたが、復帰できるように努力し、その努力をウィルオブ介護の担当の方が職場に伝えてくれたことで無事正社員になることができました。
求職者へのアドバイス
自分に合う働き方をウィルオブ介護のサポートもあったうえで施設を見極めることもできたので、長く働ける職場を見つけたいすべての方におすすめです。
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よくあるご質問 紹介予定派遣Q&A
- 紹介予定派遣で働くと必ず社員になれますか？
- ご自身と施設・法人の双方が合意した場合に直接雇用となりますので、必ずしも社員になれるとは限りません。
その場合でもウィルオブ介護が次の仕事探しをサポートしますのでご安心ください。
- 派遣期間の福利厚生はどうなりますか?
- 派遣期間中はウィルオブ介護（運営会社ウィルオブ・ワーク）の福利厚生が適用されます。派遣期間終了後は直接雇用先の企業に準じます。
- 派遣先企業との面接や試験はありますか?
- 企業によりますが、直接雇用に切り替わるタイミングで行われることがあります。
ウィルオブ介護では面接サポートや無料で受けられる資格取得支援などがあるので事前に対策をすることができます。
- 無料の資格支援制度について教えてください
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資格支援制度は医療・福祉業界で長期的に就業する方をサポートする制度です。紹介予定派遣でご就業いただいたすべての方
（※）に初任者研修の取得のための講座受講費用を弊社で負担いたします。
（※）対象者等の詳しい条件はお問い合わせください